正社員
フル
経験不問
週休二日制(土日休)
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
仕事内容
自動車部品を製造する加工機械(NC旋盤・マシニングセンタなど
)を操作する仕事です。
最初は、先輩が横について操作手順をお教えしますので、
未経験の方でも安心してスタートできます。
<主な業務>
・加工機械へ部品をセットし、ボタン操作で加工スタート
・加工後の製品を測定器でチェック(寸法が合っているかの確認)
・加工機の簡単な点検・清掃
・製品の移動や材料補充(20kg程度の持ち運び作業あり)
変更範囲:変更なし
就業場所
岐阜県岐阜市
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙スペースがあります。
転勤の可能性
転勤範囲
他事業所への転勤の可能性有
瑞穂市・本巣市その周辺
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢60歳のため/深夜勤務があるため
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,000円〜205,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
186,000円〜205,000円
その他の手当等付記事項(d)
食事補助(1食180円)
資格手当(1資格1,000~5,000円)
家族手当(配偶者13,000円、子供1人7,000
円 第四子迄)
夜勤手当(1日3,000円)、深夜手当
※各手当には支給条件があります
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜26,815円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 5.10ヶ月分(前年度実績)
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時00分〜17時00分
就業時間2
17時00分〜2時00分
就業時間に関する特記事項
交替制
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
通常の生産量を大幅に超える場合は労使の協議を経て、6回を限度
として1か月100時間未満、1年720時間まで延長できる。
休日
土曜日,日曜日,その他
その他
完全週休2日制(土日)GW、お盆、年末年始は
10日前後の長期連休あり(有休指定消化日含む)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
利用可能託児施設
託児施設に関する特記事項
瑞穂市「いな穂すくすく保育園」の共同利用契約締結済
事業内容
自動車用機能部品(ドライブトレイン、ブレーキ、エンジン・ボデ
ィ部品等)および、自動制御機器部品に使用される精密金属部品の
製造。 061
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
面接実施前に、作業内容や職場の様子を工場見学でご確認いただき
ます。
ぜひご自身の目で確かめてくださいね。
ご不明な点などがありましたら、お気軽にお問い合わせください。
【新はつらつ職場づくり宣言登録企業】
※従業員が健康ではつらつと働くことができる職場づくりに取り組
む事業所です。
【岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進登録企業】
※仕事と家庭の両立支援に取り組む事業所です。
※基本給は第一基本給(156,000円~175,000円)と
第二基本給(30,000円)の合計です。
賞与は第一基本給を算定基準とします。
夜勤手当と深夜手当を含めると月額228,500円~248,5
00円になります。
深夜手当→時給×0.25(割増率)×10日×3.83時間
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
◆外部福利厚生サービス加入(施設割引等あり)
◆団体保険
◆昼食代補助(1食245円で弁当注文可能)
◆制服無償貸与、制服クリーニング無料
◆マイカー通勤可能、無料駐車場完備
◆資格取得支援制度(合格した場合受講料は会社が全額負担)
〇技能手当、資格手当(1000円~5000円)
◆家族手当(配偶者1万3千円/子供1人につき7千円)
◆職能手当、夜勤手当など
◆労働組合あり
(ボウリング、バーベキューなどレクリエーションあり)
〇結婚祝い金、出産祝い金
〇時短勤務あり(産休育休復帰後)
◆社内表彰制度
◆永年勤続表彰制度
(旅行券を贈呈25年:25万円分、30年:30万円分)
研修制度の内容
◆新入社員研修
◆社内研修
◆外部研修制度あり
(申請を出せば好きなセミナーに参加可能)
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。