生活介護事業所における管理者・サービス管理責任者業務全般
・施設管理者業務
・アセスメント（利用者の課題・希望・生活状況の把握）
・支援目標の設定（短期・長期）
・モニタリング
・利用者の個別支援計画の作成
・サービス内容の評価
・関係者や関連機関との連絡調整
・現場スタッフへのサポート・指導・助言など
・送迎業務
<魅力ポイント>
・プライベートとの両立
「のだ福祉支援センター ありがとうの花」は、障がいのある方が通う日中支援型の生活介護事業所です。
日勤のみの勤務で時間外労働もほとんどないので、ワークライフバランスが取りやすいです。
・楽しい社内イベント
有名テーマパークのペアチケットや豪華家電が当たる豪華大抽選会を開催！
忘年会は超有名ホテルの宴会場でおこなわれ、スタッフにも好評♪
・充実した福利厚生
社会保険制度、交通費支給、研修制度、資格取得支援制度など、福利厚生が非常に充実しています。
「長期的に働きたい！」という方には最適な職場ですよ！
【必須資格】
サービス管理責任者研修、または児童発達支援管理責任者研修を受講済みの方
・利用者様一人ひとりに寄り添った支援を大切にできる方
・チームワークを大切にし、職員同士で協力しながら働ける方
・利用者様の小さな変化にも気づき、共有できる方
・明るく前向きにお仕事に取り組める方
・福祉の仕事に興味があり、学ぶ姿勢のある方
・ブランクがあっても、もう一度福祉の仕事をしたい方
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・70歳未満（定年のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日
勤務時間08：30～17：30
◇ 日曜・その他1日
◇ 年末年始休暇（12/30～1/3）
東武アーバンパークライン川間駅から車で15分
基本給：月給 33万円 〜 40万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
ガソリン代通勤距離によって規定内支給 上限日額1,000円
※往復4㎞以内は交通費の支給なし
皆勤手当5,000円（無遅刻・無早退・無欠勤）
昇給制度あり 月あたり8,200円～35,000円（実績）
※試用期間中は対象外
賞与制度あり 年2回 230,000円～800,000円（実績）
（入社1年経過後より支給対象）
※昇給は本人の能力を評価後、賞与は会社業績及び本人実績を考慮して決定
【福利厚生】
• 70歳定年
• 社会保険制度（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）
• 交通費規定内支給（通勤距離往復４㎞未満は交通費支給なし）
• 研修あり
• 資格取得支援制度あり
• 車・バイク通勤可（駐車場無料）
• 転勤なし
• 制服貸与
• 健康診断
• インフルエンザ予防接種費用補助（上限3000円まで）
• 皆勤手当あり
• 人事評価制度あり
（年功序列ではなく、その人の能力に合わせた給与評価を行っております。）
• 産前・産後休暇あり
• 育児休業取得実績あり
• 時短勤務制度あり
・経験よりも、あなたの「やさしさ」や「思いやり」を大切にしています。
・利用者様の笑顔にやりがいを感じながら、成長していける職場です。
まずは見学だけでも大歓迎！お気軽にご応募ください。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
