＼未経験・無資格OK／
日勤のみ＆入浴介助なしの介護スタッフ
＊残業ほぼなし ＊有資格者優遇
【介護スタッフ｜正社員】
＼働きやすさが魅力の介護のお仕事／
・日勤のみ（夜勤なし）
・入浴介助なし
・残業ほぼなし（基本定時退社）
身体的な負担を抑えながら、安定して働ける環境です。
現在、入院患者様・入所者様に寄り添った
あたたかいケアを提供するため、スタッフを増員募集しています。
▼未経験の方も安心
未経験・無資格からスタートできる環境です。
入社後は先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、介護業界が初めての方も安心して始められます。
▼資格を活かせる
・介護福祉士（介福）
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）
・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）
などの資格をお持ちの方は給与面で優遇いたします。
「これから介護の仕事に挑戦したい方」も
「資格や経験を活かして働きたい方」も、ぜひご応募ください。
正社員
病院内での介護スタッフ／日勤のみ
病棟・介護医療院での入院患者様、および入所者様の介護業務をお任せします！
※入浴介助専門スタッフが在籍しているため、入浴介助はございません
▼具体的には…▼
・食事や着替えの介助
・排泄のケア
・口腔ケア
・レクリエーション
・リハビリテーション
など
＼働きやすいポイント／
◎日勤のみ
→ 夜勤業務がないので、生活リズムも安定
◎残業ほぼなし
→ 基本定時退社でプライベートも充実
◎入浴介助なし
→ 入浴介助は専門スタッフが担当するため、身体的な負担を抑えて働けます
◎未経験・無資格OK
→ 先輩スタッフが丁寧にサポートするので、介護のお仕事が初めての方も安心です
◎資格も活かせる
→ 「介護福祉士」「初任者研修（旧ヘルパー2級）」「実務者研修（旧ヘルパー1級）」の資格をお持ちの方は給与面でも優遇
◎院内に保育所や病児保育あり
→ 子育て中のスタッフも安心して活躍中
◎有給休暇が取りやすい
→ お休みの相談もしやすく、プライベートも大切にできます
◎幅広い世代活躍中！
→ 50代などの中高年、ミドル・シニア世代のスタッフも活躍中！世代を問わず活躍できます
◎感染症対策も万全
→ 安心して働ける環境を整えています
正社員,賞与あり,産休・育休取得実績あり,未経験者歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,原則定時退社,転勤なし,送迎あり,制服あり,交通費支給,託児所あり,有資格者歓迎,残業月20時間以内,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,PCスキル不要,長期,平日のみOK,職場見学可
兵庫県川辺郡猪名川町広根九十九8
[医療法人社団 衿正会 生駒病院]
阪急バス停「広根」下車後徒歩約6分
阪急バス停「上野」下車後徒歩約11分
能勢電鉄日生線「日生中央駅」から車で約7分
能勢電鉄妙見線「山下駅」から車で約14分
能勢電鉄妙見線「笹部駅」から車で約15分
〇車通勤可（駐車場完備）
〇従業員バスが利用できます（3方向）
〇経験不問（未経験の方・経験の浅い方・ブランクのある方もOK）
〇資格不問（無資格OK・スキル不問）
〇学歴不問（中卒・高卒・専門卒・大学中退・短大卒・大卒・院卒の方いずれもOK）
▼下記資格をお持ちの方は優遇します▼
・介護福祉士
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）
・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）
＊「特養/老健」「老人ホーム/サ高住」「ケアハウス/グループホーム」「デイサービス」「訪問介護」などの介護経験が活かせます
＊ハローワーク（職業安定所）でお仕事をお探しの方にもオススメです！
変形労働時間制（1ヶ月単位/159時間）
【日勤】9：00～17：15（休憩45分）
※実働時間：最大7時間30分/日
★日勤のみ（夜勤なし）
★残業ほぼなし！基本定時退社！
【遅出】10：45～19：00（休憩45分）
遅出勤務に入った場合、遅出手当（800円/回）を支給
※遅出なし・日勤のみも可能です。
変形労働時間制
4週8休制
※ローテーション勤務（平日のみ希望の方もご相談ください）
＜長期休暇＞
夏季休暇
年末年始休暇
＜有給休暇＞
法定通り
＜その他＞
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
【年間休日114日（年末年始休み含む）/別途夏休み2日】
昇給制度年1回あり
賞与年2回
各種社会保険完備
交通費規定内支給
転勤なし
制服貸与
社員食堂あり
社員互助会
忘年会（本人費用負担なし）
安否確認システムあり
GLTD（団体長期障害補償保険）
院内保育所あり
病児・病後児保育所あり
健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり
月給 197,000円 〜 267,100円
※下記一律手当含む
・職務手当：介護福祉士21,000円・介護職（初任者研修、実務者研修）13,000円・介護職（資格無）11,000円
・処遇改善手当：22,000円
・休日手当：1,000円/円（月4回程度）
（法改正に伴い、この春から処遇改善手当が増額しました）
※経験者は基本給に経験加算あり
※給与幅は経験・資格による
【別途支給】
遅出手当：800円/回（月平均4回程度）
※お正月期間（12/30～1/3）の勤務は別途手当あり
【賞与】
年2回（基本給+職務手当+処遇改善手当の3ヵ月分）
試用期間6ヵ月あり（同条件）
医療法人社団 衿正会 生駒病院
〒666-0252
兵庫県川辺郡猪名川町広根字九十九8番地
・内科
・消化器内科
・循環器内科
・呼吸器内科
・外科
・小児外科
・整形外科
・皮膚科
・放射線科
・リハビリテーション科
https://ikoma-hp.com/
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