＊応募の際はハローワークの紹介状の交付を受けて下さい。
＊各種資格取得の支援制度あり。
（試験費用や講習会への参加など、全額会社負担にて対応します）
＊監督手当は担当する現場がある者に限ります。
＊社用車での通勤が可能です。（通勤費が一切掛かりません）
社用車を使用する場合は、無償貸与ではありますが、出勤前に必ず
アルコールチェックを実施して頂きます。
（アルコールチェッカーは会社で支給します）
＊自家用車での通勤も可能ですが、事業所規定により１０，０００
円を上限に支給します。
＊年２回（７月・１２月）に作業服を支給します。
＊おおよそ２年に１度、社員旅行を実施しています。
（強制するものではありませんが、親睦を深める為にも参加して頂
きたいです。）
＊有給休暇の取得率が８５％を超える会社です。
有給休暇を取得し易い会社なので、プライベートの時間も確保でき
ます。
家族との時間も十分に取ることが可能です。
※変更範囲：変更なし
