【この求人のポイント】
✅日勤のみで生活リズムも安定◎
✅現場経験を活かしてキャリアアップ
✅完全週休2日で私生活も充実！
製造部門などでの勤務経験や
部品加工スタッフなどの経験が
活かせるお仕事です◎
「図面が読める」
「加工の流れがなんとなくわかる」
…という方なども大歓迎✨
ものづくりの流れ全体を動かす
“司令塔”として活躍できますよ！
・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・
【⏩具体的な業務内容】
❏生産の流れを支える仕事
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
◆生産管理システムを運用するための
データ入力(受注･出荷、発注･受入など)
◆製造工程のスケジュール調整・進捗管理
◆協力会社や仕入先への
手配・納期管理・受入業務
◆生産品・材料・購入品などの在庫管理
現場を経験している方なら、
生産計画の大切さが分かるはず。
その感覚がここで大きな武器になります。
❏生産管理未経験でも安心のサポート体制
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
基本的なPC操作は入社後に覚えればOK！
製造現場での経験を活かして新しいことに
挑戦でき、キャリアアップも目指せます◎
「生産管理って難しそう…」
という方もご安心くださいね！
現場スタッフとしての経験がある方や
現場の大変さなどを知る方にもオススメ。
製造部門のスタッフたちとスムーズに
連携を取る一手になりますよ♪
❏働きやすさもバツグン◎
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
夜勤なし・完全週休2日制・残業少なめ。
安定メーカーで
景気に左右されず安心して長く働けます！
製造現場で培った力を、
より安定した立場で発揮できる環境です。
・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・
╋━━
三正工業株式会社について
━━╋
＼ 創業60年以上！ ／
✨老舗の技術力×精密加工で安定成長中！
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
大手メーカーとの直接取引が多数あり、
安定した受注基盤が自慢の会社です！
設計・加工・組立まで
ワンストップ対応しており、
「ものづくりの全工程」に関われます。
✨海外拠点・パートナーあり！
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
グローバルに展開する加工会社です。
国内に加えて海外にも現地法人
パートナーを有し、強固な供給体制を
構築しています。
会社として景気変動にも強い体制を
整えています。
✨社員の人柄 × あたたかい社風
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
「人を大切にする風土」
「困った時には助け合う文化」が
根付いており、居心地の良さもバッチリ！
安心して成長できる職場ですよ。
『お客様と現場の板挟み』になることも
あまりなく、現場が協力的に対応して
くれるのも当社のいいところです。
✨資格取得支援あり！キャリアアップも♪
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
成長意欲のある方を全力で応援！
社内研修や資格取得のサポート制度も
整っているので業界・業種未経験の方も
スキルを身につけられる環境です。
・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・
✅学歴不問
✅若手応援
✅第二新卒応援
✅20代・30代スタッフ活躍中
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
▼優遇条件
◇ビジネスキャリア検定の
生産管理プランニング3級以上を
お持ちの方
◇製造部門でのリーダー職経験がある方
◇生産管理業務の経験がある方
▼歓迎条件
◇新しいことに挑戦してみたい方
◇身につけた知識や経験を活かして
キャリアアップやステップアップを
目指したい方
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
学歴・転職回数は一切問いません。
「そろそろ落ち着きたい」
「長く続けられる仕事を探している」
そんな想いを持っている方も大歓迎です。
あなたの“現場力”を
次のキャリアで活かしませんか？
安定した環境で、未来を見据えて
働けるチャンスです！
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
8:30～17:30(休憩1時間)
✅完全週休2日制(土日)
※長期連休前の土曜日に出社の場合有
✅長期休暇あり
※お盆7連休の実績あり
【年間休日】
116日
【有給休暇】
10日
【他休暇制度】
・特別休暇制度
・フレッシャーズ休暇
（入社1ヵ月で有給休暇2日を付与）
矢吹駅より車で10分
基本給：月給 20万5000円 〜 28万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
★初年度年収例332万円～511万円
※前職給与・経験・スキル考慮
※残業代については1分単位
（残業時間月平均20時間程度）
【手当】
■通勤手当（上限5万円/月）
■家族手当
（配偶者：5,000円/月
第一子：4,000円/月
第二子以下：3,000円/月）
■自転車通勤手当：3,000円/月
■昇給年1回（9月）
■賞与年2回（7月・12月）
【昇給】
あり（9月）
【賞与】
年2回（直近実績計2.70ヵ月分）
※業績により年3回
【モデル収入例】
①24歳・未経験・入社2年
年収350万円ほど
（賃金＋賞与＋残業代＋各種手当）
②29歳・入社5年・ベテラン
年収400万円ほど
（賃金＋賞与＋残業代＋各種手当）
②35歳・同業種から転職
年収430万円ほど
（賃金＋賞与＋残業代＋各種手当）
【福利厚生】
●各種社会保険完備
●交通費規定支給
●制服貸与
●健康診断
●資格取得支援制度
※ものづくりの現場で必要な資格を
中心に40程度の対象資格を設定。
難易度ごとに、5000円～3万円の
資格取得報奨金を支給。
●退職金制度（勤続3年以上）
●子育て支援制度
※今年度社員のパパ育休の取得実績有
●社内・社外研修制度
●社内クラブ活動の一部費用補助
└ゴルフ・フットサル・釣り
●会員制リゾート宿泊施設利用可
└リゾートトラストが運営する
全国宿泊施設
●特別休暇制度あり
※フレッシャーズ休暇2日、
有給看護介護休暇ほか
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
【先輩スタッフの声】
以前は製造に関わる仕事についており
現場リーダーも務めてきました。
10年以上同じ部署で仕事してきたことで
やり切った感を抱いていたころに
生産管理へ異動しました。
現在は、製造時代に思っていた
「こうすればやりやすい」などの
現場目線を生産管理の仕事に
取り入れながら、現場の負担を最小限に
抑える計画づくりに取り組んでいます。
生産管理は「お客様と現場の板挟み」
というイメージがありますが、当社は
現場が協力的に対応してくれるので
職場の雰囲気も良く、仕事が
やりやすい環境だなと思います。
創業65年以上の確かな実績を誇り、
国内トップメーカー各社との
信頼関係を築いてきた当社。
多岐にわたる業種との取引により
景気変動の影響も少なく、
安定した経営基盤を確立しています。
安心して長く働ける環境です◎
＜応募者と全員面接＞
■応募
↓
■面接／1回
※本社にて面接を行います
↓
■応募から内定までは2～3週間予定
