【仕事内容】
＜東門前駅＞徒歩9分＜介護職＞正社員の募集です。★週休3日制！年間休日は162日！メリハリをつけて働けます
＼お任せするのは･･･／
介護付き有料老人ホームでのお仕事
【仕事内容】
◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。
◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。
◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。
◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。
◆レクリエーションなどの企画・実施
※一部レクリエーションで専門スタッフが定期的に巡回してまいります。
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アピールポイント
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無資格の方も応募可能です◎
◆週休3日制！残業も少なく、プライベートも充実させる事が出来ます
◆夜勤は月平均5回程度
◆公休もしっかり取っていただける文化です
◆シフト調整も相談可能
◆社員フォローも徹底。専門スタッフによる定期面談もあり長く続けられる環境
◆育児等で一度現場を離れた方もお待ちしています◎
少しでも興味がある方はお気軽にお問い合わせください。
【 キャリアパス・教育支援制度 】
〈 ご入社後 〉
★オリエンテーション・座学研修
まずは法人の理念や業務の基本ルールを学ぶことからスタート。
基礎知識を丁寧にレクチャーします。
★OJT指導（教育担当制）
マニュアルに基づき、先輩スタッフが段階を追って指導します。
個人の習熟度に合わせて「できる」まで寄り添うので、焦らず成長を実感できます。
〈 スキル向上 〉
★定期勉強会・社内合同研修
定期的な学習機会を設けており、実務に必要な専門知識を
体系的に深めていくことが可能です。
〈 キャリア形成 〉
★多彩なキャリアパス
介護現場から採用部門への異動実績など、柔軟なキャリアチェンジを支援。
個人の適性や意欲に応じた昇進も可能です。
★定期面談（年1回）
施設長等による面談を実施。今後のキャリア展望や日々の悩みなどを
じっくり相談できる環境を整えています。
少しでも興味がある方はお気軽にご連絡下さい。
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＜選考プロセス＞
応募フォームによる書類選考
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配属先担当者との面接
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内定(内定まで1週間程度)
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので,ご相談ください
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●介護職員初任者研修 (ホームヘルパー ２級)
●介護福祉士
その他介護系の資格をお持ちの方も応募可。
もちろん無資格の方も応募可能です。
総労働時間：1週あたり40時間
●06：00～22：00
【補足】
週休3日制
週4日勤務 実働10h（休憩1.5h）
＜シフト例＞
早番 6:00～17:30
7:30～19:00
遅番 9:00～20:30
夜勤 20:00～7:30
22:30～10:00
【休日・休暇】
◆シフト制
◆年間休日162日
公休 月12日～13日（週休3日相当）
※31日の月は13日休、30日は12日休
※2月は12日休
◆その他有給休暇、特別(慶弔)休暇 ※有給取得率90%以上
〒210-0813 神奈川県川崎市川崎区昭和２丁目３ー１０
京急大師線『東門前駅』から徒歩9分
月給 25万7400円～31万8500円
（一律手当を含む）
【給与詳細】
＜介護福祉士＞318,500円～
＜初任者研修＞288,500円～
＜無資格＞ 257,400円～
月給額は夜勤手当5回分(33,500円)を含みます。
※超過分は別途支給
※経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。
◆固定給 195,000円～230,000円
◆資格手当（介護福祉士） 15,000円／月
◆処遇改善手当
有資格 40,000円／月
無資格 28,900円／月
※変動あり ※介護職以外へ職種変更の場合は、対象外となります。
◆夜勤手当 6,700円／回（見習い期間中 2,000円／回）
※夜勤については、試用期間と別に1ヶ月～3ヶ月程度の「見習い期間」が設けられます。
※見習い期間は個人の習熟度による
◆試用期間 最長6ヶ月（期間中も同条件）
交通費：交通費支給
●交通費有（規定内）
【福利厚生】
【待遇】
◆昇給 年1回 ※本人の業務成績による
◆賞与 年2回 ※本人の業務成績による
◆車通勤応相談
◆交通費支給 上限50,000円/月
◆社会保険各種完備
◆制服貸与
◆車通勤補助あり
◆資格取得支援制度
◆髪色自由・ピアスOK
◆施設内禁煙（敷地内屋外に喫煙場所設置）
◆定期健康診断有（会社負担）
【ブランド名】
創生事業団
【事業内容】
介護事業全般
