事業所名
カブシキガイシャ イベセイサクショ ミナミソウマコウジ
ョウ
株式会社 井部製作所 南相馬工場
所在地
〒975-0042
福島県南相馬市原町区雫字蛭沢１７５－３
最寄り駅１
ＪＲ常磐線 原ノ町駅
事業内容
精密機械部品製造業を営んでおります。航空・宇宙エンジン部品、
防衛部品、半導体周辺機器部品、ロボット部品など様々なニーズに
対応出来る品質体制を構築して運営しています。
会社の特長
当社はお客様へ安心と信頼を提供し続ける企業を目指し、最良の製
品を提供出来る様、常に創意工夫を心掛け業務に取り組んでいる為
、お客様より評価して頂いております。
ホームページ
http://www.ibeseisakujyo.co.jp
正社員
大卒等
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
＜主な業務＞・ＮＣ旋盤オペレーター（チャックに製品を掴み回して加工）対
話式プログラムの作成、段取り作業、乗せ換え作業・マシニングセンタオペレ
ーター（テーブルに固定し穴開け、切削加工）生産技術よりプログラム支給さ
れるのでＵＳＢにＩＮＰＵＴし加工設備にＯＵＴＰＵＴする作業、簡単な加工
プログラム作成、段取り作業、乗せ換え作業・その他、付随する関連業務
＊変更範囲：なし重量物を持ち上げて運ぶハンドリフター作業、クレーン作業
（玉掛け無料講習を受けて頂きます）フォークリフト技能を取りたい方は無料
講習を受けて頂きます☆少しでも弊社の事を知って頂くため工場見学可能です
あれば尚可
普通自動車免許
（ＡＴ限定可、入社後の取得可）
〒975-0042
福島県南相馬市原町区雫字蛭沢１７５－３
株式会社 井部製作所 南相馬工場
最寄り駅
ＪＲ常磐線 原ノ町駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所を設置
就業時間内は昼休み１時間、１５時休憩１０分のみ喫煙可能
技術手当 16,500円
住宅手当 16,500円
家族手当 17,000円
技術手当 16,500円
住宅手当 16,500円
家族手当 17,000円
休日等
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊土曜祝日出勤年間１１
日前後 ＊社内カレンダーによる
〒975-0042
福島県南相馬市原町区雫字蛭沢１７５－３
株式会社 井部製作所 南相馬工場
最寄り駅
ＪＲ常磐線 原ノ町駅
課係名、役職名
管理課
担当者（カタカナ）
ワカヤマ ユリミ
担当者
若山 百合美
・応募前の職場見学は歓迎いたします
・試用期間：３ヵ月 同条件による
・昇給：年１回（前年度昇給実績有）
・賞与は業務による
・有給休暇付与：最大２０日
・有給休暇計画付与有
・求人受付はＴＥＬにて応募
後日、面接日を連絡いたします
・履歴書は、手書き・ＰＣ作成どちらでもよい
☆工場見学可能ですのでお気軽にご連絡ください
☆現在、女性オペレーターも活躍しており職場環境は５Ｓ活動（安
全衛生）をしていて良好です・機械加工部品に関心あるメカニック
な女性も大歓迎いたします
☆勤務先は南相馬工場（福島県）、松尾工場（千葉県）両方可能
特に松尾工場で活 躍したい方はお気軽にご相談ください、アパー
ト完備、住み込み可能で必見です
航空機の部品や人工衛星の部品を製作した物が空に飛んでいるのを
見て自慢と自己満足を私達と分かち合いましょう（汗）
ご応募お待ちしております
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
13.4年
従業員の平均年齢（参考値）
42.4歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
13.8年
従業員の平均年齢（参考値）
41.2歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
なし
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に資するとして会社が認めた資格について全額支給
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
9.5時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
11.3日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
13.1時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
11.8日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
