事業所名
ヒダネクスト カブシキガイシャ
斐太ネクスト 株式会社
所在地
〒506-0026
岐阜県高山市花里町４丁目１１１番地
最寄り駅１
ＪＲ高山本線 高山駅
事業内容
ガソリンスタンド・石油製品販売・車検・自動車整備・プロパンガ
ス販売・上下水道工事・保険代理店
会社の特長
ＥＮＥＯＳ１００％出資子会社で将来も安定した会社です。創業以
来、石油製品・ＬＰガスといった生活必要エネルギーの安定供給に
努めると共に、自動車関係全般でお客様をサポートしております。
ホームページ
https://www.hidanext.co.jp
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
お客様のカーライフのサポート、ホームエネルギーを支える会社です。燃料油
小売販売、燃料油卸販売、家庭用プロパンガス販売、車検・車両整備、上下水
道工事、家庭用ガス器具販売、保険代理店が大きな事業内容です。
車両燃料、車検・車両整備、保険代理店を取扱う直営事業部、家庭用プロパン
ガス、上下水道工事、台所回りの器具販売を取り扱うガス事業部、燃料油の卸
販売を取扱う特約店事業部、社員のフォローをする総務部と４部署で構成して
おります。数年は現場勤務を経験して頂きますが、その後は総合的考慮のもと
各部署いづれかで管理業務となります。部署ごとに就業時間はフレックス制と
変形労動制を採用。変更範囲：上記４部署の業務
必須
＊普通自動車免許（ＡＴ限定可・取得見込可・入社後の取得可）
※入社後ＭＴ免許（限定解除）・準中型自動車免許も可能です
＊危険物乙４種優遇
就業場所
事業所所在地と同じ
〒506-0026
岐阜県高山市花里町４丁目１１１番地
最寄り駅
ＪＲ高山本線 高山駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
7時00分〜15時30分
就業時間２
9時30分〜18時00分
就業時間３
11時30分〜20時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
季節商品の販売及び突発的な来店対応のため
年６回を限度に１ヶ月８０時間まで１年間７２０時間まで
休日等
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
月８日～１０日
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
〒506-0026
岐阜県高山市花里町４丁目１１１番地
最寄り駅
ＪＲ高山本線 高山駅
課係名、役職名
総務部 副部長
担当者（カタカナ）
ミノダ アキヒロ
担当者
蓑田 晃弘
ＦＡＸ
0577-34-0950
☆将来、幹部候補生の道もあります
自動車整備士の資格取得等のサポートも実施
勤務時間はシフト制で１日７．５時間
・賞与年２回（７月・１２月）支給 ・昇給年１回
・新卒者も、賞与あり
［福利厚生］
忘年会・新年会、勤続表彰、親睦会、作業衣支給、住宅手当（家
賃補助）、資格取得や自己啓発の支援、慶弔・災害見舞金等、社
宅あり（規程に沿う）
・入社当初は変形労働制、将来部署によってはフレックス制を採用
・主な勤務先 高山市内５店舗、飛騨市１店舗、白川村１店舗、下
呂市萩原町１店舗
・受付方法 電話 ＊既卒の方はハローワークの紹介状が必要です
・試用期間 あり ３ヶ月 同条件
・就業時間 その他特定曜日 日曜日 ８：００～１９：００
・基準となる一日の労働時間は７．５時間
・労働条件：労働通知書等にて明示します
＊弊社は、ワークライフバランスの実現に取り組んでおり、年次
有給休暇の１５日取得を推奨しております。また、社員を大切に
する安心して働ける会社です。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
16.4年
従業員の平均年齢（参考値）
48.2歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
16.4年
従業員の平均年齢（参考値）
48.2歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
入社時に接客マニュアルにて指導
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
自動車整備士等会社が認めた資格についての取得費用全額補填
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
14.7時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
13.8日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
14.7時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
13.8日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
