仕事内容:
介護付き有料老人ホームで、利用者お一人おひとりの「心豊かな日々」を支えるケアマネージャーのポジションです。
愛知県名古屋市港区にある「介護付き有料老人ホーム東海苑」で、真心と笑顔のケアを一緒に届けてみませんか。
✨ お任せすること
・ケアプランの立案とモニタリング
利用者の状態や生活背景を丁寧に把握しながら、介護支援計画を立案します。定期的なモニタリングを通じて、プランの見直しや改善も担当します。
・相談業務
利用者やご家族からの相談を受け止め、ニーズに沿った支援につなげます。「安心」を言葉で届ける大切な役割です。
・介護請求業務補助
請求に関わる補助業務も担います。チームでサポートし合いながら進める体制です。
✨ この仕事の魅力
真心のケア文化：「人生の円熟期を心豊かに」という理念のもと、笑顔と真心を大切にする職場です。利用者の満足と安心を共に追い求められます。
未経験からのスタート：学歴・職歴よりも「挑戦する意欲」を大切にしています。介護支援専門員の資格をお持ちであれば、ケアマネ業務が初めての方でも歓迎です。
安定した待遇：資格手当・職務手当・昇給・賞与（年2回）と、日々の頑張りを待遇でしっかり実感できる環境が整っています。退職金制度（勤続4年以上）や社会保険完備など、長く安心して働ける基盤があります。
時間外労働なし：変形労働時間制（1年単位）で09:00〜18:00勤務。固定残業代なし、時間外労働なしの環境でメリハリある働き方ができます。
✅ こんな方にぴったり
挑戦意欲がある方：経験の有無より人柄と意欲を重視しています。初めてのケアマネ業務でも前向きに取り組める方を歓迎します。
車通勤を希望する方：無料駐車場完備でマイカー通勤OK。電車・バスが不便な方も安心して通勤できます。
腰を据えて働きたい方：転勤なし・退職金制度ありと、長期的なキャリアを見据えて働ける環境です。
⭐ ひとこと
「満足していただける安心と快適を支える」という思いが根づいた職場です。ケアマネージャーとしての専門性を活かしながら、利用者の暮らしに寄り添う仕事に興味をお持ちの方、ぜひ一緒に働きましょう。
アピールポイント:
✨ 人柄を大切にする職場で、ケアマネとして新たな一歩を踏み出しませんか ✨
⭕ 未経験からでも安心してスタートできます
介護支援専門員の資格があれば、実務経験は問いません。挑戦する意欲を大切にしている職場なので、「初めてケアマネとして働く」という方もぜひご応募ください。
⭕ 昇給・賞与でがんばりをしっかり評価
昇給は月1,000円〜1,500円（前年度実績）、賞与は年2回・計2.00ヶ月分（前年度実績）。日々の積み重ねが待遇にも反映される仕組みが整っています。
✅ 時間外労働なしで、オンとオフをきちんと切り替えられる
勤務時間は09:00〜18:00の固定で、時間外労働はありません。プライベートの予定も立てやすく、ゆとりある働き方を実現できます。
✅ 無料駐車場完備でマイカー通勤OK
電車・バスに頼らず、自分のペースで通勤できます。転勤もないため、生活拠点を変えずに長く働き続けられる安心感があります。
求める人材:
【資格】
・介護支援専門員（ケアマネージャー）必須
・普通自動車運転免許 必須
・未経験OK
勤務時間・曜日:
変形労働時間制（1年単位）
・09:00～18:00
・休憩60分
・時間外労働なし
休暇・休日:
・シフトによる
・週休2日制（4週8休）
・6ヶ月経過後の年次有給休暇：10日
・年間休日数：108日
・育児休業取得実績あり
勤務地:
愛知県名古屋市港区新船町3丁目1番地
アクセス:
地下鉄「東海通駅」から徒歩13分
給与:
【固定残業代】
なし
【給与詳細】
・月給：245,000円～285,000円
・基本給：230,000円～250,000円
・資格手当：5,000円～5,000円
・職務手当：10,000円～30,000円
・通勤手当：上限あり 30,000円/月（実費支給）
・昇給：1月あたり 1,000円～1,500円（前年度実績）
・賞与：年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績）
・試用期間：3ヶ月
（異なる条件：職務手当なし）
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
・社会保険：雇用、労災、健康、厚生
・退職金制度：勤続4年以上
・定年制：一律65歳
・マイカー通勤可：無料駐車場あり
・転勤なし
【試用期間】
あり
3ヶ月
変更あり（待遇欄に詳細記載）
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
社内確認用ID###863-05###
雇用形態: 正社員
給与: 245,000円 - 285,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
