“無理をせず、もう一度エンジニアとして輝く。
――安心と成長を、両立できる場所へ。”
IT業界で長くキャリアを積んできた方へ。
「このまま無理をしてまで働くのは違う」
――そんな想いを抱えたエンジニアにこそ、イデアの環境を知ってほしい。
・ 無理のない働き方で、キャリアを続ける
年間休日123日、残業は月10時間ほど。
家族との時間、健康、趣味――
「働く以外の時間も大切にできる」からこそ、エンジニアとして長く活躍できます。
現場変更や稼働調整も柔軟に行い、年齢やライフステージに合わせた働き方を実現します。
・ キャリアを諦めない。学び直しも支援
700種類以上の研修・100種を超える資格支援制度を完備。
AI・クラウド・Web開発など、時代に合わせてスキルを磨けます。
「もう一度、成長実感を得たい」という想いに全力で応える環境です。
・ 信頼と安定のもとで次の10年を
創業以来、無借金経営を続ける安定企業。
賞与は年4ヶ月分支給、退職金制度も整備。
“安心して続けられる”ことを最優先に、
一人ひとりのキャリアを長期的に支えていきます。
ハードワークに疲れた方も、
もう一度エンジニアとして輝きたい方も。
イデアは、あなたの「これから」に伴走します。
株式会社イデアは2006年の設立以来、静岡を拠点に東海・関東エリアへと着実に事業を拡大してきました。
現在、在籍エンジニアは300名を超え、
累計1万件以上のプロジェクト実績を誇るまでに成長。
年齢やキャリアに関係なく自分らしく働ける環境を整えています。
【無理のない働き方で、長くエンジニアを続けられる環境です】
イデアでは、AI・Web・業務システム・インフラなど、
累計1万件を超える豊富な案件実績があります。
一人ひとりの経験・スキル・希望を丁寧に伺い、
「今の自分にちょうど良い」プロジェクトをご提案。
・ プロジェクト参画までの流れ
1.キャリア面談
これまでの経験や今後の希望を丁寧にヒアリング。
2.案件提案
勤務地・分野・稼働時間・チーム体制など、
希望条件に合わせて複数案件をご紹介。
3.案件選択
最終的な判断はエンジニアご自身にお任せします。
納得のいく形で参画先を決定できます。
4.フォロー体制
営業担当は全員がメンタルケア資格を保有。
現場での悩みや負荷も早期に察知し、
必要に応じて環境調整やプロジェクト変更を行います。
・ 安心して働けるポイント
・年間休日 123日・残業は月平均10時間程度
・フルリモート・ハイブリッド案件も多数
・定着率は業界トップクラス
「体力的に不安がある」「長く安定して働きたい」
そんな方でも安心してキャリアを続けられる環境が、イデアにはあります。
現場の負担を抑えながら、安定した環境でスキルを活かせる案件を多数ご用意。
・案件例
・生成AIを活用したWebサービス開発（Python・TypeScript）
・大手流通企業向けクラウド基盤構築（AWS・Azure）
・金融機関向けシステム更新プロジェクト（Java・Spring）
・ネットスーパー配送システムの設計・開発（C#/React）
・製造業向けインフラ運用・サーバ管理（Linux・VMware）
・プロジェクト例
・大手小売企業向けクラウド基盤構築案件
フェーズ：基本設計、詳細設計、構築、運用保守
技術：AWS、Azure、Linux、Terraform、Docker
期間：中長期を想定
環境：ハイブリッド勤務（週2〜3日リモート）
・金融システム向けインフラ運用・保守案件
フェーズ：要件定義、基本設計、運用
技術：Cisco、VMware、Zabbix、Pythonスクリプト
期間：6ヶ月〜長期継続見込み
環境：一部リモート勤務（在宅＋客先）
・生成AIを活用したWebアプリ開発支援
フェーズ：設計、開発、テスト、保守
技術：Python、TypeScript、Next.js、ChatGPT API
期間：長期参画を想定
環境：フルリモート
・教育機関向けクラウド導入・運用支援
フェーズ：技術検討、構築、運用、調整業務
技術：Azure、M365（Teams、Exchangeなど）
期間：3ヶ月〜長期
環境：フルリモートまたは在宅併用
平均年収“安定アップ”。キャリアも安心してお任せください。
イデアには、現場経験を持つ営業担当者が多数在籍しています。
全員が「メンタルケア資格」を保有し、技術だけでなく人としてのサポートにも力を入れています。
そのため、お客様企業との信頼関係が強く、
AI・Web・インフラなどの好条件なプロジェクトを常時確保。
希望に合わせて「安定重視」「稼働軽め」「リモート中心」など、
あなたの生活スタイルに合った案件を提案します。
頑張りがきちんと評価され、収入UPを実現できます！
イデアでは、年齢や在籍年数に関係なく、
成果や努力を正当に評価する“透明性のある評価制度”を導入。
案件単価やスキルを正しく反映し、還元率を明確にしています。
そのため、無理をせず働きながらも、
自分のペースで年収を上げていくことが可能です。
＼実際の収入UP例／
・28歳：年収380万円→520万円
┗希望に合わせて上流工程へステップアップ。
・35歳：年収420万円→600万円
┗リモート勤務に切り替えながらも、単価評価で昇給。
・40代：年収500万円→700万円
┗経験を活かし、PLとしてチームを牽引。
案件数が多いほど、「自分に合う働き方がわからない」と感じる方も少なくありません。
でも、イデアならご安心ください。
在籍する営業担当・キャリアアドバイザーは、全員がメンタルケア資格を保有。
さらに多くがエンジニア出身で、現場を知る視点であなたの希望を理解します。
「もう一度、上流工程に挑戦してみたい」
「体力的に無理のない範囲で、リーダー経験を活かしたい」
「技術の第一線に立ち続けながら、後輩の育成にも関わりたい」
──そんな一人ひとりの想いに合わせ、
最適なキャリアルートを二人三脚で設計していきます。
入社後は、まずキャリア面談からスタート。
「どんな働き方をしたいか」「どんな技術を身につけたいか」
――あなたの希望を丁寧に伺いながら、
一人ひとりに合わせたキャリアプランを一緒に設計します。
その後も、定期的なフォロー面談を実施。
現場での働き方や負荷、今後の希望などをすり合わせ、
安心して長くキャリアを積み重ねられるようにサポートします。
技術だけでなく、「働き方」「生活」「健康」までを見据えたサポートがあるから、
40代・50代の転職でも**“再スタートの安心感”**を持って歩み出せます。
＜学歴不問／ブランクあり歓迎／40〜50代も多数活躍中＞
・システム開発・インフラ構築など、いずれかの実務経験をお持ちの方
（開発・運用・保守・設計など、フェーズ・年数は問いません）
・ブランクのある方や、SES・社内SE・テクニカルサポート経験者も歓迎します！
・「もう一度現場で活躍したい」「無理なくキャリアを続けたい」という方もぜひ。
・これまでの採用実績
20年以上のベテランエンジニアから、
スキルチェンジを目指す30代・40代の方まで、幅広く活躍中。
中には「前職では開発だけだったが、今はPL補佐としてチームを支える立場に」という方もいます。
経験や年齢に関係なく、“人として誠実に仕事に向き合える方”を歓迎しています。
・こんな想いをお持ちの方にぴったりです
・今後のキャリアを無理なく続けられる環境を探している
・年齢を重ねても安心して働ける会社を選びたい
・在宅やリモートを取り入れ、家庭と両立したい
・自分の経験を活かして、若手の育成にも関わりたい
・安定した収入とワークライフバランスを両立したい
正社員
・イデアへの転職で、“無理なく安心できる働き方”を。
月給35万円〜＋賞与年2回（前年度実績4ヶ月分）
・経験・スキル・年齢をしっかり考慮し決定します
・時間外手当は全額支給
・試用期間6ヵ月（雇用形態・待遇は同じ）
・昇給年1回（4月）
≪初年度の想定年収≫
450万円〜1000万円
≪モデル年収例≫
・30代：年収約513万円（開発・設計担当）
・40代：年収約657万円（リーダーポジション）
・50代：年収約760万円（PL職）
≪評価と還元の仕組み≫
案件内容やスキルアップの過程を丁寧に評価し、
年1回の昇給・賞与でしっかり還元しています。
「働いた分が、きちんと自分に返ってくる」──
そんな安心感を持てる環境で、長くキャリアを築けます。
賞与は年2回
※最大４ヶ月分
9：00～18：00（実働8時間）
※プロジェクト先により、多少異なる場合があります
働く場所も、働き方も、あなたの希望をもとに決めていきます。
本社のある静岡を中心に、関東・東海エリアで多彩なプロジェクトを展開中。
在宅・出社・リモート併用など、ライフスタイルに合わせて選べます。
【主な勤務エリア】
東京都・神奈川県・埼玉県・静岡県・愛知県・山梨県 ほか
【拠点】
・東京営業所：東京都中央区日本橋2丁目16番3号 ブリリアンビル6階A号室
・静岡本社：静岡市葵区常磐町2丁目4‐25 イデア常磐町ビル7F
・勤務地の希望は相談に応じます
・在宅ミーティング・面談などオンライン対応可能
・U・Iターン希望者には社宅・引越補助（規定あり）を用意
「生活を大切にしながら、無理なく続けたい」
そんな方が、安心して働ける環境です。
東京都中央区日本橋2丁目16番3号 ブリリアンビル6階A号室
東京都中央区日本橋2丁目16番3号 ブリリアンビル6階A号室
【年間休日123日・ワークバランス良好】
・完全週休2日制（土日祝）
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
（入社6ヶ月後に10日間支給。MAX20日支給）
・産前・産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）
・介護休暇
・特別休暇
・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
・退職金制度
・表彰制度（年次・プロジェクト表彰あり）
・車通勤可／駐車場完備（プロジェクトによる）
・完全禁煙（プロジェクトによる）
・寮・社宅制度（入居時「家賃＋共益費」の50％を上限に補助／規定あり）
・引越補助（規定あり）
・企業型確定拠出年金制度
・企業主導型保育施設との提携
・インフルエンザ予防接種費用の補助
・健康診断（婦人科検診・男性検診補助あり）
・テーマパーク利用料金の補助
・メンタルヘルス委員会の設置
・営業全員がメンタルケア資格を保有
・産業医による定期サポート
・定期面談制度（キャリア・健康・生活面のフォロー）
・各種社内研修・勉強会／外部研修への参加支援
・通信教育支援（C言語・Python・IoTなど）
└修了祝い金：月2,000円（6ヶ月コースで最大12,000円支給）
・社内推奨資格取得による手当（月最大2万円）
└合格時は受験料全額補助＋祝金あり（規定による）
トピックス
もっと知りたい会社の素顔
「安心して働ける」その一言を、心から言える会社でありたい。
イデアが何よりも大切にしているのは、“人に寄り添う”姿勢です。
エンジニア一人ひとりが無理をせず、自分のペースで働けるように、
営業全員がメンタルケア資格を取得。日々の相談や悩みにも寄り添っています。
また、700種類以上の研修・100種類以上の資格支援を用意し、
「学び直し」「スキルの再構築」も全力でサポート。
長く働きたい方、キャリアをやり直したい方、
“これからの10年”を見据えている方――。
イデアは、あなたの人生に寄り添う**“安心のパートナー”**です。
どんな働き方も、あなたの“人生設計”に合わせて。
イデアでは、働く場所もキャリアの形も自由に選べます。
「家族との時間を大切にしたい」
「地元で働きながら首都圏案件に関わりたい」
「現場に戻ってもう一度技術を磨きたい」
そんな想いに寄り添い、
全国1万件を超えるプロジェクトから最適な案件をご提案。
経験を活かして働き方を変えたい方も、
新しい挑戦を少しずつ始めたい方も、
イデアなら“無理なく、誇りを持って働ける環境”があります。
静岡本社を基盤に東海・関東エリアに展開を果たしているイデア。300名を超えるエンジニアが在籍しており、ひとり一人が自分らしい働き方を叶えている。とくに同社はエンジニアに対して社員ではなく”人”として接することに重きを置いている。どんな相談や悩みにも親身に寄り添う姿勢なのだ。そのため営業担当は全員がメンタルケアの有資格者。エンジニアが少しの不安もなく安心して活躍できるよう、万全の体制が整っている。
＜会社概要＞
株式会社イデア
労働者派遣事業（派22-300368）
有料職業紹介事業（22-ユ-300189）
請負開発事業（機械・電気・電子・ITなど）
コンサルティング事業（技術知識力UP・スキルUPにむけた通信教育やセミナーなどの導入支援事業）
900万円
大村 直己
株式会社イデア https：//www.kk-idea.com/
技術力アップ支援制度あり
スキル次第で年収1000万円以上
女性エンジニアが在籍
大規模開発に携われる
Gitでソース管理
アジャイル開発あり
スペシャリストを目指せる
顧客と直接関われる
自転車通勤可
男性の育休取得実績あり
産休育休実績あり
最低月給35万円以上
理系出身者歓迎
社会人経験20年以上歓迎
採用予定人数5名以上
社宅あり
土日祝日休み
交通費全額支給
賞与複数月
管理職採用
介護・育児休暇あり
資格取得支援制度あり
住宅手当・家賃補助制度あり
マイカー通勤可
オフィス内禁煙・分煙
完全週休2日制
年間休日120日以上
服装自由
U・Iターン歓迎
急募求人
第二新卒歓迎
学歴不問
職種未経験歓迎
フルリモートあり
キャリアパス記載あり
BtoCサービス
BtoBサービス
女性マネージャーが在籍
在宅/リモート/自宅でできる仕事あり
360度評価（多角的評価）
メディア掲載実績あり
オフィスにこだわりあり
フリーアドレス制導入
駅から徒歩5分
20代で管理職登用あり
平均年齢20代
中途採用5割以上
経営に直接関わる仕事
高成長企業
転勤なし
以下の経験・スキルを活かせます
【言語／フレームワーク他】
Oracle
PostgreSQL
MySQL
SQL
Nginx
Kubernetes
GitHub
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Django
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CakePHP
AngularJS
Angular
Node.js
Vue.js
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React
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