仕事内容:
施設内での訪問介護業務(一般居宅への訪問はなし)。ケアマネージャーの介護プランに基づき、入居者様へ下記サービスを提供。
・入浴、排泄、食事介助等の身体介護
・掃除、洗濯、買い物代行などの生活援助
・ナースコール対応 等
※看護師24時間常駐で医療面も安心
※未経験の方も丁寧な研修あり
※感染症対策(マスク・手袋・消毒液・空気清浄装置)を徹底
アピールポイント:
・副業OK
・未経験・ブランク可、40〜60代も活躍中
・定年70歳、長期的なキャリア形成可
・駅近(尾頭橋駅徒歩10分)
求める人材:
【必須】初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
【歓迎】実務者研修、介護福祉士
・未経験、ブランクOK
・学歴不問/年齢不問/新卒可/主婦(夫)歓迎
・介護施設未経験者も歓迎
勤務時間・曜日:
シフト制(希望考慮)
・月9日公休(2月は8日)
・年間休日107日
・有給休暇(6ヶ月経過後付与)
・産休・育休実績あり
休暇・休日:
シフト制/月9日休み(2月は8日)/年間休日107日/有給休暇/産前産後休暇/育児休暇
勤務地:
・職場敷地内完全禁煙
アクセス:
JR東海道本線 尾頭橋駅から徒歩10分
名鉄名古屋本線/常滑線 山王駅から徒歩16分
給与:
固定残業代あり:月給 ¥263,700 〜 ¥311,000は1か月当たりの固定残業代¥30,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
【想定年収】3,160,000〜3,730,000円
・基本給:200,700〜236,000円
・資格手当:3,000〜15,000円
・夜勤手当:6,000円×5回
・早遅手当:100円/時
・土日祝手当:1,000円/日
・固定残業代30,000円(20時間分)含む(超過分別途支給)
待遇・福利厚生:
・賞与年2回(2ヶ月分)
・昇給年2回(面談により等級見直し)
・社会保険完備(法定通り)
・交通費支給(上限10,000円/月)
・車通勤OK(駐車場完備)
・退職金共済加入(勤続3年以上)
・定年制度あり(一律70歳)
・資格取得支援あり
・産休・育休取得実績あり
・感染症対策(マスク・手袋・消毒液・空気清浄装置など)
その他:
【ご応募について】
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・Webもしくはお電話にてご応募
・弊社からお電話またはメールにてご連絡させていただきます。
雇用形態: 正社員
給与: 263,700円 - 311,000円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間