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✨車好き、集まれ。
未経験から一生モノのスキルを。
「土日祝休み」も「土曜出勤でガッツリ収入アップ」も自由自在！
あなたのライフスタイルに100%寄り添う
トラック解体・輸出スタッフ！
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【この求人のポイント！】
✅ 未経験から一生モノの専門知識を身につけられる
✅ 中途入社50%以上！馴染みやすいフラットな職場
✅ 屋外作業（屋根あり）ですが、冷暖房完備の休憩室あり
✅ 女性管理職の登用実績もあり、多様なキャリアを応援
✅ 【稼ぎたい方必見】土曜出勤で手当GET！平日への振替も完全自由◎
【業務内容】
「車をパーツに分解し、仕分けて、世界へ送り出す」
モノづくりの面白さが詰まったお仕事です！
入社後は、あなたのペースに合わせて
簡単な作業から少しずつお任せしていきます。
● 解体・ピット作業：
ガス切断や工具を使った、トラックの解体・パーツの取り外し
● 管理・撮影：
入庫した車両の簡単な整備、写真撮影、部品の在庫管理
● 出荷・積込：
海外輸出向けコンテナへの部品積込、工場内でのフォークリフト運転
● 構内移動：
敷地内でのトラックや車両の運転
（敷地内なのでマニュアル運転ができれば免許不問！）
将来のキャリアパスも豊富！
ずっと現場作業だけではありません。
将来的には、本人の希望や適性に応じて
「国内営業」「在庫管理者」「輸出部品管理者」「大型トラック運転手」など、
コアメンバーへのステップアップが可能です。
1：未経験から手に職をつけられる環境
職種・業界未経験の方でも大歓迎です。
学歴不問でブランクがある方も安心してスタートできます。
自動車リサイクル事業など幅広く手掛けており、
働きながら専門的な知識や技術を身につけることができます。
中途入社が50%以上を占めるため、後輩を育てる文化が根付いています。
2：各種手当で生活をサポート！頑張りはしっかり評価
基本給に加え、一律手当や家族手当を支給し、
毎月の安定した収入をお約束します。
スキルアップや日々の頑張りは職能手当や昇給としてダイレクトに還元！
賞与も年2回支給しており、あなたの能力や貢献度を正当に評価する体制が整っています。
3：自由度が高く働きやすい職場
年間休日は120日以上、基本は土日祝休みで
年末年始や夏季には長期休暇も取得可能です。
服装・髪型・髪色が自由なため、リラックスして働けます。
マイカー通勤・バイク通勤が可能（駐車場完備）で、
転勤もないため腰を据えて長く働けます。
4：「ガッツリ稼ぐ」も「平日休み」も思いのまま！選べるワークスタイル
当社は土曜日も営業しているため、ライフスタイルに合わせた働き方が選択可能です！
「今月はガッツリ稼ぎたい！」という方
土曜日に出勤した分は、しっかりと手当（残業手当など）として還元！
頑張った分だけダイレクトに収入がアップします。
「平日に用事を済ませたい・混雑を避けて休みたい」という方
土曜日に入って、平日に振替休日を取得することも可能です！
「土曜出勤＋平日休み」で、役所や病院、趣味の時間を有意義に使えます。
「プライベートを最優先したい」「とにかく今は稼ぎたい」など、
あなたの理想の働き方をぜひ聞かせてください！
● 普通自動車免許をお持ちの方
（マニュアル車の運転ができる方歓迎、敷地内移動のため免許の種類は不問）
● 「車に関わることが好き」「トラックや機械の仕組みに興味がある」という方
▼ 以下の経験・資格がある方は大歓迎します！（手当などでしっかり評価）
● 自動車整備士の資格、または実務経験
● 重機オペレーター、トラック運送、ガス切断、溶接、塗装などの経験
● 大型免許をお持ちの方
〒673-0442 兵庫県三木市別所町興治前山724-92
8:00〜17:00（休憩1時間以上）
● 残業について：
コンテナ積込等で1時間程度の残業が発生する場合がありますが、
基本的にはほぼ定時で帰宅可能です。
「今月はもっと稼ぎたい！」という方には、土曜日の残業対応も気軽に相談に応じます。
正社員
月給 260,000円～450,000円
※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します
● 時間外手当
● 職能給：5000円～100,000円
● 家族手当：5,000円〜10,000円
● 交通費支給（上限20,000円 / 社内規定より換算）
● 昇給あり
● 賞与年2回
○ しっかり稼ぎたい方の月収例：
370,000円（基本給240,000円＋諸手当＋時間外手当）
○ 残業でバリバリ稼ぎたい方：月収450,000円以上も可能！
完全週休2日制（土日祝休み）
長期休暇：GW、夏季、年末年始
・車通勤OK（駐車場あり）
・服装自由
・髪型・髪色自由
・昼食補助あり
・研修制度あり
・定年制度あり
・再雇用制度あり
まずは工場見学だけでも大歓迎です。
お気軽にご応募ください！
STEP 01：面接
STEP 02：採用
