住宅型有料老人ホーム サンカルナ小倉大手町のサービス提供責任者求人 【最終更新2026/07/07】
この求人のポイント:
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希望休が通りやすく、プライベートの予定も大切にできる
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充実した研修でスキルアップを支援
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大手グループならではの、充実した福利厚生と安定基盤が魅力
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経験よりも、ご利用者様を思う人柄を重視した採用方針
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希望に沿ったシフトで働け、残業は月平均5時間程度
みなさんが働くうえで重視するのはどんなことでしょうか？
「仕事のやりがい」「給与や待遇」「ワークライフバランス」など、人によって様々だと思います。
当社では、スタッフそれぞれが「働きやすい職場」であることを大切にしてきました。サービスの質向上のためには勤務環境の改善が不可欠と考え、入居者様とスタッフ双方の「あんしん」「かいてき」「ときめき」を追求しています。
◎柔軟な勤務時間と少ない残業◎
基本的に本人が望む時間内で働けるよう、シフトを調整しています。残業もほとんどなく、各施設とも残業時間は月平均5時間程度。これは、支配人や施設長、スタッフ同士の連携ができており、協力して仕事をしているからこそです。
◎お休みも取りやすい職場◎
希望休も通りやすいのでプライベートの予定も我慢しなくて良いのが嬉しいポイント。子育て中のスタッフも多く、学校行事などでのお休みも無理なく取得できています。
◎手厚い研修制度で不安解消◎
入社後は、会社の雰囲気に慣れていただくため、各施設の同期入社の方を集めた新人オリエンテーションを実施。入社前後でギャップが生じないようにフォローを大切にしています。
他にも、接遇研修や認知症介護研修などの実務に必要な研修や、リーダー育成研修など、社内外の研修を活用し、段階を踏んでスキルアップにつなげていただけます。
他にも各種手当や結婚祝い金をはじめとしたお祝い金、休暇制度など、西鉄という安定した母体があるからこその充実した福利厚生制度が、当社で働く大きな魅力です！
当社では、スタッフがライフステージに合った働き方ができるようキャリアパス制度を設けています。介護職で入社して事務職に職種変更することも、一般職から総合職に変更することも、現場職からマネジメント職を目指すことも可能。
キャリアプランの幅が広がることで、その時の自分に合った働き方を選択しながら、ライフステージが変わってもキャリアを諦めることなく長く働いていただけます。
GLTD（団体長期障害所得補償保険）にも加入でき、病気やケガで長期間働けなくなってしまった場合も安心です。
将来的には、マネジメント職に就いていただける方も増やしていきたいと考えていますので、皆が安心して長く勤められるよう今後もしっかりとバックアップしていきます。
ホテルのような高級感のある設備やサービスが特徴の当社の施設。広々とした開放感ある施設で、一人ずつに寄り添った細やかな介護サービスを提供しているため、気持ちのゆとりを持って入居者さまと接することができます。
支配人や施設長、マネージャーが中心となり、職場は普段からとても和やかな雰囲気。居心地の良さを感じていただけると思います。
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当社で働くうえで大切にしてほしいのは、入居者さま目線で考えられることや介護に対する思い。経験やスキルよりも、人柄を重視した採用をおこなっていますので、私たちと思いを同じくして働いてくださる方を歓迎します。
スタッフ一同、あなたからのご応募をお待ちしています！
サービス提供責任者
有料老人ホーム（サンカルナ小倉大手町）でのサービス提供責任者業務
ケアプランに基づいて訪問介護計画書を作成し、計画通りサービスが提供されるようコーディネートするお仕事です！
・ご利用者様やご家族様との面談
・サービス担当者会議への出席
・書類作成業務（契約書、請求書など）
・訪問介護員の指導、育成、管理
・施設内での介護業務、生活援助業務全般（掃除、洗濯、買い物代行、食事介助、排泄介助、入浴介助など）
※業務変更の範囲：会社の定める業務
※就業場所変更の範囲：会社の定める事業所
#サービス付き高齢者向け住宅
【正職員】
月給 235,000円 〜 250,600円
給与内訳
・基本給182,000円～192,600円
・役割等級手当3,000円～8,000円
・サービス提供責任者業務手当30,000円
・固定残業手当/専任:20,000円（11時間相当分）
※時間外労働および休日労働手当の合計額が固定残業手当を超える場合は、差額を支給します。
給与例）※基本給＋役割等級手当＋業務手当＋住宅手当（条件あり）＋固定残業手当の場合
255,000円～270,600円
賞与年3回・3.0ヶ月2023年度実績計（会社業績に応じて支給）
住宅手当20,000/月※条件有
処遇改善加算手当/月
通勤手当（上限50,000円/月）
※試用期間6ヶ月（条件変更なし）
※裁量労働制なし
40代/サ責/日勤のみ/8年目
・入職8年目 420万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #住宅手当 #社割あり
社会保険完備
定年制65歳（70歳まで継続雇用制度あり）
◎福利厚生
・退職金(2年以降より支給)
・昇給年1回
・インフルエンザ予防接種費用の全額負担
・決起大会（年1回）
・市販医薬品補助
・館内レストラン社割
・アビスパ福岡ファミリーサポーター（チケットあり）
・団体長期障害所得補償制度（GLTD）
◎西鉄グループ共済会あり
・結婚祝金
・出産祝金、入学祝金
・災害見舞金、弔慰金、傷病見舞金 など
◎子育て応援宣言企業
#研修制度あり
・研修制度多数（接遇研修、認知症介護実践者研修、感染症予防研修、熱中症予防指導員研修、リーダー育成共同研修など）
・資格支援制度(受験料、更新料一部負担)
・自己啓発支援制度(学習費、教材費一部負担)
#残業ほぼなし
シフト制
8:45～17:30（休憩60分）
#育児支援あり
シフトによる指定休日制
・年間休日116日(特別加算休暇12日含む)
※特別加算休暇
・毎月1日に在籍している社員に対して、毎月1日特別加算休暇を付与する。
・特別加算休暇は、当月内のみで行使できるものとし、1ヶ月間行使しない場合は、消滅する。
・特別加算休暇取得予定日に出勤した場合、通常の勤務と同様の取り扱いとする。（事業所の状況によっては取得できない可能性がある）
・年次有給休暇(初年10日)
・産前産後休暇、育児休暇
・介護休職
・特別休暇等
#ブランク可 #介護福祉士 #自動車運転免許 #即日勤務OK #40代活躍 #50代活躍
介護福祉士
サービス提供責任者としての業務経験必須（2年以上）
64歳以下（定年が65歳のため）
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
住宅型有料老人ホーム サンカルナ小倉大手町
介護職/ヘルパー（正職員） / 介護職/ヘルパー（パート・バイト） / サービス提供責任者（正職員）
#駅近(5分以内) #車通勤可
福岡県北九州市小倉北区大手町12番6号
JR日豊本線(門司港～佐伯) 南小倉駅から徒歩で12分
JR日田彦山線 南小倉駅から徒歩で12分
北九州モノレール 旦過駅から徒歩で23分
2013年06月
介護・福祉事業所
#住宅型有料老人ホーム
定員 258名
鉄筋コンクリート造、一部鉄骨造（免震構造）、地上14階建て
敷地面積 2,751.24平方メートル
建築面積 1,500.18平方メートル
延床面積 11,068.79平方メートル
一般居室 117室（36.57～98.46平方メートル）
介護専用居室 26室（17.20～19.35平方メートル）
