女性管理職登用実績あり / 試用期間あり / 急募！内定まで2週間
【事業内容】
当社は株式会社メンタルヘルステクノロジーズ＜東証グロース上場 証券コード：9218＞のグループ企業です。
私たちのミッションである、すべての人が活躍する社会を創るべく、メンタルヘルスケアのプラットフォームの構築を目指して参ります。
当社が運営する就労移行支援事業所および自立訓練（生活訓練）事業所ニューロリワークは、うつ病などのメンタル不調のある方々に対し、社会参加や復職（リワーク）、就職へ向けたサポートを提供する福祉サービスです。利用者さんが自分らしく活躍するために、健康管理から就職・復職活動のフォロー、職場定着まで様々な支援を行います。利用者さんは20代～40代の精神障害や発達障害のある方が中心です。
【業務内容】
・プログラム（※）運営
・支援計画の作成・見直し・調整
・病院・企業との連携・調整
・相談対応・キャリアアドバイス・就労後のフォロー
・問い合わせ・見学対応、体験実習の受け入れやフォロー
・周知活動（クリニックへの訪問・ブログの作成） など
※プログラム例
・ブレインフィットネスプログラム（運動や睡眠、ストレスケアなど健康に良い生活習慣を会得する）
・FITプログラム（認知行動療法を基に物事への柔軟性を高める）
・FINDプログラム（自己理解を促し、長く安定して働くために必要な基礎を作る）
・就労に向けた知識・スキルの構築
・時期や季節に応じた余暇プログラム など
【1日の流れ（例）】
9:00 出社・朝礼
9:30 利用者さんの受け入れ・体調確認
10:00 プログラムの運営
12:00 お昼休憩
13:00 利用者さんとの面談、見学の応対
15:00 利用者さんとの振り返り
16:00 終礼、情報共有
17:00 書類整理、支援内容の相談
18:00 退社
既卒・第二新卒歓迎 / 副業・WワークOK / 英語力不問 / 未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
★入社時に特別なスキル・経験は必要ありません。
学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎
「悩んでいる人の支えになりたい」
「ミッションやビジョンに共感した」
「誰かの役に立つ仕事がしたい」
「ブレインフィットネスやFITプログラムを学んでみたい」
そんな想いをお持ちの方を歓迎いたします。
＼以下の経験も活かせます／※必須ではありません
・営業経験者、人事、人材コーディネーター等のご経験
・医療福祉関連の実務経験
増員
業績好調で増員のため
駅から徒歩5分以内 / 転勤なし
ニューロリワーク 赤坂センター
東京都港区赤坂2‐20‐6 アズ赤坂ビルディング2階（最寄駅：溜池山王駅、赤坂駅）
◇ 転勤なし
東京メトロ南北線・銀座線 溜池山王駅 12a出口 徒歩5分
東京メトロ南北線 六本木一丁目駅 3番出口 徒歩5分
東京メトロ千代田線 赤坂駅 5番出口 徒歩6分
東京メトロ日比谷線・都営大江戸線 六本木駅 6番出口 徒歩12分
シフト制
1日あたりの実働時間：最大8時間
・完全週休2日制（シフト制）
※土日休み
※祝日出社分は振替休日を取得
・年間休日125日
月給 262,000円 ～ 340,000円 （※想定年収 3,400,000円 ～ 4,500,000円）
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 35,500円 ～ 46,000円／月
みなし残業時間 20時間／月
【内訳】 基本給＋固定残業代（＋各種資格手当）
・基本給 226,500円～294,000円（内、ライフプラン手当 55,000円、処遇改善手当 35,000円を含む）
※企業型確定拠出年金制度を導入しており、掛け金に充てられる金額としてライフプラン手当を支給
・固定残業代 35,500円～46,000円
※時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の時間外手当として支給
※超過分は別途支給
【資格手当】※保有資格により別途支給（上限10,000円/月）
例：介護福祉士、精神保健福祉士、社会福祉士：3,000円
作業療法士、理学療法士、公認心理師：5,000円
※賞与年2回(処遇改善加算からなるもので変動あり)
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
3,600,000円 / 入社1年目・就労支援担当／月給31万円+諸手当+賞与年2回
4,400,000円 / 入社3年目・マネージャー／月給34万円+諸手当+賞与年2回
4,600,000円 / 入社5年目・サービス管理責任者／月給40万円+諸手当+賞与年2回
年間休日120日以上 / 年末年始休暇
完全週休2日制
年間休日125日】
・完全週休2日制（シフト制／土日休み）
※祝日出社分は振替休日を取得
・年末年始休暇
・年次有給休暇（入社半年後に10日付与）
・リフレッシュ休暇（※試用期間終了後、入社時期に応じて1～3日付与）
・産前・産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）
・介護休暇
・慶弔休暇
☆5日以上の連続休暇も取得可能！
ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / 育児支援・託児所あり / 時短勤務制度あり / 服装自由
【昇給・賞与】
昇給： 年2回（評価に応じて）
賞与： 年2回
【各種手当】
交通費：全額支給
時間外手当：固定残業超過分を別途全額支給
資格手当
【制度】
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
企業型確定拠出年金制度
研修制度
時短勤務制度
資格支援制度
【その他】
スマート福利厚生（ベネフィットステーション）
副業可
服装自由
受動喫煙対応（屋内全面禁煙）
