仕事内容:
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次世代の木造建築技術を開発する
企画開発メンバー募集
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【ポジション】
企画開発（木造耐火技術の開発）
【主なお仕事について】
・スーパーゼネコン、大手ゼネコン、大学、研究機関等との連携・協議
・木質耐火部材の新たな可能性や実装に向けたコスト抑制案の検討
・実験施設での検証データの分析および評価
・AutoCADを用いた図面作成および技術仕様の策定
・実装に向けた技術的なコンサルティングおよび各所との調整
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✨ここが魅力✨
日本初の3時間耐火構造「COOL WOOD」や「KES構法」など、業界をリードする独自技術を保有。木造での高層ビル建築を可能にする最先端の開発環境で、他社にはない技術革新に挑戦できます。
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アピールポイント:
⭐木造建築の未来をつくるスペシャリストとして成長できる環境⭐
◇スーパーゼネコンや大学との共同開発で最先端技術を習得
◇木造設計未経験でもOJT研修と全額会社負担の講習制度で安心
◇月給275,000円～435,000円＋物件ごとの報奨金制度あり
◇年間休日127日＋計画有給5日の完全週休2日制
◇JR田町駅徒歩8分、都営三田駅徒歩6分の好立地
求める人材:
【必須条件】
大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
建築士の資格（1級、2級、木造のいずれか）をお持ちで、設計経験のある方 ※木造以外の設計経験（S造・RC造など）の方も歓迎します。
【求める人物像】
「都市に森をつくる」という想いに共感し、チャレンジ精神旺盛で、常に自分を高めていこうという気概のある方。
・U・Iターン歓迎
・有資格者歓迎
・服装自由
・ピアスOK
勤務時間・曜日:
・9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
・休憩時間：60分（12:00～13:00）
・残業：月平均20時間程度
・勤務開始時期調整
・残業月20時間以内
休暇・休日:
・完全週休2日制（土日祝日）
・年間休日日数：127日
・年間休日127日＋計画有給休暇5日（合計132日）
・5日以上の連続休暇取得可能
・夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇（男性取得実績あり）、介護休暇、生理休暇
・有給休暇：10日～20日（入社半年経過後より付与）
・平日のみの勤務OK
・長期休暇あり
・家庭都合休OK
・育休・育休取得実績あり
勤務地:
東京都港区芝5‐36-7 三田ベルジュビル9階
アクセス:
【東京支社】 東京都港区芝5‐36-7 三田ベルジュビル9階
JR線「田町駅」より徒歩8分
都営地下鉄「三田駅」より徒歩6分
待遇・福利厚生:
【固定残業代】
なし
【給与詳細】
予定年収：470万円～700万円
月給：275,000円～435,000円（固定手当含む）
基本給：210,000円～345,000円
固定手当：勤務地手当（4万円）、2級建築士資格手当（1.5万円）等
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（8月・12月）
その他：ジョブ型人事制度を採用。物件ごとの報奨金制度あり。
【待遇・福利厚生】
・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
・通勤手当：会社規定による
・家族手当：配偶者12,000円、子5,000円/人
・住宅手当：賃貸は家賃20％（上限2万円）、持家は1.5万円
・退職金制度：あり
・定年：60歳（再雇用制度あり）
・資格手当（月額）：構造設計1級建築士 60,000円、1級建築士 50,000円、2級建築士 15,000円、1級建築施工管理技士 40,000円、2級建築施工管理技士 5,000円（複数保有時は合算支給）
・教育・資格補助：建築士定期講習、監理技術者講習等の費用を全額会社負担、OJT研修
・福利厚生：財形貯蓄制度、団体生命保険、定期健康診断、社員旅行
・職場環境：東京支社技術開発部は22名体制。試験研究チームは20代（東京）と40代（山形）が中心となって連携しています。
・その他：受動喫煙対策（屋内全面禁煙）、オンライン面接可、転勤の有無は選択可能。
【試用期間】
あり
3ヶ月
変更なし
【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり（ボーナス有）
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
社内確認用ID###shelter002VU###
雇用形態: 正社員
給与: 275,000円 - 435,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
