マルシンシタカケンセツ カブシキガイシャ
丸新志鷹建設 株式会社
〒930-1406
富山県中新川郡立山町芦峅寺49
正社員
フル
経験不問
学歴不問
週休二日制(土日休)
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
仕事内容
【具体的な仕事内容】
・工事関連書類の作成、編集、整理
・工事写真、図面、各種データのクラウド管理
・施工管理技術者のサポート(情報共有、データ入力代行、スケジ
ュール管理など)
専門性の高い工事そのものを担当することはなく、あくまで技術者
のサポートが中心です。ただし、続けるうちに土木・建築の知見が
自然と身につくため、業界で長く必要とされるスキルが育ちます。
変更範囲[変更なし]
※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく
ださい。
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒930-1406
富山県中新川郡立山町芦峅寺49
最寄り駅
富山地方鉄道立山線 千垣駅
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
令和6年6月より敷地内全面禁煙
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として期間の定めのない契約で募集
必要なPCスキル
パソコンの基本操作(Word/Excel等)ができる方
データ入力及びメールの送受信ができる方
196,000円〜223,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円〜217,000円
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1.50%〜3.00%(前年度実績)
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 3.50ヶ月分(前年度実績)
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
天候不良により工期ひっ迫、事務処理増加など特別な事情の時は6
回を限度として、月99時間未満まで、年700時間できる。
休日
土曜日,日曜日,その他
その他
夏季休暇 8/13~8/16年末年始休暇 12/29~1/4
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
0日
会社の特長
年間休日120日以上。特別休暇は有給と別枠で取得可能。しっか
りリフレッシュできます。社有車貸与で維持費は全額会社負担のた
め安心して業務に集中できます。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒930-1406
富山県中新川郡立山町芦峅寺49
最寄り駅
富山地方鉄道立山線 千垣駅
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
郵送の送付場所
〒930-1406
富山県中新川郡立山町芦峅寺49
課係名、役職名
総務課長
担当者(カタカナ)
ヨネダ サトシ
担当者
米田 智
FAX
076-481-1266
Eメール
*応募希望の方は、事前に応募書類を送付してください。後日、面
接日時等をご連絡いたします(書類選考はありません)
*免許取得前の方については、送迎を手配します。
*自宅から通勤できない方には、アパート家賃補助制度があります
(家賃、共益費、駐車場代の50%、当社規程による)
*宿舎を利用の場合は、宿舎費20,000円を控除します。
*賞与については、夏は寸志・冬は満額支給を予定しております。
*履歴書:手書き・パソコンどちらでも可
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
富山の自然と地域の暮らしを守る仕事に、挑戦しませんか。
工事はしない。けれど、現場に欠かせない存在になる。
当社の強みは、クラウドやICTを積極的に取り入れた、新しい建
設会社の働き方です。今回募集する「建設ディレクター」は、施工
管理技術者が本来の「ものづくり」に集中できるよう、書類作成や
情報管理などを支えるポジションです。
勤務は本社が中心ですが、週2~3日は現場事務所で業務を行いま
す。
専門性の高い工事そのものを担当することはありませんが、続ける
うちに土木・建築の知識が自然と身につきます。
残業はほとんどなく、年間休日121日。
閑散期には最大20日連続休暇取得も可能です。
育児などのライフイベントに合わせて時短勤務への変更も可能で、
2025年は配偶者が出産した社員2名がともに育児休業を取得し
ています。
建設業未経験の方、事務や接客の経験を活かしたい方も歓迎します
。
箇所数
1箇所
代表的な支店・営業所・工場等1
ペレット製造工場
主要取引先1
官公庁
主要取引先2
北陸電力株式会社
主要取引先3
立山黒部貫光株式会社
自己啓発支援制度、住宅補助、健康診断、社員預金、
新年会、社員旅行、社員ゴルフ、
社員向け優待・割引制度、
富山県奨学金返還助成制度、携帯電話貸与、
社有車貸与(車両維持費用など全額会社負担)
研修制度の正社員以外の利用
不可
研修制度の内容
建設技術者育成プログラムによる新人研修
富山県建設業協会主催の合同社員研修会
富士教育訓練センターでの技術習得コースの受講
(外部機関)
・子の看護休暇(中学校未就学児童対象)
・育児目的休暇(中学校未就学児童対象、学校行事含む)
・介護休暇(介護対象者を緩和)
*すべて特別休暇(有給休暇とは別)
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。