●【東京都訪問介護採用応援事業対象求人】（採用後、働きながら
介護職員初任者研修等の資格取得を目指すことができる事業）
●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。
●採用日から２０２７年１月３１日までのうち、６ヶ月以内の有期
雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は、事業主と合意の上、
継続雇用も可能です。
●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自
営業者・学校等を卒業した未就労者等（本事業採用時に離職者と
なることが決まっている就業者を含む）で、訪問介護業務の経験
を有していなく、週１０時間以上勤務できる方になります。
●本事業の雇用開始期限は令和８年１１月１日となります。
１１月２日以降の雇用は事業対象外です。
●【資格取得については下記の通り】（研修費用は会社負担）
・無資格者…「介護職員初任者研修」を働きながら受講
・有資格者（介護職員初任者研修、介護職員基礎研修、
ヘルパー１級、ヘルパー２級のいずれかをお持ちの方）
…「実務者研修」を働きながら受講。※受講は任意
＊年次有給休暇は入職３ヶ月経過後に法定通り付与
＊労働条件により、加入要件を満たす保険に加入
＃２３区
