＊各種保険は地方職員共済組合に加入。
＊地方公務員災害補償法適用。
＊マイカー通勤については、通勤距離等の条件があり、
採用後の決定となります。
＊有給休暇は雇入時に規定により所定日数を付与します。
（※法定以上付与）
＊特別休暇は、病気休暇、忌引休暇等あり
＊通勤手当は、通勤距離で片道２ｋｍ以上の場合、規定に基づいて
支給します。
＊賞与は雇用期間６月以上の場合に支給されます。
＊地方独立行政法人広島県立病院機構就業規則第５条第２項の
該当者は選考を受けることができません。
＊休職者の代替職員としての雇用を予定しており、
休職者の復帰状況によって任期が変動する可能性があります。
【求人・求職者の皆様へ 広島東職安・広島中央労基署】
＊求人票は、雇用契約書ではありません。
＊労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認
しましょう。（労働基準法第１５条第１項より）
