ユウゲンガイシャ マルタケンセツ
有限会社 マルタ建設
〒893-0067
鹿児島県鹿屋市大浦町１４０１８－７
正社員
フル
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
職種
現場管理【建築現場の司令塔】公共工事◎有資格者優遇◎
仕事内容
当社の現場管理スタッフとして、公共工事（鉄筋コンクリート造・
鉄骨造・木造）の建築現場を担当していただきます。また、資格を
お持ちの方は待遇面で優遇します！お気軽にご相談ください。
■計画に沿って工事を進める進行管理
■材料や仕上がりの精度を確認する品質管理
※現場は鹿児島県鹿屋市や大隅エリアがメインです
シフト相談ができるため、フレキシブルに働けて、仕事とプライベ
ートを両立できる環境です。人々の暮らしに安心と感動を届け、社
会に貢献できる、大きなやりがいを感じられる仕事です！
【変更範囲：会社の定める業務
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒893-0067
鹿児島県鹿屋市大浦町１４０１８－７
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所を設置
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢の定めによるため
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
＊普通自動車免許（ＭＴ必須）
＊現場管理業務の実務経験３年以上
＊木造建築の実務経験３年以上
260,400円〜323,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
235,000円〜292,000円
固定残業代に関する特記事項
・固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず、１５時間分の時間
外手当として支給し、１５時間を超える時間外労働分については追
加で支給。
＊二級建築施工管理技士 ３，０００円
＊一級建築施工管理技士 １０，０００円
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり〜3,000円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊年間勤務表によります 日曜日を入れて６～８日休み
＊目安：ＧＷ３日・お盆３日・年末年始休暇５日程度休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
当社は、新築・増改築・リフォームをはじめ、外構工事や解体まで
住まいをトータルにサポートしています。創業から５４年、環境に
優しい取り組みを大切にし、地域密着型の事業を展開しています。
会社の特長
当社は評価制度が整備されており、社員一人ひとりの努力や成果を
しっかりと評価する仕組みが整っています。また定期的な評価面談
やフィードバックを通じて個人の成長をサポートします。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒893-0067
鹿児島県鹿屋市大浦町１４０１８－７
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒893-0067
鹿児島県鹿屋市大浦町１４０１８－７
課係名、役職名
採用担当
★★人材関連会社の営業電話はお断り★★
ＦＡＸ
0994-41-4341
Ｅメール
当社は「上質な価値の提供」を経営理念に掲げており、品質と信頼
を大切にしています。
■残業はほぼ無く、プライベートも充実します
■シフトは相談可で、柔軟な働き方ができます
■有資格者は、待遇面で優遇いたします
・勤続３年以上で退職金制度に加入します。
・通勤手当（通勤２ｋｍ以上の方が対象）
・半日単位の有給休暇制度、年末年始休暇は５日以上
・女性比率３０％以上、子育てママ活躍中
・産休、育休取得制度、介護休業取得支援
・慶弔見舞金（結婚、出産、弔事など）
・社員割引制度あり ・男女トイレ別
・社内イベント、部活動補助、従業員懇親会補助あり
・自己啓発支援、資格取得支援、資格手当あり
・成長考課制度あり
・綺麗なオフィス、充実の休憩室、広めのロッカーあり
・貸与（ポロシャツ、作業着上下、ジャンパー、ヘルメット）
※詳しくは当社ホームページもぜひご覧ください
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
雇用保険、健康保険、退職金制度、新卒入社祝金、自立支援金、人
材教育制度、社内親睦会支援、資格取得支援、新築リフォーム援助
、リフレッシュ休暇、新婚旅行休暇、子供行事休暇、書籍補助金、
外部研修制度、定期健康診断、ＷｉＦｉ環境完備
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
社会人としての心構え等を分かり易く動画や教材、オ
リエンテーション等を通じて定期的に実施します。
残業が少ないので仕事とプライベートが両立できるようワークライ
フバランス支援をします。仕事だけでなく、生活面や健康面の悩み
等も親身に相談に乗り、時には外部から支援策を検討した関わりを
実施します。人生１００年時代と言われる中で、楽しく仕事して楽
しくプライベートと両立できる仕組み作りを構築しています。状況
によっては変更労働時間制を利用して、望ましい勤務形態等も相談
にのります。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
