＊転勤：本人の希望を考慮して、同一法人内の病院及び施設への転
勤の可能性もあり＊履歴書の写真はカラー写真を貼付＊バイク・
自転車通勤：可
【この求人は３か月の契約期間満了後、正社員への転換を前提とし
た求人です。（ただし、勤務成績等により、契約期間が３か月間
延長される場合もあり）正社員登用後は、定年６０歳・再雇用年
齢上限６５歳（１年毎の更新）等の各制度が適用されます。】※
正社員登用実績については、採用後９割程度が転換
【就業の場所：変更範囲】業務の都合等により、法人の定める部署
への異動・出向（在籍出向含む）を命ずる場合がある。
【従事すべき業務の内容：変更範囲】業務の都合等により、法人の
指示する業務への変更を命ずる場合がある。（出向を命じた場合は
出向先の定める業務）
＊更新上限あり（３カ月後正社員用件を満たさない場合１回のみ更
新し、更新後３カ月で正社員に至らなければ更新しない）
当会は、職員とその家族、そして周囲の皆さんの健康を守るため、
積極的に受動喫煙防止に取り組んでいます。２０２３年５月より、
就業時間中の喫煙を禁止し、敷地内を全面禁煙とする施策を実施し
ています。
