ABCリビング座間緑ケ丘の看護管理者(正看護師)（看護師/准看護師）求人（正職員） 【最終更新2026/05/29】
新規オープニングメンバーと共に１から施設作りが出来る
オープニング施設を支えるエリアマネージャー・トレーナー・
本社等のチームがありますのでご安心ください◎
訪看やグループホームの制度・本社機能・利用者様像などの各種座学研修
エリアマネージャー・先輩管理者による現場研修
などが充実しているので立上げ未経験でもチャレンジできます◎
入居営業無し
請求(レセプト)・申請業務無し
請求・申請業務・求人作成などを本社スタッフが代行
営業専門組織があるので、数を回る入居営業はありません
業務負担を軽減し、施設のマネジメントに集中しやすい環境です
年収 ６５０万円～
今までのご経験・年収を考慮いたします◎
賞与年2回＆夜勤手当＆退職金制度など充実した待遇も魅力
利用者様のQOLを高めるために手厚い人員を配置しています。
10名の利用者様に対し日勤５名以上・夜勤４名でチームケア
利用者様一人ひとりに寄り添うためにコンパクトな施設にしています。
在宅や病院ではできなかった、手厚いケア・安心していただけるケアが実現できます。
施設なので病院のような緊急対応は無し
常時複数名配置により、オンコール対応も無し
職員が定着し、永く寄り添ったケアを実現しています
病院とは違い、急な入院・手術・検査などがないため、利用者様のケア・コミュニケーションに集中できます！
利用者様は病院から直接ABCリビングに移られる方もいるので、病院でのスキルがそのまま活かせます
介護士の方にも喀痰吸引の資格(弊社負担)をとっていただくため、医療的ケアの負担が軽減されます
WEB説明会も実施◎ご希望の方は応募後メッセージをお送りください
・入社のきっかけは「理念への共感」
転職を考えた際に「在宅での看護をもっと追求したい」と思い、複数のステーションを検討。そんな中で当社の“施設内訪問看護”の求人が目にとまりました。
「特に、かつてALSの若い患者さんを看取った経験から、病院と在宅のはざまで苦しむ方々に寄り添える医療を大切にしたいと思っていました。その思いが会社の理念と一致しました」
・実際に管理者をやってみた「やりがい」
いくつかやりがいを感じていることがあり、
加算管理に関する取り組みが高く評価され、「管理を一番できているホーム」と言われ、大変うれしくやりがいを感じております。これは自身が作成した加算チェック表や日々の管理の積み重ねが成果につながったものだと実感しています。
また、スタッフとも定期的に対話し、不安や困りごとを把握するよう心がけており、今のところ大きな問題はなく、皆が主体的に動いてくれることに大きな支えを感じています。
管理業務だけでなく、実際に現場に出て訪問看護にあたると「やっぱり現場は楽しい」と実感できるのも大きなやりがいとなっています。
（40代 看護師 前職 病棟勤務）
施設内訪問看護は未経験だけど大丈夫？
オープニング経験はないけど大丈夫？
バックアップ体制はどれくらいあるの？
研修はどれくらいあるの？
など
面接前に聞きたいことがありましたら、会社説明とともに質問にお答えします
※面接の際にじっくり会社説明を実施しています。
説明会のみ実施を希望の方は履歴書などは不要です。
ご希望の方は応募後”説明会希望”とメッセージをお送りください。
座間市役所から車で 2分 車通勤OK！
交通費支給 （月3万円まで）無料駐車場完備
・ターミナルケアとは違い、神経難病を持ちながら永く生きたい・治療法の解決を待ちたいなど、より良く“生きる”に寄り添いたい仲間が集まったナーシングホームです。
・24時間体制の介護・看護サービスを提供することで、濃厚な医療的ケアが必要な方に安心して入居頂けます。
（医療的ケアがございますので看護スキルが落ちることはありません）
・ビジョン 「生きる」のに困らない社会を実現する
・ミッション より良く「生きる」ことに寄り添う
・経営理念 仕事を楽しみ、人生を楽しむ
そして社会から必要とされる人間であり会社となる。
看護管理者(正看護師)（看護師/准看護師）
#師長・管理職 #小児対応なし
【 業務内容 】
・看護・介護業務全般
・担当施設（1か所）の立上げ（本社・エリアマネージャー等のサポート有り）
・施設のオペレーション構築・改善
・施設の収益・加算管理
・訪看の書類・記録管理
・職員マネジメント
・職員のOJTトレーナー
・アセスメント一次精査
・利用者様の観察を通じた職員への情報共有（カンファレンス・申送り等）
・既存施設 現場職員採用（看護師メイン）
・ご家族・行政等の対応
従事すべき業務の変更：なし
就業場所の変更：なし
#訪問看護ステーション #グループホーム #一般内科 #消化器内科 #循環器内科 #呼吸器内科 #神経内科 #緩和ケア科 #障害者支援
【正職員】
月給 509,000円 〜 550,000円
【給与の内訳】
・基本給 200,000円
・職能給 50,000円
・その他手当 167,500～178,500円
・固定残業手当 91,500～99,500円（30時間分/超過分は1分単位で別途支給）
賞与 年2回（基本給2ヶ月分）
試用期間3ヶ月（条件変更なし）
※年収は現年収に応じて相談可能です
＜想定年収＞賞与込み
看護管理者：年収650～700万円
エリアマネージャー：年収630～700万円
看護管理者/5年目
・入職1年目 650万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり #復職支援 #年収600万円以上可能 #年収500万円以上可能 #副業OK #ハラスメント相談窓口あり
賞与 年2回（会社および本人の業績による）
昇給制度 年1回
社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）
退職金制度有
交通費支給（上限30,000円/月）
※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による）
転勤なし
車通勤可・バイク通勤OK
無料駐車場完備
資格取得支援制度
健康診断(会社負担)
定年制：65歳 ※継続雇用制度により70歳まで勤続可能
#研修制度あり
◆入社時研修（医師・看護エリアマネージャー・トレーナーが担当）
◆管理者研修等
◆人工呼吸器管理等の各種マニュアルを活用したOJT
◆施設で必要な各種ケアの手順書を用いたOJT
など多数ございます
#日勤のみ可 #オンコールなし・免除可 #残業月20時間以内
（1）8:30～17:30 休憩60分
※シフトによる
#4週8休以上 #月1シフト提出
年間休日115日（夏季休暇・冬季休暇含む）
シフト制 月間9日休制（2月のみ8日休）
特別休暇：夏季休暇（4日）、冬季休暇（4日）※年間休日に含む
有給休暇（法定通り付与）
慶弔休暇
#ブランク可 #学歴不問 #40代活躍 #50代活躍 #WEB面接可
【資格】
正看護師の方
【経験】
臨床経験5年以上（精神科・整形科・皮膚科以外）
訪問看護や在宅医療での現場経験
管理者、主任などの役職経験(病院、訪看いずれでもOK)
基礎的なPC作業（Word・Excel）
【下記の経験をお持ちの方は歓迎します 】
※入社される方の多くがナーシングホーム未経験者です
・U・Iターン歓迎
・呼吸器
・急性期・ICU
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
※面接は原則2回でスピーディに結果通知を差し上げます。
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
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[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは1～2週間ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
※WEB面接可
ABCリビング座間緑ケ丘
看護管理者(正看護師)（看護師/准看護師）（正職員） / 正看護師（看護師/准看護師）（正職員） / 営業職（営業）（正職員）
#車通勤可
神奈川県座間市緑ケ丘２丁目２８−９
小田急線 相武台前駅から車で8分
小田急線 座間駅から車で8分
介護・福祉事業所
#グループホーム #障害者支援
