＊時給1479〜2415円！処遇改善手当あり！
＊9〜18時の間で勤務時間・日数を相談OK！
＊午前のみ・午後のみ・扶養内勤務も可能！
＊資格取得支援充実！介護福祉士も目指せる！
＊育休最大3年取得可！有給取得率95.5%！
／／／／／／／／／／／／／／／／
【仕事内容】
ご利用者様のご自宅を訪問し、その方が「できること」はご本人に続けていただきながら、必要な部分を一緒にサポートする訪問介護のお仕事です。
～～ 具体的には
◆身体介護
〇食事の見守り・介助
〇入浴時の声かけ・洗身
〇着替えのお手伝い
〇トイレ誘導・おむつ交換
〇歩行サポート
〇ベッドから車椅子への移動介助 など
◆生活援助
〇掃除・洗濯・簡単な調理
〇買い物代行・ゴミ出し など
※特別な家事スキルは不要、日ごろの家事の延長でできる内容が中心です◎
※1件あたり30〜60分、1日5〜6件程度の訪問
※サービス内容と手順書は事前に整備されています！
～～ 入社後について
最初は先輩スタッフとの同行訪問からスタートします。お客様の情報や仕事の流れをしっかり把握してから、少しずつ独り立ちへ。トレーナーが段階的にサポートするので、初めての訪問介護でもご安心ください◎
／／／／／／／／／／／／／／／／
【キャリアに合わせた給与と手当が充実】
介護福祉士の資格と経験年数に応じて時給がアップ（3年以上：20円×時間、6年以上：50円×時間、10年以上：100円×時間）！さらに処遇改善加算手当を年1回（5月）、賞与とは別に一時金として支給しています◎
【スマートフォン1台で、働きやすく】
勤怠管理・交通費申請・訪問記録・情報共有はすべてアプリで完結。余計な事務作業に時間をとられることなく、ケアそのものに集中できる環境を整えています◎直行直帰も可能なので、通勤のストレスも軽減できますよ＊
【急な事情にも、お互いさまで】
「子どもの急な発熱でも、みんなでカバーし合っています」——これは、在籍するスタッフの言葉です。月1回の定例ミーティングでスタッフ同士が状況を共有し、上司にも相談しやすい雰囲気があるので安心です＊
【スキルアップしながら、長く働ける】
実務者研修は費用補助・勤務扱いで取得可能（条件あり）！介護福祉士は受験対策講座の補助・模擬試験・合格祝金を支給。ケアマネ受験時には費用補助1万円と模試も実施しています◎「基本・定例・専門・マネジメント・資格取得」の5本柱で、キャリアパスをしっかり描けます！
【家庭と仕事、どちらもあきらめない】
育児休業は最大3年間取得可能（法定2年超の独自制度）。お子様の中学入学まで育児短時間勤務が利用でき、有給取得率は95.5%！子育てをしながら働く方が多く在籍しており、制度を使いやすい職場文化が根付いています◎
／／／／／／／／／／／／／／／／
～～ 当社について
1983年の設立から40年以上、全国220カ所以上の営業所で在宅介護・訪問看護サービスを展開しているセントケア・グループ。設立当初よりスタッフ教育に注力し、5本柱の研修制度と資格取得支援でキャリアを継続的にサポート。定年69歳・育休最大3年間と、長く安心して働き続けられる環境が整っています。
／／／／／／／／／／／／／／／／
◆Instagram更新中！
https://www.instagram.com/saint.shikoku?igsh=MWkwOTg5ZTRzdTk3bQ%3D%3D&utm_source=qr
セントケア四国Instagramで営業所やスタッフの様子など毎週金曜日に更新しています。
「セントケア四国」で検索
訪問介護の現場で、利用者の暮らしに寄り添って働きたい方に。
ブランクのある方も歓迎！
【必須】
※下記いずれかの資格をお持ちの方
初任者研修・実務者研修・介護福祉士・准看護師・正看護師
※普通自動車運転免許（AT限定可）
※業務での私有車使用あり
【歓迎】
・ご利用者様の日常に丁寧に寄り添える方
・チームで助け合いながら仕事を進められる方
・家庭を大切にしながら長く働き続けたい方
・介護福祉士やケアマネを目指してスキルアップしたい方
・常に誠実な対応を心掛けられる方
・責任感を持って日々の業務に取り組める方
9：00〜18：00（お客様のケアによって早出・遅出あり）
※「午前のみ」「午後のみ」などご相談ください。直行直帰も場合により可能です◎
～～ 1日の流れ
≪午前のみ≫
9：00 出勤・情報共有
9：30 1件目（体調確認）
10：15 2件目（デイサービス送り出し）
11：30 3件目（調理・食事・服薬介助）
12：00 記録・報告・退社
≪午後のみ≫
13：00 1件目（口腔ケア・排泄介助）
14：45 2件目（体調確認・服薬介助）
15：00 3件目（排泄介助・入浴介助）
17：30 記録・報告
18：00 退社
※1日の訪問件数：5〜6件程度
＊午前のみOK ／ 午後のみOK
＊勤務時間・曜日応相談
＊扶養内勤務OK
シフト制勤務
（出勤日・休日は希望に合わせて調整OK）
【休日休暇】
＊有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与 ／ 取得率95.5%）
＊慶弔休暇（結婚・出産・服喪など）
＊産前産後休暇（取得実績あり）
＊育児休暇（取得実績あり ／ 最大3年間取得可）
＊介護休暇（取得実績あり）
＊看護休暇（中学生未満のお子様が対象 ／ 1時間単位で取得可）
＊災害・業務上の傷病休暇
高知駅より徒歩5分
基本給：時給 1479円 〜 2415円
※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します。
※研修期間中（7日間、習熟度により変動）：時給1025円
＜他、各種手当など＞
◆昇給年1回
◆交通費支給（通勤：月上限10万円 ／ 移動費：全額）
◆処遇改善加算手当：年1回支給（5月）
◆資格手当・紹介手当
◆介護福祉士職種手当（経験年数による）
・3年以上：20円×時間
・6年以上：50円×時間
・10年以上：100円×時間
◆職務土日手当（土祝：100円×対象時間 ／ 日曜：200円×対象時間）
◆システム導入手当：200円×月
◆年末年始手当（35%増 ／ 12月31日〜1月3日）
【福利厚生】
◆昇給年1回
◆交通費支給（通勤：月上限10万円 ／ 移動費：全額）
◆処遇改善加算手当：年1回支給（5月）
◆資格手当・紹介手当
◆介護福祉士職種手当（経験年数による）
・3年以上：20円×時間
・6年以上：50円×時間
・10年以上：100円×時間
◆職務土日手当（土祝：100円×対象時間 ／ 日曜：200円×対象時間）
◆システム導入手当：200円×月
◆年末年始手当（35%増 ／ 12月31日〜1月3日）
◆研修制度完備（基本・定例・専門・マネジメント・資格取得等の5本柱）
◆資格取得支援（実務者研修：費用補助・勤務扱い取得 ／ 介護福祉士：受験対策講座補助・模擬試験・合格祝金 ／ ケアマネ：受験費用補助1万円・模擬試験実施）
◆健康・キャリア相談窓口
◆定年69歳
◆企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度
◆インフルエンザ予防接種補助
◆産業医・第三者相談窓口（ほっとライン）
◆育児短時間勤務（お子様の中学入学まで利用可）
◆短時間正社員制度
◆制服貸与
◆慶弔見舞金
◆福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等）
◆敷地内禁煙
子育て中のスタッフが多く在籍しており、急な欠勤にはお互いにカバーし合える雰囲気が根付いています。月1回の定例ミーティングで情報共有や相談ができ、上司にも話しかけやすい職場です◎
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
ここまでお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください。
【応募後の流れ】
①まずはウェブかお電話にてご応募ください。応募を確認後、こちらより面接のご案内をいたします。
▼
②面接
※当日は履歴書（写貼）と資格証をご持参ください。
▼
③結果通知
※面接日より約7日以内で結果のご連絡をいたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
※面接日時はご相談に応じます。
