仕事内容:
◆一頭一頭、そして一人ひとりと丁寧に向き合う診療◆
当院では、外来数をこなすことだけを優先するのではなく、獣医師それぞれの経験やライフスタイル、目指すキャリアを尊重したチーム医療を大切にしています！
【具体的な業務内容】
一般外来、検査、処置、手術など、小動物臨床全般をお任せいたします。
◎診療の質を重視
当院では1件あたりの診察時間を長めに設定し、一般的な病院よりも丁寧な診察を心がけています。
売上目標や診察件数を優先する診療は行っておらず、一頭一頭の状態や飼い主様の想いにしっかり向き合いながら、獣医師自身が納得できる医療を提供できる環境です。
飼い主様との対話を大切にし、治療方針についても一緒に考え、納得感のある診療を心がけています。
◎専門医との連携
定期的に招聘している専門医のサポートを通じて、高度な専門知識や技術を間近で学んでいただくことが可能です。
◎チームの助け合い
状況に応じて、スタッフ全員で協力し合う風土があります。
年次や職種に関係なく相談しやすい雰囲気があり、診療中もスタッフ同士で意見交換しながらチームで診療を進めています。
【診療の環境】
◎手術実績
軟部外科・整形外科が中心となっております。
外科のスキルを磨きたい方、これから経験を積みたいという方も歓迎いたします。
◎症例分布
犬・猫が9割を占めており、その他エキゾチックアニマルとなっております。
幅広い動物種への対応力を身につけていただくことが可能です。
◎外来数
1日あたり平均60件程度。一人当たりの担当目安は10件前後となっております。
◎夜間・急患対応
ご対応いただくことはほとんどありません！オン・オフをしっかり切り替えられる環境です。
◆こんな獣医師の方におすすめです◆
- 診療件数や売上よりも、「この子にとって最善か」を飼い主様と一緒に考える診療がしたい方
- 流れ作業の診療に違和感があり、一頭一頭と誠実に向き合う医療を続けたい方
- 外科スキルを磨きながらも、無理のない働き方で長く獣医師を続けたい方
- 仕事だけでなく生活も大切にしながら、地域に根ざした病院で腰を据えて働きたい方
- チームで協力し、相談しながら前向きに診療に取り組める方
アピールポイント:
◎専門医と連携しながら、幅広い症例に対応できる体制を整えています。
専門医の先生から直接学べる環境など教育体制がしっかり整っており、なるべく早い段階から手術に携わっていただくことができる環境です。
整形や皮膚科、循環器など外部の専門医と関わることによって、専門性を高めていただくことも可能です。（実際に来てもらったり、オンラインで相談をしたりなど）
◎コミュニケーションを大切にする組織づくり
当院では、安心して意見を交わせる環境づくりを重視しています。
- 人事評価制度を導入し、院長からの期待や役割を明文化
- 組織コンサルタントによる定期的な1on1の実施
- スタッフ同士、飼い主様との感謝を可視化する「ありがとうの木」の取り組み など
一人で抱え込まず、前向きに働き続けられる環境を整えています。
求める人材:
獣医師免許をお持ちの方
勤務時間・曜日:
【月～土】8:00～17:20（1時間20分休憩）8時間勤務
【日曜日】8:00～12:00（休憩無）4時間勤務
※毎日1時間ほど残業が発生します。
休暇・休日:
年間休日数：105日（月8日休み＋日曜日半日休）
※毎週日曜日は半日固定休、祝日はお休みです。
【特別休暇】
- 有給休暇
- 年末年始休暇（3日程度／交代制で一部出勤あり）
- 夏季休暇（3日程度）
※有給休暇は取得しやすい環境で、年末年始や夏季の休暇と合わせて連休の取得も可能です。
◆ワークライフバランスへの取り組み
スタッフの余裕が、診療の質や患者様への余裕につながると考えています。
現在、隔週火曜日をお休みとするなど、段階的に休日を増やす取り組みを進めています。
今後も、無理なく長く働ける環境づくりを継続していく予定です。
勤務地:
・敷地内禁煙
アクセス:
・車通勤可（敷地内駐車場あり）
▼アクセス
静岡駅からバス15分。
服織中学校前下車、徒歩1分。
給与:
固定残業代あり：月給 ￥320,000 〜 ￥600,000は1か月当たりの固定残業代￥71,500〜￥134,100（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。
【モデル年収例】
・臨床経験3年：年収450万円～550万円
・臨床経験5年以上：年収600万円～
【賞与】
・年2回（1ヶ月分×2回／合計2ヶ月分）
※業績・評価により支給
【昇給】
・年1回（5月頃）
※昇給率：2％前後
待遇・福利厚生:
【福利厚生・待遇】
- 交通費支給（社内規定あり）
- 各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
- 家賃手当あり （社内規定あり）
- 移住支援制度あり（社内規定・利用制限あり）
※詳細については面接にてお話いたします。
【教育制度】
- 学会・セミナー参加費補助
- 書籍購入補助
- 資格取得支援制度（社内規定あり）
その他:
◆目指している病院像
「感動を与えられる病院でありたい」
そして、スタッフも飼い主様も自然と笑顔になれる、明るく温かい雰囲気の病院であることを大切にしています。
獣医療の質だけでなく、ホスピタリティや人と人との関わりを重視し、病院全体でより良い医療体験を提供できる組織づくりに取り組んでいます。
◆私たちの教育スタンス
当院では、「指導・管理」という上下関係ではなく、“共に学び、共に考える”伴走の関係性を大切にしています。
院長や副院長であっても、「わからないことはわからない」と率直に共有する。
一方的に正解を示すのではなく、専門医やチームの力を借りながら、飼い主様にとって何が最善かを一緒に探し続ける。
それが、私たちの考える“誠実な医療”です。
◆副院長メッセージ
「もし新しい先生が入ってくれたら、自分自身も一緒に学び直したいと思っています。」
これは当院の本音です。
完璧な指導者であることよりも、常に学び続ける存在でありたい。
その姿勢を、私たちは大切にしています。
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教育体制や院内の雰囲気、スタッフインタビューなど、
求人票だけでは伝えきれない医院の文化や価値観をお届けしています。
応募をご検討中の方は、ぜひ一度ご覧ください。
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雇用形態: 正社員
給与: 320,000円 - 600,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
資格と免許:
