ゼネコンや工務店など得意先からも信頼が厚く、安定した受注を確
保しています。顧客は最大でも5社程度で、1社ずつと深い関係を
築いて取引するスタイルなので、お客様だけではなく、仕入先や協
力会社と良好な関係を築いて頂けます。また、フレックスタイム制
なので、出社時間も調整ができ、1時間単位での有休も取得できる
ので、無理せず長く働けます。
・資格取得応援制度
・資格取得奨励制度
・同好会補助制度
・リフレッシュ休暇制度
・インフルエンザ予防接種補助制度
・奨学金返還支援制度(日本学生支援機構)
・社内優待制度
・福利厚生施設利用制度
・退職金制度(勤続3年以上)
・社内預金サービス制度
・優待制度(ClubOffサービス)
・健康診断再受診特別休暇制度
・人間ドック受診補助制度
弊社では「次世代育成支援対策推進法」に基づき「一般事業主行動
計画」を公表しております。
社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやす
い環境をつくることによって、全ての社員がその能力を十分に発揮
できるようにするため、「育児休業」および「育児目的休暇」の取
得を促進しております。
☆詳しくは弊社HPをご覧ください。☆
https://hokken.jp/archives/inf
o/694/