＼ 人材営業経験を、成長市場でさらに活かす ／
＼ 特定技能外国人材の採用から定着まで支える法人営業 ／
【この求人のポイント】
・人材業界・法人営業経験を活かせる
・特定技能人材の採用支援に携われる
・採用から定着まで一貫して支援
・企業の経営課題を解決する提案営業
・社会貢献性の高い仕事
・成長市場で専門性を高められる
━━━━━━━━━━━━━━
仕事内容
━━━━━━━━━━━━━━
特定技能外国人材の受け入れを検討している企業へ、採用支援サービスをご提案する法人営業です。
介護・外食・宿泊・製造・建設・ビルクリーニングなど、人材不足に悩む企業へ採用課題をヒアリングし、特定技能制度を活用した最適な採用方法をご提案します。
人材紹介で終わるのではなく、受け入れ準備や登録支援、採用後の定着支援まで一貫して担当するため、お客様と長期的な信頼関係を築ける営業です。
【主な業務】
・企業への新規・既存営業
・採用課題のヒアリング
・特定技能外国人材の採用提案
・候補者とのマッチング
・面接調整、受け入れ準備
・採用後のフォロー、追加提案
企業ごとの採用課題を深く理解し、採用成功から定着まで伴走することで、「またお願いしたい」と信頼される営業を目指せます。
━━━━━━━━━━━━━━
弊社について
━━━━━━━━━━━━━━
当社は、特定技能外国人材の採用支援を通じて、人手不足に悩む企業をサポートしています。
採用だけではなく、受け入れ後の登録支援・定着支援まで一貫して対応することで、多くの企業から継続的なご依頼をいただいています。
外国人材市場は今後も拡大が見込まれる成長分野です。人材業界でさらに専門性を高めたい方に最適な環境です。
━━━━━━━━━━━━━━
募集背景
━━━━━━━━━━━━━━
外国人材採用ニーズの拡大に伴う増員募集です。
法人営業や人材業界で培った経験を活かし、より専門性の高い採用支援に挑戦したい方を歓迎します。
企業の採用成功と、日本で働く外国人材の活躍を支える、社会的意義の大きな仕事です。
大切なのは、企業の悩みを丁寧に聞き、
相手に合わせて分かりやすく説明しようとする姿勢です。
人手不足に悩む企業と、
日本で働きたい外国人材の双方に寄り添いながら、
前向きに仕事に取り組める方を歓迎します。
【こんな方に向いています】
・人と話すことが好きな方
・相手の話を丁寧に聞ける方
・法人営業や人材業界に興味がある方
・社会貢献性の高い仕事がしたい方
・新しい知識を学ぶことに抵抗がない方
・企業の採用課題を解決する仕事に興味がある方
・外国人材の活躍支援に関心がある方
・売って終わりではなく、長く関係を築く営業がしたい方
・自分で考えながら行動できる方
・人の役に立つ仕事にやりがいを感じる方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日
【勤務時間】
10:00~19:00(休憩1時間)
【年間休日】119日
完全週休2日制(土日祝)
三ノ宮駅から徒歩7分
基本給：月給 25万円 〜 35万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
交通費 / 資格手当 / 役職手当
【福利厚生】
社会保険完備 / 資格取得支援制度 / 退職金制度
