サンフロンティアホテルマネジメント株式会社
《東証プライム・サンフロンティア不動産の子会社》◆20代活躍中
情報更新日：2026/04/28
掲載終了予定日：2026/08/10
【 各部署の連携・教育体制がバツグン 】プライム上場企業グループで、未経験から“ホテルのプロ”へ。
【プライム上場】大手グループの一員で安定感も抜群！
【事業拡大中】今後の新ホテルOPEN予定もあり！
【働く場所】エリア限定募集！慣れ親しんだ街で活躍！
【未経験OK】料理長のマンツーマン指導で着実に成長
【温かな雰囲気】スタッフ同士の連携が強く協力関係◎
【働き方】シフト制＆希望休相談OKでプライベート充実
『長野のホテルで、笑顔をつくる仕事はじめませんか？』
心が安らぐホスピタリティ満載のホテルを目指し、柔軟なホテルサービスの提供を行うサンフロンティア・ホテルグループ。今回は長野県松本市と長野市に拠点を置くホテルにて新しい仲間を募集！スタッフ同士のチームワークも良く、温かな雰囲気が魅力です。入社後はマンツーマンで丁寧な指導があり、未経験スタートでも着実に調理スキルが身につく環境をご用意しています。
【段階的にスキルアップできる教育体制】希望に応じて、“ホテルフロント業務”“朝食の調理業務”のいずれかを担当いただきます。★まかないあり
具体的には
【 ホテルフロント 】
チェックイン・チェックアウト対応
予約受付・管理
電話対応
備品管理
SNS運用（インスタID→sfhm.recruit）
など
1人で対応する仕事はほとんどありません！
ホテルの仲間全員の連携でサービス提供ができるので、
分からないことはどんどん聞いてください！
入社後の流れ
# ― フロント ー 業務マニュアルに沿って、イチから丁寧に教えます。 加えて先輩社員が言葉遣いや所作、お客様対応を 現場でも教えます。 # ― 調理 ― 最初はスムージーなどドリンク作りから始め、 少しずつ盛り付けや食材の下処理などにも挑戦。 1年ほどでひと通りの業務を担当できるようになります。
半期に一度、キャリア相談が可能です！ ”キャリアの展望””職場環境への提案” など、 社員皆様の意見を発信する場を設け、 常にチャレンジがしやすい環境を整備しています。 定期的な振り返りができることで成長が目に見えるので、 やりがいを感じながら働くことができますよ♪
【 調理 】
主にホテルの朝食に関する
調理業務をお任せします。
食材の仕込み・盛り付け
料理の補充・準備
厨房内の清掃・片付け
食器や調理器具の洗浄
パートさんへの指示だし
など
料理長1名、パートスタッフ8名が在籍。
穏やかで温厚な方が多く、
チームワークも抜群の職場です。
地域と人をつなぎ、感謝が直接届くお仕事
調理スタッフは地元食材や旬の味覚を活かした料理で、
フロントスタッフは丁寧な接客で
お客様の滞在を支えます。
「美味しかった」「また来たい」「ありがとう」
といった声を直接いただける機会も多く
人を笑顔にするやりがいを実感できます！
地域と訪れる人をつなぐ存在として
日々誇りを持って働ける環境です♪
【 未経験者歓迎！お人柄重視の採用 】◎学歴・経験・スキルは必要なし◎感謝のお声を直接聞ける仕事がしたい方はぜひ｜★インスタ→ID：sfhm.recruit
＼これまでのキャリアは一切不問／
サービスとホスピタリティーの
充実した滞在空間作りにこだわる当社だからこそ、
お人柄を重視して採用します。
⇒包丁の使い方、盛り付けの基礎など
イチから丁寧にお教えします！
＼こんな方はぜひ／
□ チームワークを大切にできる
⇒ 他部署との連携もバッチリ
□ 転職を機に一人暮らしを始めたい
⇒ 社宅完備＆1年間は家賃無料
□ 仕事を通じて達成感を味わいたい
⇒ お客さまの喜びを直接感じられます
＼あれば活かせる経験・スキル／※必須ではありません！
基本的なPC操作スキル
英語・中国語といった語学スキル
接客・販売・調理経験（学生時代・アルバイト含む）
当社が”働きやすい”そのワケは・・・
東証プライム上場・サンフロンティア不動産の
完全子会社という確かな基盤を持つ当社。
福利厚生面も充実しており、好待遇の中で働けます。
なお社宅が完備されており、1年目は家賃が無料。
また自身や家族のグループホテル利用に際しては、
社割が利くためオフを過ごしたり、
自社サービスを体感できます。
この仕事に向いている人
# ◎前向きな姿勢で知識を吸収できる方 研修やサポート体制が充実しているため、安心して業務をスタートできます。自分から学ぼうとする姿勢のある方は活躍の場が広がるでしょう！
この仕事に向いていない人
# ▲柔軟に動く事が苦手な方 変革や挑戦を歓迎するムード。指示待ちになりがちな方や環境の変化に対し苦手意識を持たれてる方は、馴染めるまでに時間がかかるかもしれません。
雇用形態：正社員
勤務時間：■シフト制
8:00～17:00(実働8時間/休憩60分)
勤務パターン
3:30～13:00(休憩90分)
→調理スタッフは上記勤務時間が固定となります。
6:00～15:00(休憩60分)
14:00～23:00(休憩60分)
22:00～翌7:00(休憩60分)
勤務地：【 転勤なし｜勤務地確約｜松本市or長野市に配属｜駅徒歩圏内の好立地 】
◆白樺の湯 たびのホテル lit 松本
長野県松本市深志1-4-5
◆長野リンデンプラザホテル
長野県長野市南千歳町975-1
マイナビ転職の勤務地区分では…
長野県
給与：月給:22万円~30万円
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※試用期間3ヶ月(その間の待遇に変更はありません)
昇給・賞与：◆昇給:年1回(4月)※業績による
◆賞与:年2回(6月・12月)※業績による
諸手当：通勤手当
残業手当
深夜残業手当
資格手当
役職手当
住宅手当 ※本人名義賃貸借契約が分かる事が必要です
育児手当
満室手当
役割手当
皆勤手当
出張手当
休日・休暇：週休2日制(シフト制)
有給休暇(入社半年経過後、10日~20日付与)
育児休暇(取得実績あり)
福利厚生：各種社会保険完備
退職金制度(勤続2年以上)
定年制(60歳)※継続雇用あり
自己研鑽補助金制度(自己研鑽費用を補助します/年間10万円まで)
グループホテル社員割引
リフレッシュルーム(grat.)
まかないあり ※勤務先による
社員寮 ※勤務先による
各種社内イベント
各種部活動
転勤なし
学歴不問
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
社宅・家賃補助制度
ジョブローテ・ジョブチェンジあり
退職金制度あり
決算賞与あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
地域限定社員
電話問い合わせOK
ブランクOK
社内見学可
社会人未経験歓迎
管理職・マネジメント経験歓迎
英語を使う仕事
中国語を使う仕事
その他の言語を使う仕事
業界経験者優遇
産休・育休取得実績あり
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
社割あり
再雇用制度あり
社員食堂・食事補助あり
上場企業のグループ会社
平均年齢30代
未経験入社5割以上
旅行・ホテル
レジャー
マネージャ採用対象外
設立：2015年8月
代表者：代表取締役社長 堀口 智顕
従業員数：544名
資本金：100百万円
事業内容：◎ホテル運営
◎土地活用への取組み
・土地有効活用のご提案
・ホテル開発
・ホテル運営
・ホテル再生
本社所在地：東京都千代田区有楽町一丁目2番2号 東宝日比谷ビル8階
企業ホームページ：https://www.sfhm.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
*応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：書類選考の結果は、
応募受付後1週間以内に通過された方に
メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス：＼面接でお聞きしたいこと／
「入社して実現したい・やってみたいこと」
「ホテルで働きたいと思ったきっかけ」
などをお聞きしてみたいと考えております。
【Web書類選考】
ご応募いただいた内容をもとに、書類選考を実施します。
【面接】
あなたが得意なこと、チャレンジしたいことなどをお話しましょう。
【内定】
入社日はご相談に応じます。
面接回数：1～2回
問い合わせ先：サンフロンティアホテルマネジメント株式会社
住所
〒390-0815
長野県松本市深志1-4-5
採用担当
採用担当
電話番号
0263-39-5050
支え合う仲間と共に。スタッフ全員でホテル経営を――
――一人ひとりの声が、ホテルを動かす――
「心温かいおもてなしのあるホテル」をつくり、
利用したお客様全員が
“笑顔”になってくださることを目指すのが、
当社の基本方針。
行動基準のすべてを「利他」に置き、
マニュアルに縛られない、
柔軟なサービスに取り組んでいます。
そんなホテルで働くスタッフ達が心がけるのは、
「スタッフ全員でホテル経営に挑む」ということ。
フラットな組織が意識されており、
とあるホテルを新設する際、
当初一番奥のスペースに予定されていた支配人室を、
訪ねやすい入り口側に変えた
というエピソードもありますよ。
◆◆◆
――職種を超えてつながる、思いやりのある職場――
社員、パートを含めてスタッフの距離が近く、
分からないことは何でも相談しやすい雰囲気。
部署間を超えた強い連携と
助け合いが根付いており、
「困った時はすぐフォロー」
の体制が整っています。
穏やかで温厚なメンバーが多いから、
初めての方も安心して
チームの一員として活躍できます。
思いやり・おもてなしを
提供するホテルだからこそ、
そこで働くスタッフも
『相手を思いやる』心遣いが根付いています♪
◆◆◆
仲間との触れ合いを感じながら、
柔軟なホテルサービスに取り組むことで
「ホテルで働く魅力や面白さ」をもっと体感し、
仕事を好きになれるでしょう。
東証プライム上場・サンフロンティア不動産の完全子会社として、様々なホテルを展開する同社。運営のみならず、土地の有効活用や地域創生事業にも着手しており、事業拡大中です。今回募集する長野県内2つのホテルでは、地域ならではの食材を使った季節感あふれる料理の提供で地元に根ざした事業を展開しています。
穏やかで温厚なメンバーが多く、相手を思いやりながら働いている方が多いという印象を受けました。入社後はマンツーマンの丁寧な指導があるため、ホテルフロント、調理スタッフ共に未経験者でも全く問題ないとのこと。着実なスキルアップと働く充実感を味わいたい方にぜひおすすめです。
