職種／役職
美容師／スタッフ
雇用形態
正社員
試用期間
3ヵ月間
給与
月給22万円～27.5万円 + 歩合
※一律支給手当含む
※最低賃金は保障されます
基本給
18万円～21.5万円
歩合内容
- 指名料売上45～60%（指名技術売上¥660000を３ヶ月クリアで歩合ランクに昇給）
一律支給手当
- 役職手当1万円（店長管理職などオーナー指名制度）
- 住宅手当1万円（家賃証明書）
その他手当
- 通勤手当 上限あり実費支給 1.5万円まで （アシスタント上限10000円スタイリスト上限15000円）
- 技術手当 上限なし実費支給 （指名売上で昇給¥5000、¥15000、¥25000、¥35000とランクアップ）
賞与
あり
前年度実績
年1回 3万円～15万円
昇給
あり
スタイリスト売上のランクアップに伴っての昇給
前年度実績
昇給額 21万円～24万円
給与の支払い
月払い
補足
アシスタント技術手当/カラーリスト10000円メインアシ10000円
スタイリスト技術手当/指技売¥330000未満¥5000/¥330000以上¥15000/¥440000以上¥25000/¥550000以上¥35000/¥660000以上は歩合になります45%(フリー込)
勤務時間
希望シフト制（勤務時間・休日ともにシフト制）
- 09:30 - 18:30（1日の労働時間 8時間／変形労働時間制）
- 週5勤務
勤務時間例
09:30-18:30（実働8時間／休憩1時間）／水・木・金・土・日
都度店舗と相談してシフト決定
補足
時短勤務あり
残業
なし
休日
完全週休2日制
推し活サポート可能です！
年間休日数
108日
休暇
- 年末年始休暇（12/31~1/4(最低5連休)）
- 夏季休暇（7月,8月,9月,10月に＋２日休みを取れます）
- 産前・産後休暇（国の制度に基づいた日数）
- 育児休暇（国の制度に基づいた日数）
年間有給休暇日数
12日
社会保険
社会保険完備
その他制度
- 研修、セミナー参加の費用補助（必要に応じて半額負担いたします(ウィッグ含む)）
- 独立支援制度（事業計画の書き方から、融資の受け方など全て補助します＾＾）
- 副業可能
- 推し活サポート,推しのライブやイベントに当選したら土日でも休めます、ファンクラブ代(1名負担します)、推しの結婚発表があった日は半休が取れます
仕事内容
美容院に従事するお仕事全般、SNSへの発信やブログ、サロンの清掃なども含めます。
お花屋さん併設なので花束の作成なども仕事に含まれます＾＾
今後CSR活動など幅広く社会貢献なども考えています。
美容の他にも保育事業(保育園)なども視野に入れております、スタッフが働きやすい環境、使いやすい会社作りを心がけています。
そして、夢や目標を持ちその夢を実現させるのが、会社の使命だと思っています。スタッフの夢を形にできる会社です。
ご興味のある方は是非一度見学にいらしてください。
新人・未経験者向け研修制度
なし
その他研修制度
なし
必要資格
必要経験
２年以上の経験やスタイリストが好ましいですが、ご相談ください。新卒の方も少しですが募集もしています。
その他条件
※店舗により車通勤サポートあり
試用期間
3ヵ月間
勤務店舗名
マロウイヴ(mallow eve)
営業時間
mallow eve 9.30~18.30mallow kids 9.30~16.30[キッズカット/酸性ストレート/髪質改善ストレート/イルミナカラー/インナーカラー/カラーヘアセット/トリートメント/キッズスペース/ハイライト/髪質改善
定休日
不定休[ヘアセット/学割U24/キッズカット/メンズカット/ケアブリーチ/インナーカラー/トリートメント/韓国]
所在地・アクセス
愛知県名古屋市東区筒井３−２４−１ 第７７プロスパービル１F 車道駅 徒歩1分
席数・設備数
セット面 4席
従業員用駐車場
自転車 2台
受動喫煙対策
全面禁煙
スタッフ数
スタイリスト 5名
アシスタント 3名
スタッフの男女比
女性 88%
男性 13%
スタッフの性別は、HOT PEPPER Beautyに掲載されているスタッフのデータをもとに集計しています。
