久喜市にある障がい者支援施設『クリード久喜』は、50名規模の知的障害や精神障害などをお持ちの方がお住まいのグループホームです。
この度更なる発展の為、新しい管理者を募集しています。
当社の現管理職の方々は、前職が店長、営業部長、マネージャーと異業種から転職され活躍中です。
福祉業界では経験も大切ですが、当社では人柄を重視していますので、未経験の方でも管理経験を生かして活躍していただけると思います。
また、生活介護・就労継続支援B型の事業所も併設しており、ゆくゆくは一体的な管理を担っていただければと考えておりますのでキャリアアップも視野に長く働いていける職場です♪
職種
障がい者支援施設の管理者（施設長候補）
雇用形態
正社員
仕事内容
施設運営管理における業務
・職員管理
・収支管理
・労務管理
・関係機関との折衝
・営業 等
障害をお持ちの方の暮らしを支えるために大切なものは、“チームケア”です。
多職種スタッフの取りまとめや、関係各機関との調整など、チームのリーダー候補として事業所づくりをしていただきます。
これまでのご経験を活かし、事業所運営にチャレンジしませんか？
また、福祉業界やマネジメントの経験がなくても（または浅くても）、将来的にステップアップを目指したい方、歓迎します！
＊月給270,000円～340,000円＊
（内訳：基本給250,000円～＋管理者手当10,000円～＋ベースアップ10,000円）
※経験・能力による
施設長手当：40,000円～
＜別途資格手当あり＞
精神保健福祉士、社会福祉士：30,000円
介護福祉士：10,000円
実務者研修：7,500円
初任者研修（旧ヘルパー2級）：5,000円 他
＜処遇改善手当あり＞
賞与時に支給
昨年実績平均は約400,000円/年
クリード久喜(〒340-0202 埼玉県久喜市東大輪1004-2)
JR東北本線（宇都宮線）「東鷲宮駅」より徒歩12分
車通勤可
週休2日シフト制
9:00～18:00（実働8時間、休憩1時間）
業界経験・学歴不問
【必須】
管理職経験（ない方も応募可！条件については要相談）
PC（メール、Excel・Word）の基本操作スキル
【歓迎】
運転免許（AT限定可）
シフトによる週休2日制
年末年始休暇（3日）
有給休暇、慶弔休暇
・社会保険完備
・賞与年2回（処遇改善手当含む）
昨年実績 平均40万円
・昇給年1回（業績による）
・夜勤手当（6,000円／回）
・資格手当（5,000～30,000円／月）
詳細は、「給与」欄に記載
・資格取得補助制度あり
・交通費(上限50,000円／月)
自転車、バイク、マイカー通勤可（無料駐車場あり）
・制服貸与
・うれしい無料の食事付
・65歳定年制度あり
・試用期間3ヶ月（同条件）
★将来が広がるキャリアアッププラン★
実務を通しながら管理者⇒施設長へとキャリアアップを図れるので自身の成長に繋がる!
また法人内他事業所も運営しているので事業所間交流を通して広い視野も持てます!!
ゆくゆくは施設長の枠を通り越して複数事業所を統括することも夢じゃない!!!
応募方法
「応募する」ボタンをご利用ください。
こちらより折り返しご連絡いたします。
電話でのご応募もお待ちしております。
面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちください。
連絡先住所
埼玉県久喜市東大輪1004-2
連絡先TEL
03-5643-6150
採用担当
生田目（なまため）
