事業所名
トウホクデンセツハンバイ カブシキガイシャ
東北電設販売 株式会社
所在地
〒010-1633
秋田県秋田市新屋鳥木町１－８１
最寄り駅１
新屋駅
事業内容
空調機器・低温機器・非常用発電機等の販売・設計・施工・保守
会社の特長
国内有名メーカーの業務用エアコン、換気機器、非常用発電機など
を取扱い、販売、施工、設計、修理、メンテナンスまで、一貫して
できる体制を整えております。
ホームページ
http://www.touhan.co.jp/
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
災害から人命や財産を守る非常用発電システムの技術職です
☆既存顧客メイン・技術チーム連携・未経験でも安心スタート
☆固定給×完全週休二日・生活の安定と働きやすさを両立
非常用発電システムは、あらゆる非常事態での停電の際に、電源供
給を担う装置です。学校、病院、放送局、工場、公共建築物等に幅
広く設置されています。当社は国内トップクラスのシェアを持つヤ
ンマー製発電機の秋田県特約店です。ＯＪＴとメーカー研修により
、一人前になるまで懇切丁寧に育成します。
■業務内容の変更範囲：変更なし
必須
普通自動車運転免許 必須
２級電気工事施工管理技士 あれば尚可
第２種電気工事士 あれば尚可
就業場所
事業所所在地と同じ
〒010-1633
秋田県秋田市新屋鳥木町１－８１
最寄り駅
新屋駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所を設置
マイカー通勤
マイカー通勤の特記事項
駐車料の負担はありません。
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
取引先都合による業務の繁忙、納期のひっ迫
〒010-1633
秋田県秋田市新屋鳥木町１－８１
最寄り駅
新屋駅
課係名、役職名
総務部総務グループ
担当者（カタカナ）
ワガ
担当者
和賀
ＦＡＸ
018-874-8295
社員一人一人の成果をきちんと評価し、全社の年度計画を達成し
た際には、社員に利益の還元を行っています。個々人のやる気、
考え方を尊重し、一緒に明るい未来を切り開きたいと考えてい
ます。国家資格等の資格取得支援制度もあります。取得後は資
格手当を毎月支給します。残業を軽減しプライベートを充実さ
せる環境づくりにも取り組んでいます。有給休暇も取りやすい環境
です。社員旅行はこれまで４回実施しました（石垣島、九州、箱根
、沖縄）。業界一流のセールスマンを目指して、私たちと一緒に働
いてみませんか？【応募前の会社見学はいつでも可 要連絡】
※業務エリアは県内一円を主体に隣県の場合もありますが、転勤は
ありません。車両やスマートフォン、制服は貸与します。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
8.7年
従業員の平均年齢（参考値）
41.9歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
社内ＯＪＴ、ヤンマー研修センター
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
国家資格取得支援制度（研修受講料、受験料、受験旅費、資格更新
費用）取得後、会社で定める資格については資格手当支給
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
10.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
11.1日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
