仕事内容:
☆発達に心配のあるお子様の療育支援（一日定員10名まで）
＊学校の授業終了後、児童支援員として運動や遊び、勉強などを一緒にし、活動支援や療育指導、発達段階に応じて訓練や創作活動を行います。
＊お子様の個性に応じてさまざまな訓練や創作活動をおこないます。
＊送迎（学校～事業所・事業所～自宅）などを行います。
◎運動機能の評価と訓練◎
＊筋力、姿勢、歩行、バランス能力などを評価し、運動プログラムを作成＊実施する。
＊子どもの運動発達の促進を図るために遊びや運動を取り入れた活動を行う。
◎生活動作の支援◎
＊身体機能に課題のある子どもが、よりスムーズに日常生活（着替え＊移動＊食事など）を送れるよう支援する。
◎姿勢や身体の使い方の指導◎
＊姿勢保持が困難な子どもに対して、適切な姿勢の指導や補助具の提案を行う。
◎保護者への指導や助言◎
＊家庭でも取り組める運動やストレッチ方法、介助方法などを保護者に指導する。
＊＊１日の流れ＊＊
10:00 出勤・朝礼
カンファレンス
活動準備
12:00 お昼休憩
13:00 カンファレンス
環境整備・消毒
13:30 下校時間に合わせてお迎え
順次 宿題・個別課題・自由遊び
15:00 おやつ ★販売形式で行います
自由遊び
16:30 レクリエーション
17:20 帰りの会
17:30 ご自宅へ送迎
掃除・記録
19:00 退社
アピールポイント:
#放課後等デイサービスで働く魅力
〇専門職の分野を超えた役割がある
＊運動発達の課程を細かく観察することができます。
＊病院勤務ではリハビリテーションに専念していましたが、放デイでは子どもと遊んだり送迎に出たりと専門職の業務以外の割合が多くなります。
＊医者の診断や指示がないなかでの仕事、運動機能に問題がない児童もいるなど、自分で考えながら仕事をしていく必要はあります。
＊成人のリハビリをしていて小児から関わっていられたらという想いが湧いてくる。
〇楽しさがある
＊子どもと向き合う仕事で、一緒に遊んだり勉強したり、病院勤務よりも楽しいというのはあります。また子どもの発想力や考え方に触れて、逆に勉強させてもらうことも多々ありますよ♪
#居心地の良い職場環境♪
＊みんなで意見を出し合い相談できる職場です◎
＊失敗しても大丈夫！少しずつブラッシュアップして形にしていく社風です。
#丁寧な指導でわからないことは一からゆっくりとお教えします◎
＊最大約1年間のOJTでしっかりフォローします◎
＊不安なことや悩みなどを相談しやすい環境（エリアマネージャー、次長と面談）を作っています◎
※ブランクのある方、未経験者歓迎です！
#職員のスキルアップ・キャリアアップにも力を入れており、人材育成に努めています。
＊厚生労働省 グッドキャリア企業アワード2024受賞☆
＊職員1人1人が持つアイデアや能力を最大限に発揮できるような評価制度があります。
#当社の運営する夢門塾は、発達に不安のある子どもたちを学習・運動・生活の3点を通じ、「自分の力で生きていく力」を身につけられるよう支援しています。
＊定員10名の事業所で利用児童としっかりと接しながら、さまざまな成長や変化を見られるやりがいの大きな仕事です！
＊日曜日休み、残業少なめなのでご家庭のことなどプライベートの時間を確保できます◎
＊マイカー通勤の場合無料駐車場がります。
＊年末年始は12/31～1/3までお休みです。
＊ 高齢者福祉施設16事業所、児童福祉施設39事業所を展開しており「社会課題を人の力で解決する会社」です！
求める人材:
年齢・学歴・経験不問ですが、以下の条件の両方を満たすことが必要となります。
①理学療法士の有資格者 ※未経験でも資格をお持ちでしたら応募可能です。
②普通自動車免許（AT限定可）※送迎で運転があります。
勤務時間・曜日:
(1)10:00～19:00 平日
(2)8:30～17:30 土・祝日・長期休暇
休憩60分
時間外ほぼなし
休暇・休日:
【休日】
・日、その他
・週休二日制
・シフト制による
・年間休日110日
※希望休制度あり
【長期休暇・特別休暇】
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・看護休暇取得実績あり
・有給休暇
・年末年始は12/31～1/3までお休み
勤務地:
※ご希望や通勤のしやすさを考慮し、その他の近隣エリアへのご案内も可能です♪
アクセス:
車通勤OK,バイク通勤OK
給与:
・家族手当
・通勤手当 実費支給 上限月20,000円
・昇給あり 1月あたり1,000円～5,000円（前年度実績）
・賞与あり 80,000円～500,000円（前年度実績）
※賞与は勤続年数、人事評価により変動します。入社後、6ヶ月経過後の賞与月より支給します
試用期間３か月（条件変動なし）
待遇・福利厚生:
待遇
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり（勤続年数3年以上）※58歳以上で入社の方はなし
・定年制あり（一律65歳）
・再雇用あり（70歳まで）
・マイカー通勤可（無料駐車場有）
・カムバック制度により、復職前の労働条件にて復職できます（条件あり）
・仕事と家庭の両立ができる環境作りを支援するための働き方の変更も柔軟に対応します
・勤続表彰（5・10・15年）、MVP、社長賞、ナイスケア賞など社内表彰制度
・社員交流会イベント
・人事評価制度
教育体制・研修
・新入職員はOJT実施。2～3年目はフォローアップ研修を実施。
・社内で実務者研修・介護福祉士の社内研修あり。
その他:
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ありがとうございます！
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基本、
皆さんにお会いしたいと考えています！
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雇用形態: 正社員
給与: 241,800円 - 261,800円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
