★未経験大歓迎★
┗ゼロから手に職を付けたい方は必見♪
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▼▼見逃せない！要チェックポイント▼▼
■資格取得の支援制度あり
■無くならない仕事で将来安定
■外部セミナーへの参加もサポート
■最短3年で施工管理へキャリアアップ可
■家賃補助あり
■男性スタッフも！産休育休の取得実績あり
■2023年に経済産業省が顕彰する
『健康経営優良法人』に認定
┗健康経営を目指しています！
■30～40代を中心とし女性スタッフも活躍中！
■創業より約60年の経営安定！！！
■2015年にフランチャイズ経営で訪問診療を事業を展開
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＜配管工＞
…水まわりの配管の取付や修理など。
大手住宅メーカーや工務店からの依頼による、
戸建住宅・アパート・マンション・ホテル・老人ホームなどが主な現場です。
給排水衛生設備工事だけでなく、
商品販売やメンテナンスも承っており、
公共工事も受注しています。
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【Q】文字だけだと雰囲気がわかりにくい
【A】そんなあなたの為に、写真も載せた
HPを準備してます！
⇒少しでも気になった方は…
「 「応募先へ進む」 」 ボタンから
情報もりだくさんの公式採用ページへGO！！
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◇資格手当：現場経験を積み重ね、配管工事に関する資格
（管工事施工管理技士、給水装置主任技術者等）を
取得することで自身のキャリアアップにつながり、
手当により給料もアップします。
◇すでに資格を所持されていれば、試用期間終了後に手当支給。
◇休日：繁忙期は業務が集中することもありますが、
通常はご自身やご家族の予定に合わせてお休みが
とりやすい環境です。昨年度の有給取得日数は、
平均11日と業界では高い水準です。
★未経験OK
＜必須＞
・普通自動車免許（AT限定可）
愛媛県新居浜市久保田町2-1-45
新居浜駅
8:00～17:15（昼60分＋午前／午後に30分ずつ休憩あり）
※残業は月平均20時間程度
正社員
月給 187,000円～355,000円
※時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
■試用期間3ヶ月
※試用期間中は、基本給+通勤手当+家族手当
※基本給は、182,000円～350,000円
※試用期間終了後から、乗車手当5,000円、その他の手当を支給します。
■昇給…年1回
■賞与…年2回（昨年度実績は計2ヶ月分）
■通勤手当 12,000円まで／月
■家族手当 子一人につき3,000円
★週休制（日曜）および祝日
会社カレンダ―により指定された土曜日
★産休・育休の取得・復帰実績あり
★GW
★盆休み
★地方祭
★年末年始
★看護休
■社会保険完備
■退職金制度あり
■健康診断
■インフルエンザ予防接種補助制度あり
■共済金制度あり
■公的資格取得・自己啓発支援制度あり
■家賃補助制度あり
┗住宅手当：1万5000円～3万円
■育休・産休休暇
■看護休暇
ページ下部の「応募する」ボタンを押下し、必要事項をご入力のうえでご応募ください。
後日、面接や書類選考についてのご案内をいたします。
★採用担当
本店（新居浜市）：0897-34-1313
松山支店：089-968-7122
〒792-0026
愛媛県新居浜市久保田町2-1-45
※下記は必須ではありません※
＜歓迎＞
・管工事施工管理技士
・土木施工管理技士
・電気工事士
・電気工事施工管理技士
・配管技能士
・建築施工管理技士
・給水装置工事主任技術者
・排水設備工事責任技術者
・浄化槽設備士
エントリー
書類選考・面接（1回）
内定
