勤務地
大手町千代田区大手町一丁目２番地１号
もしくは
東京都中央区新川1-28-38 東京ダイヤビルディング1号館9階
【特記事項】
スキルやご経験に応じて、入社から数カ月～１年程度、受注配送管理センター配送課（＠新川）にて業務管理及び当該センターの企画運営業務に携わっていただく可能性がございます。
※受動喫煙対策（有）禁煙 喫煙所あり
※勤務地の変更可能性の有無：有
会社の定める事業所・出向先での就業を命ずることがある。
組織ミッション
■組織ミッション
流通業務部は、当社の主要商品である石油製品の物流を担う部門です。ガソリンや灯油、軽油などのエネルギーを全国に安全・安定供給をおこなうことが私たちの使命です。社会インフラを支える物流の最前線で、安全・安定供給の確保と物流の効率化に取り組んでいます。
職務内容
■職務内容
流通業務部において、以下の業務を担当いただきます。
・エリアごとの運送会社を担当しながら、各種施策の推進や新たな物流効率化施策の立案等を担当いただきます。
・経営基盤を支える燃料油部門において物流を通じて果たすべき役割は大きく、各部と連携して仕事を進める経験やロジスティクススタッフとして活躍することができます。
※職務内容変更の範囲有無：有
当社業務上の都合で職場、職種の変更又は転勤、出向を命ずることがある。
特徴・魅力
■組織の特徴・魅力
短～中期の陸上物流企画、施策の立案と推進、運送会社との契約を担っています。具体的には、各エリアの運送会社と協力しながら、インフレや24年問題、改正物流効率化法等に対する解決策の検討と推進、車両計画の作成、最適配送圏の決定、その他デジタル技術・AIなどを活用した物流DXなどの推進を実施しています。
＜キャリアパス＞
将来的には、物流業務のみならず、燃料油販売業務やコーポレート部門など等の幅広い領域でもご活躍頂ける可能性がございます。
募集要件
■必須条件
・BtoBの営業経験 5年以上
■歓迎条件
・燃料油サプライチェーンに関する知識・技能、経験
就業時間
9:00～17:30（うち休憩時間 12:00～13:00）
※フレックス制度有
年収
620万円～790万円
※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。
時間外労働手当
休日又は深夜労働に対して支払われる割増賃金率
・所定時間外 30％
・休日 35％
※ただし、所定時間外、及び休日の勤務時間数の合計が月60時間を超える場合、その超過時
間については50％
・深夜 40％
賞与／昇給
■賞与：年2回（6⽉、12⽉）
■昇給：年1回（7⽉）
休日・休暇
年間休日：124日 年間有給休暇：15～21日（入社時期、勤続年数により付与日数は異なります。）
休⽇休暇形態:完全週休2⽇制(⼟⽇祝⽇)、創業記念⽇、年末年始、他
諸手当
子ども手当、住宅手当、通勤手当、時間外勤務手当等（ただし、役職者の場合は子ども手 当、時間外勤務手当は対象外）
福利厚生
■（生活設計支援）
積立年金保険、財形年金貯蓄、積立貯蓄、社員持株会、各種社会保険等
■（子育て・介護支援）
産前産後休業、育児休業、介護休業、短時間勤務制度等
■（住居支援）
社宅、独身寮、住宅財形貯蓄など
■研修
階層別研修（新入社員研修～3年目研修、マネジメント研修、役職者研修）、メンター制度、経営人材育成研修、部門主催研修、キャリアプランセミナー、通信教育等
福利厚生 補足
【福利厚生・手当を加味した年収モデル（参考情報）】
当社の住宅関連制度生活イメージの参考例です。
※下記は、制度のイメージをお伝えするための一例であり、実際の金額・条件は個人により異なります。
※社宅に入居されない場合には、住宅手当の支給対象となります。
モデルケース
◆◆ 35歳・本社勤務・東京23区居住／想定年収：650万円 ◆◆
● 家族社宅のケース
・家族社宅上限家賃：18万円／月（自己負担率2割：約3.6万円）
→想定年収650万円ですが、実質年収：約820万円相当
※上限家賃は居住エリアにより異なります。
※自己負担率は年齢により異なります。
※家族社宅の他、独身単身社宅もございます。（家賃上限は上記と異なります）
● 住宅手当のケース
・住宅手当：5万円／月 ※年額60万円
→想定年収650万円に上記住宅手当が加算されます（年収は約710万円）
※住宅手当は、居住地域や名義（自己・他者）により金額が異なります。
・上記住宅関連制度の他、扶養するお子様一人当たりに「子ども手当」が支給されます。
（年齢に応じて2.6～3.3万円を支給 ※24歳未満まで対象）
退職金
確定給付企業年金制度（ポイント制）、確定拠出年金制度 有
社会保険
雇用保険、厚生年金保険、健康保険、労災保険、各種団体保険
勤務地
東京ダイヤビルディング1号館（中央区新川）, 本社・Otemachi Oneタワー
