ベンチャー企業 / 女性管理職登用実績あり / 試用期間あり / 急募！内定まで2週間
20代～30代活躍中！
＼「働きがいのある会社」ランキング☆7年連続で選出／
（Great Place to Work® Institute Japan主催）
＜最初にお任せする仕事内容＞
レストラン営業における料飲サービス
＜次第に挑戦していただける仕事内容＞
・シーズナブルメニュー、プランの企画・提案
本部マーケティング部署と協働しながら企画を推進します。
3C分析、PDCAなどマーケティング知識を学んでいくことも可能です。
・スタッフの育成
弊社は新入社員向け研修だけでなく、新入社員の育成担当者（トレーナー）の為の研修も運営しております。
育成手法を属人化せず育成対象者（トレーニー）の成長をより良く導くための育成ノウハウを伝える機会としています。
・株式会社ポジティブドリームパーソンズの一丁目一番地、全社を挙げて実施している一大イベント「感動グランプリ‼」「レストラングランプリ‼」へのエントリー。
年齢や経歴、社歴不問。
一年に一度、社内で一番のサービスを決める賞レースがあります。
自分自身のサービススキルを俯瞰的に見つめることができるだけでなく、日々の頑張りが賞賛を浴びる機会です。
既卒・第二新卒歓迎 / 英語力不問 / 未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
＜第二新卒も大歓迎！＞
・飲食業界での接客経験がある方（2年以上）
※経験・能力等考慮の上優遇
20代～30代 活躍中！
＼こんな方はぜひご応募ください！／
・サービス経験がある方
ホテルフロントスタッフや飲食店など、サービス業・接客業務の勤務経験がある方
・将来は独立したい方
マネージャー職に就いた際にはキャッシュフローやファイナンスなど経営基礎知識について学ぶことが可能です
増員
＜募集人数＞
2名
＜選考フロー＞
書類選考
▼
面接（1回）※WEB可
▼
内定
※別途面談を実施する場合がございます
※ご応募から内定まで2週間を予定しています
応募から1ヶ月以内で入社可
※入社日はお気軽にご相談ください
駅から徒歩5分以内
FOREST KITCHEN with Outdoor Living(フォレストキッチン ウィズ アウトドア リビング)
宮城県仙台市青葉区中央1-1-1ホテルメトロポリタン仙台イースト 3階（最寄駅：JR仙台駅直結 徒歩0分）
※転勤有無は選択可能。
https://www.forestkitchen-outdoor.com/
シフト制
1日あたりの実働時間：最大8時間
1日あたりの実働時間：8時間
（1時間休憩あり）
シフト例：下記時間内で8時間（＋1時間休憩）
A：5時半～15時半
B：11時～22時
C：13時～24時
（それぞれ週1回～2回、早上がり・遅入りシフト有）
月給 236,930円 ～ 506,000円 （※想定年収 236,930円 ～ 6,772,000円）
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 58,390円 以上
みなし残業時間 45時間
・上記月給に加え＋賞与年4回＋インセンティブ
・経験・能力に応じ優遇。
・試用期間は3ヶ月です。雇用条件に変更はありません。
・上記額はみなし残業代（月45時間分）を含む。※超過分は全額支給。
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
4,000,000円 / 入社3年目・26歳
4,500,000円 / 入社5年目・マネージャー29歳
5,200,000円 / 入社10年目・マネージャー34歳
・シフト制（月9日休 ※2月のみ8日休）
・パワーチャージ休暇（年2日）
※「ポジティブ」に業務に取り組むためにパワーチャージ（アクティブに休む）を目的とする休暇
・アニバーサリー休暇（年1日）
※誰しもに訪れる、記念日やハレの日を祝う「コト」を大切にし続けるための休暇
・有給休暇
・産休・育休（取得実績100％）
・慶弔休暇
※長期休暇と合わせて5日以上の長期連休取得も可能！
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / 育児支援・託児所あり / 時短勤務制度あり
◆昇給（半年の1回）※人事考課による
◆賞与年4回（5月・8月・11月・2月）
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆交通費（1か月の上限50，000円）
◆全国勤務手当（月8,000円～15,000円※対象者限定）
◆特殊技能手当/キッチン職（月30,000円～55,000円）
◆役職手当（55,000円～185,000円）
◆勤務地エリア限定制度あり
◆社員割引制度
（レストラン：利用額から20％OFF、ホテル宿泊：30％OFF、フラワー：20％OFFなど）
◆披露宴参加サポート制度（1回あたり5,000円）
◆ロングラン表彰制度
（勤続年数10年・15年・20年を迎えるメンバーへの祝い金/社員の場合：100,000円～300,000円）
◆感動グランプリ‼レストラングランプリ‼賞金（50,000円～300,000円）
◆ママズ制度
（子どもが小学校6年生の3月末まで時短勤務が可能。※現場職種限定）
