10名以上の大量募集 / 急募！内定まで2週間
【研究職正社員として管理栄養士の知識や経験を活かした研究職にてご就業いただきます！第二新卒、既卒歓迎！】
▽下記のような配属先で管理栄養士さんが活躍中！
・食品開発
・食品の微生物検査、理化学試験（栄養成分分析）
・食品のアレルギー試験、食品の官能評価
・サプリメントや健康食品の有効成分の分析、ジェネリック医薬品の分析
・化粧品の安全性の評価試験、処方検討、原料選定、試作や評価
・医薬品の薬剤評価試験や細胞培養
＞当社で働くメリット＜
【１】配属先はグループ連結2,800社！
あなたのスキル、希望にあったプロジェクトで活躍できます。
さらに、毎年多くの社員が大手メーカー等への直接雇用化を実現！
技術者の育成・スキル向上・キャリア支援に力を入れているからこその実績です。
【２】自社研修センター内での少人数研修
「一人ひとり」に合わせたオーダーメイド研修を実施。
研究現場を知り尽くす専任講師の元、スキル向上を後押し！
★研修センターの紹介
https://youtu.be/1EWc7OcoSmk
【３】働きやすい環境
残業はほとんどなく、土日休みで働きやすい！
家賃補助や家具付き寮もあるので、安心して新生活スタートできます。
既卒・第二新卒歓迎 / 英語力不問 / 未経験OK
高専卒以上 / 未経験OK
■管理栄養士の資格のある方
（もしくは栄養士資格をお持ちかつ実験の実務経験のある方）
★第二新卒活躍中
増員
医薬・食品・化学・再生医療等の多彩なプロジェクトと技術者の架け橋となり大きく成長をとげている当社。技術者の育成に注力し、研修にも力を入れており、社員の技術力が高く評価され、現在多くの依頼が寄せられています。
特に化学・材料・医薬品分野の研究開発スピードは加速しており、当社へのニーズも高まる一方。
より多くの依頼に応えるために、増員募集を行っています。メーカーの正社員として研究員になる道や、様々な業界を経験しスキルの幅を広げる道など、将来の選択肢は多様です。
あなたの学生時代の研究経験やスキルを活かし、さらにスキルアップできる「研究職」のポジションを当社では多数ご用意しております！
アドバンテック株式会社
大阪府大阪市（最寄駅：【配属先】大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、和歌山）
関西エリア内の配属先
※大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、和歌山の中で配属先を決定します。
※勤務地の希望を考慮いたします。
■新生活応援制度■
・寮（社宅）初期費用、全額会社負担（敷金・礼金・更新手数料）
・転居費用全額会社負担（転居の場合）
・家賃補助あり（家賃の一部を会社負担）
・家具付き物件も選択可能（即生活できる家具がすべて完備）
完全土日祝休み
09:00〜18:00
実働時間：8時間/日
※勤務時間はプロジェクト先によって異なります。
★土日祝休み
★残業・・月平均5時間程度
月給 200,000円 ～ （※想定年収 3,000,000円 ～ ）
＜未経験＞
【1】キャリア形成コース／月給22万5000円～
【2】エリア採用コース／月給20万5000円～
【3】地域限定採用コース／月給20万円～
＜経験者＞
【1】キャリア形成コース／月給24万5000円～30万円
【2】エリア採用コース／月給21万5000円～30万円
【3】地域限定採用コース／月給21万円～30万円
※月給に一律支給の技術給を含む。
★修士卒は1万円、博士卒は2万円が基本給に上乗せされます（地域限定コースを除く）
★賞与年2回、昇給年1回あり
【試用期間】試用期間なし
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
完全週休2日制
＜年間休日120日以上＞
■（土・日）
└プロジェクト先の会社カレンダーにより異なります。
└休日出勤をする場合があります。出勤された場合には、休日出勤手当を支給します。
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇 ※取得率100％
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■選考の流れ■
・Web履歴書による書類選考
↓
・面接1～2回（Webまたは各拠点にて実施）※面接の前にご希望に応じて個別面談の参加も可能です！
↓
内定
※面接・個別面談は平日夜間・土曜日の対応も可能です！お気軽にご応募くださいね。
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 寮・社宅・住宅手当あり
■昇給年1回
■賞与年2回
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（全額支給）
■残業手当（全額支給）
■休日出勤手当
■退職金（確定拠出年金）
■慶弔見舞金制度
■出産・結婚祝金制度
■資格取得サポート制度（受講内容に応じ会社が費用を負担）
■取得表彰制度
■技術図書購入費補助
■研修制度
⇒自社の研修センターにて機器分析・細胞培養・PCR・ELISAなどの技術研修やビジネスマナーやコンプライアンス、コミュニケーション等の社会人力の向上を図る研修も充実★どこに行っても通用する「スキル」を培えます。
■定期キャリア面談
⇒技術者の育成・支援に多くの実績を持つプロ達があなたの夢に実現のために親身にフォローアップ。
■新生活応援制度
・寮の初期費用、全額会社負担（敷金・礼金・更新手数料）
・転居費用全額会社負担（転居の場合）
・住宅補助（家賃の一部を会社負担）
・家具付き物件も選択可能（即生活できる家具がすべて完備）
