仕事内容:
未経験のあなたが「ここでならチャレンジできるかも！」と思える、
ここみケアの【働くポイント】をご紹介します。
①【費用ゼロ】働きながら、介護の資格が手に入ります！
介護の第一歩である「介護職員初任者研修」や、
その上の「実務者研修」。
通常は高額な受講費用がかかりますが、ここみケアでは…
＼ 資格取得にかかる費用を全額会社が負担します！ ／
「まずは無資格で入社して、働きながら自分のお金を使わずに資格を取る」
そんな理想的なスタートが可能です。
あなたの「学びたい」という意欲を、会社が全力で応援します！
②【不安ゼロ】専属の先輩が“あなた専属”でサポート！
「入社初日からいきなり現場に一人」なんてことは絶対にありません。
ここみケアでは、「サポーター制度」を導入しています。
あなたの専属の教育担当（先輩スタッフ）が、マンツーマンで丁寧にサポート！
【安心のステップアップ】
入社時研修：まずは座学で、介護の基本や会社の理念を学びます。
OJT（現場研修）：先輩と一緒に、できることを少しずつ増やしていきます。
マニュアル完備：業務マニュアル・動画もしっかり整備。いつでも見返せます。
③【私生活も充実】「働きやすさ」が自慢です！
せっかく始めた仕事、長く続けてほしいから。
「働きやすさ」には徹底的にこだわっています。
✨残業ほぼなし！
✨メリハリをつけて働く社風です。仕事終わりの時間も大切にできます。
✨希望休が取りやすい！
✨プライベートの予定やご家庭の用事にも柔軟に対応します。
✨提携保育園あり！（仙台市内）
✨子育て中の方も多数活躍中！「働きたい」を応援します。
✨福利厚生倶楽部
宿泊施設やレジャー、グルメなどが割引に！オフもお得に楽しめます。
④【選べる未来】東北有数の安定基盤だから、キャリアは多彩！
ここみケアは、宮城県内に23事業所を展開する東北有数の福祉企業です。
介護だけでなく、障害福祉、訪問看護、訪問マッサージなど、事業内容がとても幅広いのが特徴。
「色々な現場を経験して、自分に合う場所を見つけたい」
「将来は資格を取って、専門性を高めたい」
「ゆくゆくは管理職を目指したい」
安定した基盤の上で、あなたの希望に合わせた様々なキャリアパスを描けます。
【仕事内容】
お客様（利用者）が、施設や在宅で、自分らしく、
できるだけ自立した生活を送れるように支援するお仕事です。
＜日常生活のトータルケア（身の回りのサポート）＞
お客様の心身の状態を把握しながら、安全と尊厳を大切にしたケアを提供します。
食事介助：食事を楽しく、安全に召し上がれるようサポートします。
入浴介助：清潔保持とリフレッシュのお手伝いをします。
排泄介助：プライバシーに配慮し、自立を促す支援を行います。
その他、移動や着替えなど、お客様の身の回り全般のお手伝いをします。
＜生活に彩りを加える企画・運営＞
単にケアをするだけでなく、お客様の毎日の生活に楽しみや生きがいを提供することも重要な業務です。
季節のイベントや行事、日々のレクリエーションの企画・準備・実行を行います。
アピールポイント:
【データで見るここみケア】
・従業員数：330名
・事業所数：23ヶ所
・介護分野：11種類＋障害福祉＋医療
・平均年齢：36.8歳
・男女比：男性3：女性7
・入社後資格取得率：97.4%
・正社員採用率：7割以上
・育児休暇取得率：100％
L男性の育児取得も強化中◎
いろいろな拠点や職種の仕事があるので、
自分で働きたい場所や適正 に合った仕事を選ぶことも可能◎
また経験を積むために、いろいろな仕事にチャレンジすることもできます。
そんな選択肢の多さも、ここみケアで働く魅力の一つです✨
・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・
「ログインができない」「登録が面倒」
とお困りの方も、ご安心ください！
電話応募・採用ホームページからの
直接のご応募も大歓迎です✨
080-4462-2689まで
「求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです。
電話受付時間：9：00~18：00
「ここみケア 採用」で検索！
募集情報からのご応募、
お問い合わせフォームからの職場見学問い合わせも
絶賛受付中です！
「まずは話だけ聞いてみたい」も大歓迎！✨
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求める人材:
無資格・未経験OK
初任者研修・実務研修の資格保有者や、
介護スタッフとしての実務経験をお持ちの方も
大歓迎です✨
【先輩スタッフの声】
〜20代・未経験・中途入社〜
護の経験が無く、無資格でしたので様々な不安がありましたが、見学をした際、ここの職場だったら気になったことをしっかりと聞けて、答えてくれる。
スタッフ同士、協力して働くことが出来ると思い、選びました。
初めての業務ばかりで大変だと感じることが多々ありましたが、スタッフの皆さんが優しくサポートしてくれました。
仕事終わりに悩みを聞いてくれたり、残った業務を手伝ってくれたり、体調が悪かった時にはシフトや役割を変更してくれたりと、入社してから何度も助けていただきました。
今後は、自分が入社してからスタッフの皆さんにしていただいたような、サポートが出来るようになりたいと思っています。
勤務時間・曜日:
シフト制
①7：00～16：00
②9：00～18：00
③13：00～22：00
④22：00～翌7：00
※夜勤勤務は月4回程度です。
※夜勤できない方は、ご相談ください。
（7:00〜22:00で調整可能です！）
休暇・休日:
・年間休日110日以上
・シフト制
・月8〜9日休み
・希望休申請可能（月3日程度）
・冬季休暇（3日間）
・有給休暇（法定通り）
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
勤務地:
仙台市太白区青山１－３０－１１
アクセス:
・車（マイカー）・バイク・自転車通勤OK
給与:
月給：205,000〜250,000円
※資格保有者・経験者の方は、前職給与、スキルを考慮の上、決定します。
＜各種手当＞
・初任者研修：2,000円
・実務者研修：5,000円
・介護福祉士：10,000円
・夜勤手当：5,000円／回
・送迎手当：5,000円／月
待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・育児短時間勤務制度
・資格取得支援制度
・退職金制度あり（確定拠出年金）
・インフルエンザ予防接種（法人負担※上限3,500円）
・UCゴールドカード加入可（ここみケア社員対象※年会費無料）
・社内用タブレット配布
・制服貸与
・勤務延長あり（上限72歳）
・復職制度あり
・女性のチカラを活かす企業認証制度
・県外からの転居者向け家賃補助制度あり
(例：正社員雇用 月額20000円を3年間家賃補助あり）
その他:
【応募後の流れ】
⒈ WEB応募（24時間受付中！）
電話応募も大歓迎です◎
080-4462-2689まで「求人を見た」とご連絡ください。
電話受付時間：9：00~18：00
⒉ 職場見学（希望者）
入社後の不安を解消してから面接へ。
面接にお進みいただく前に、実際の職場の雰囲気や働くスタッフの様子をご覧いただけます。
また、面接では聞きづらいことや気になることも、この機会に何でもお気軽にご質問ください。
疑問を解消してから、安心して選考に進んでいただけます◎
3. 面接日程調整
人事担当の相澤または佐野よりお電話・ショートメッセージにてご連絡させていただきます。
相澤：070-1397-1254
佐野：080-4462-2689
4. 面接1回
5. 内定
入社日のご相談可能です◎
【採用Q＆A】
応募にあたり、皆さんが抱える疑問や不安を解消するため、よくある質問をまとめました。
ご応募前はもちろん、選考中でもお気軽にご質問ください◎
Q：無資格・未経験でも働けますか？
A：はい。拠点の募集状況によりご案内可能です。
✅資格取得をサポート： 入社後の「資格取得支援制度」を利用して、費用負担なく資格取得ができます。この制度を利用して働くスタッフも多数います。
✅安心のサポート体制： 「サポーター制度」により、先輩スタッフがマンツーマンでしっかりとサポートします。未経験の方も安心してスタートできます。
Q：子どもが小さいため、時短や週4日勤務など、柔軟な働き方は可能でしょうか？
A：可能です。多様な働き方を応援しています。
✅時短勤務制度と提携保育園： 短時間勤務制度が確立しており、仙台市内に提携保育園が3箇所あります。
✅シフトの融通： スタッフ数が多く風通しの良い職場なので、シフトの融通が効きやすい環境です。
✅両立経験者が多数： 子育てや介護と仕事の両立を経験してきたスタッフが多く、アドバイスを受けられます。
Q：将来を見据えてしっかりとしたキャリアや経験を積みたいです。
A：自己成長に最適な環境です。
✅高い正社員比率： 業界高水準の7割超が正社員採用です。
✅豊富な成長の機会： 「資格取得支援制度」や「管理職への昇進機会」など、キャリアアップのチャンスが豊富です。
✅意識の高い仲間と上司： 自身の将来のために意欲的に学ぶ若いスタッフが多く、部下から慕われる上司の元で成長できます。
【会社概要】
会社名：株式会社ここみケア
事業内容：介護の総合窓口「ここみケア」の運営 居宅介護支援、通所介護（デイサービス）、認知症対応型通所介護、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、訪問看護、訪問マッサージなど、多岐にわたる介護サービスを仙台・宮城を中心に展開しています。
企業理念：「みんなを笑顔に。お客様も、私たちも。関わるすべての人々を。」 お客様だけでなく、働く私たち自身も笑顔でいられるような、地域に根差したサービスを目指しています。
本社所在地：〒980-0011 宮城県仙台市青葉区上杉1-8-19 副都心ビル上杉百番館3階
特徴：地域密着型で多様な介護ニーズに対応できる幅広いサービスラインナップと、働くスタッフの成長や多様な働き方を支援する体制が強みです。
雇用形態: 正社員
給与: 205,000円 - 250,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間
