「こころのバリアフリー」を大切に、利用者の自己決定を最大限に尊重する複合福祉施設です。
高齢・障がいの枠を越えて、ノーマライゼーションの実現を目指す環境で、
看護師として利用者の健康と安心を支える役割を担いませんか。
■高齢者施設
特別養護老人ホーム・短期入所生活介護・通所介護
■障がい福祉サービス事業所
生活介護・自立訓練（機能訓練）・就労移行支援・就労継続支援B型
上記の複合福祉施設です。
看護師は、健康管理・服薬管理・簡単な処置・受診付き添いなどを通じて、利用者の安心と安全を支える重要な役割を担います。
職種
複合福祉施設の看護職員
雇用形態
正社員
仕事内容
【業務内容】
介護老人福祉施設、デイサービス、障害者福祉サービスにおける看護業務を担当します。
利用者の健康管理を中心に、以下の業務を行います。
＜主な看護業務＞
・バイタルチェック
・服薬管理（内服薬・外用薬の準備・確認）
・簡単な処置（創傷処置、軟膏塗布、経過観察など）
・病院受診の付き添い（協力病院まで車で5分）
・健康相談、記録業務
＜勤務体制＞
・夜勤なし
・オンコールあり（出動は月１～２回程度／電話対応中心）
・オンコール手当あり
月給237,900円～287,400円（経験・能力による）
（基本給187,900円～237,400円）
・被服費（年2回支給）：10,000円／回
・住居・扶養手当：法人の規定により支給
・通勤手当：法人の規定により支給
・資格手当（看護師）：45,000円／月
・処遇改善手当：5,000円／月
茨城県日立市田尻町2丁目8-10
JR常磐線「小木津駅」から徒歩15分
交替制（シフト制）
8:30～19:00の間の8時間（休憩60分）
※勤務表によるローテーション
■看護師資格必須
■59歳以下（定年が60歳のため）
■学歴不問
■病院又は施設の経験があれば尚可
週休二日制（勤務表によるローテーション）
※年間休日115日
車通勤可、駐車場あり、交通費月66,400円迄支給、
昇給あり、賞与年2回、社会保険完備、財形貯蓄、
退職金制度（勤続3年以上）、再雇用制度あり（65歳迄）、
託児施設あり、育児休業・介護休業制度あり、看護休暇制度あり
応募方法
「応募する」ボタンをご利用ください。
こちらより折り返しご連絡いたします。
電話でのご応募もお待ちしております。
面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちください。
連絡先住所
〒319-1416 茨城県日立市田尻町2丁目8-10
連絡先TEL
0294-43-0990
採用担当
熊田
