富士企業株式会社
★完全土日祝休み★退職金制度あり★モデル月収28万円~:入社3年
【新着】
情報更新日：2026/08/18
掲載終了予定日：2026/09/28
【完全土日祝休み＆年休124日でプライベート充実♪】地域密着、新しい環境でキャリアをスタート！！
【社会に貢献！】官公庁や大手企業・医療機関と取引！
【普通免許でOK】入社後、中型免許取得サポートもあり
【未経験歓迎】2人組で補助業務からじっくり成長する
【好環境】有給取得を奨励＆充実の福利厚生を整備
★地域密着の安定企業★
今年、創業68年を迎える当社。環境関連事業を幅広く取り組み、地域社会の快適な環境づくりに貢献。長年培った技術力で官公庁や大手企業、医療機関などと取引をしています。
★新しい仲間を中途採用
応募は未経験＆普通免許しか持ってない方もOK！プライベートも大切にできる職場で、『子どもとの時間を大切に』『夕方に自分の時間が持てる』、そんな職場環境で、先輩も腰を据えて働いていますよ♪
【エリアは広島市近郊のみ！地域に貢献】◆決まったルートで取引先を回り、廃棄やリサイク ルされるモノの回収！★OJT研修であなたもじっくり成長♪
具体的には
▼広島市近郊で分野ごとのルートを担当！
2t、4tトラックで各家庭や事業所、
医療機関などへ行き、
廃棄されるモノを積んで運びます。
★POINT★
取引先からの回収・運搬業務が中心
中型免許の取得支援があるので
入社時点では普通免許があればOK！
仕事は2人1組で安心
入社後の流れ
入社後は3ヶ月程度のOJT研修で 先輩の助手席で補助業務からお任せ！ 仕事の流れを覚えていただきます。 # ★経験・知識は問いません！ 「普通免許しかないけど…」という方も 入社後に中型免許の取得も会社がサポート！ 先輩と一緒に行動するので 何かあればいつでも質問することができますよ♪
──《ある1日の例》 出社：タイムカードを押してトラックで出発 ▼ 回収：取引先の事業所などをルートで回ります。 ▼ 帰社：車庫に戻ってきて終了
★【広島県働き方改革実践企業認定！】 ★
職員一人ひとりが働きやすい環境づくりを目指し
長時間労働の削減
休暇取得促進
多様な働き方
等の改善に向けて取り組んできました。
その成果として令和元年8月に
働き方改革企業に認定！
「プライベートの時間を有意義に楽しみたい」
「家族とゆっくり過ごしたい」
という方にはぴったりの働き方です。
【未経験OK！家庭・プライベートも大切に働ける職場◎】◆要普通免許 ★女性スタッフも活躍中！有給取得を奨励する社風 ★面接1回人物重視の選考
《こんなメンバーが活躍中》
前職は営業や福祉関係の仕事をしていた…等
当社でドライバーデビューした社員も活躍中！
▼
営業から転職した先輩は…
子どもが生まれ、妻のサポートもしたくて転職！
ドライバー未経験でしたが、
前職と違って子どもが起きている時間に帰宅。
第二子が生まれた時も育休取得を行い
仕事もプライベートも充実しています。
★他にも転職した先輩は働きやすさを実感
◎収入や勤務時間が安定した！
◎広島で安定した将来設計が描ける！
◎プライベートものんびり過ごせている！
この仕事に向いている人
◎身体を動かすことが好きな方 運搬業務なので、中で黙々と仕事するよりも外に出て行うことが好きな方の方が向いています。また、土日休みでオフの時間を大切にしたい方にもお薦めです。
この仕事に向いていない人
▲運転が苦手な方 運転はゆくゆくは行うことになりますので、苦手な方は難しいかも。市内での運転なので、ドライバー初挑戦という方も安心して始められる環境です。
雇用形態：正社員
勤務時間：5：00～14：00（休憩60分）
8：00～17：00（休憩60分）
※15分ごとに残業代支給
※担当業務による。
勤務地：【転勤なし／マイカー通勤OK／無料駐車場完備】
広島県広島市西区山田町374
◆広島県で働きたい方を応援！
◆夕方面接土日面接OK！
遠方からご応募の方も
無理なく選考を受けていただけるように
選考日程など、なるべく配慮させていただきます。
家庭の事情でUターンした社員も活躍中です！
マイナビ転職の勤務地区分では…
広島県
給与：月給223,000円～260,750円（一律手当含む） ＋ 諸手当【通勤/残業/家族/資格手当】
※年齢・経験により考慮します
※試用期間3ヶ月（同条件）
【月収例】
入社3年目／月収28万円以上
昇給・賞与：◆昇給：年1回
◆賞与：年2回（年平均3.0カ月分支給／前年度実績）
諸手当：◆通勤手当（上限月50,000円）
◆残業手当（15分ごとに支給）※深夜割増手当別途支給
◆家族手当（配偶者：6,000円／子1人につき：5,000円）
◆資格手当（月50,000円まで）
◆無事故手当（3,000円／月）
休日・休暇：◆休日／完全週休2日制（土・日）、祝日
◆休暇／年末年始、GW、有給、慶弔
※会社として有給休暇取得を推奨しています。
※年間休日124日
福利厚生：◆社会保険完備
◆退職金制度（勤続5年以上）
◆スポーツジム利用補助（ChocoZAP）
◆表彰制度（無事故・無違反で金一封）
◆ユニフォーム貸与
広島県働き方改革実践企業：令和元年08月、当社では働き方改革に取り組んでおります。
その活動により、【広島県働き方改革実践企業】に認定をされました。
今後も、長時間労働の削減・休暇取得促進・多様な働き方等の改善に向けて取り組み、職員一人ひとりが働きやすい環境づくりを目指していきます。
令和2年11月 ひろしまエコ事業所 の認定
令和7年06月 ひろしま型地域貢献企業 の認定
令和8年07年 広島市男女共同参画推進事業者に認定
急募
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
ジョブローテ・ジョブチェンジあり
ネイル・ピアス・髪型自由
退職金制度あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
内定まで2週間
地域限定社員
電話問い合わせOK
ブランクOK
有給消化率8割以上
社会人未経験歓迎
17時までに退社可
業界経験者優遇
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
社割あり
再雇用制度あり
健康経営優良法人
無借金経営
未経験入社5割以上
配送・運送・倉庫
環境・エネルギー
マネージャ採用対象外
設立：1958（昭和33）年6月27日
代表者：代表取締役 眞継 昭
資本金：1,000万円
事業内容：◆廃棄物処理業
◆環境分析調査
◆ビルメンテナンス業
◆建築設備工事
ISO14001、ISO9001を認証取得
本社所在地：〒731-5136
広島県広島市佐伯区楽々園4丁目6番19号
【環境分析センター】
〒731-5136
広島県広島市佐伯区楽々園4丁目6番19号
【山田事業所】
〒733-0854
広島県広島市西区山田町374
企業ホームページ：http://www.fuji-nt.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：==★最後までお読みいただき、ありがとうございます★==
当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム
「この求人に応募する」よりエントリーしてください。
※電話応募も受け付けています！
※応募の秘密は厳守いたします。またご応募いただく個人情報は
採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※ご質問は下記『質問フォーム』をご利用ください。
応募受付後の連絡：応募受付後1週間以内に、メールまたは、お電話にてご連絡いたします。
採用プロセス：※面接日時、入社時期などにつきましてはご相談の上、決定いたします。
▼応募
できるだけたくさんの方とお会いしたいと考えております。少しでも興味をお持ちの方はぜひご応募ください！
面接（簡単な履歴書持参）
ご希望があれば、職場見学も可能です。お気軽にお問い合わせください
内定
速やかに結果のご連絡をさせていただきます。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
問い合わせ先：富士企業株式会社
住所
〒733-0854
広島県広島市西区山田町374
採用担当
環境事業部業務1課
電話番号
082-961-3602
備考
※「地図を見る」では勤務地の表示となります。
★お電話でのご応募、お問い合わせもお気軽にどうぞ！
好きな運転の仕事で、働きやすさも手に活躍を！
…★休みが、もっと楽しみになる★…
土日休みで完全週休2日制、
有給取得も推奨しているので、
プライベートも充実！
…★広島で安定して働ける★…
転勤がなく、広島市内を中心に
決まったルートを車で走り、
地域に根差して長く続けていけます。
広島で安定して働きたいという方には
またとない好環境ですよ。
…★アットホームな雰囲気であなたらしく★…
社内は気さくな人ばかりなので、
わからないことがあっても聞きやすい雰囲気。
あなたの素のままで働いてください！
また社員想いの社風で、
無事故・無違反で金一封など嬉しい表彰もあり。
働くなら、雰囲気の良い職場がイチバンです！
…★収集業務は難しくありません★…
身体を動かすことが好きな方であれば
収集業務も運転も
きっと無理なく行えると思います！
経験・知識は気にせず是非ご応募ください。
1958年の創業以来、廃棄物処理・環境分析調査・ビルメンテナンス・建築設備工事の4分野を柱として、安定経営を続けてきた「富士企業」。一度取引が始まると長期的な関係が続く分野で、上場企業をはじめとする大手顧客と取引を行っており、安定した会社基盤を築いている。また免許取得支援制度や完全週休2日制の導入、山田事業所の社屋リニューアルなど、社員の働きやすい環境を整える改革を行っている点も同社の魅力です。
先輩社員にお話を伺いました
# 転職して子どもが起きている時間に帰れるように！ 子育てをするにあたり、前職では拘束時間が長く、妻のサポートができないなと思い転職を決意しました。ドライバー職は初めてでしたが、もともと運動部で身体を動かすことが好きだったので、ギャップは特にありませんでしたね。 転職活動の際に休みと就業時間を重視していました。当社は、求めている働き方ができそうだったので、入社することに。家に帰ってもまだ子どもが起きているので嬉しいです。 2人目の子どもが生まれた時には、社長から育児休暇取得を薦めていただき、周りの皆さんの協力もあってスムーズに取得させていただきました。そういう点も社員想いな会社だと思います。
