〒171-0022
東京都豊島区南池袋２丁目３４－５
藤和第２ビル
正社員
フル
経験不問
資格不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
（主な業務内容）
・各種資料の作成・整理
・契約書・許認可関係の管理・手続き
・勤怠管理、入退社手続き、社会保険関連対応などの人事労務業務
・法務関連の文書・契約確認補助
・車両・リース・備品の管理
・慶弔・福利厚生対応、社内イベントの企画・運営
・電話・来客対応、郵便物対応
・官公庁への手続きや社外対応など
※総務部は現在４名体制で、協力しながら業務を進めています。
※経験や適性に応じて、担当範囲を段階的に広げていきます。
【変更範囲：会社の定める業務】
就業場所
事業所所在地と同じ
〒171-0022
東京都豊島区南池袋２丁目３４－５
藤和第２ビル
最寄り駅
ＪＲ山手線他 池袋駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成のため
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円〜220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円〜220,000円
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜10,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
通常の施工数を大幅に超える受注が集中し日程が過密になった時は
、６回を限度に１ヶ月８０時間、１年５００時間まで。
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
夏季休暇
年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
総合ビルメンテナンス業（給排水設備から、消防設備、電気設備等
に至るまで幅広く対応）昭和３５年創業、国内に１３拠点を展開す
る企業です。
会社の特長
マンションをメインに建物設備全般を幅広くカバー。自前のコール
センターを備え、点検から改修工事・緊急案件までワンストップで
サービスを提供、消防設備から水回りまで対応できます。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒171-0022
東京都豊島区南池袋２丁目３４－５
藤和第２ビル
最寄り駅
ＪＲ山手線他 池袋駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
職歴書又は自己ＰＲ書
郵送の送付場所
〒171-0022
東京都豊島区南池袋２丁目３４－５
藤和第２ビル
課係名、役職名
総務部
担当者（カタカナ）
ヤマシタ マサミ
担当者
山下 雅己
ＦＡＸ
03-3590-5388
総務部にて、人事労務管理から法務・庶務まで幅広い業務に携わっ
ていただきます。会社運営の基盤を支えるバックオフィス部門とし
て、徐々に経験を積みながら、将来的には総務部の中心として活躍
していただける方を募集します。
力仕事もありますので、体力に自信がある方大歓迎です。
＊増員募集です。
履歴書・職務経歴書又は自己ＰＲ書・紹介状を郵送してください。
書類到着後７日程度でご連絡します。
★昭和３５年創業、国内に１３拠点を展開する企業です。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
あり
職務給制度の内容
社内規定により職務給を決定
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
