仕事内容:
【人事採用】
・採用広報（SNS運用・求人コンテンツ作成・改善など）
・採用データの分析、改善施策の企画・実行
・求人媒体の選定、掲載管理、スカウト送信
・応募者対応、日程調整、面接アテンド
・面接同席および選考進捗管理
・内定フォロー、入社手続き対応
【新入社員教育・研修サポート】
・入社オリエンテーションの企画・運営
・研修資料の作成・更新
・入社後フォロー面談の実施
・教育制度の改善サポート
【人事・総務サポート業務】
・社員情報の管理、各種書類作成
・勤怠・契約・請求などの事務サポート
・社内イベントや社内施策の運営補助
・社内問い合わせ対応
変更範囲：会社の定める業務
アピールポイント:
・社内行事等による社内のコミュニケーションを大切にしています。
・将来は人事部門のマネジメント職など、自分のキャリアプランを形成することも可能です。
・代表との距離が近く、提案しやすい文化です。。
求める人材:
・IT人事採用経験がある方。
歓迎：中国語が話せる方。
勤務時間・曜日:
正社員
・9:30～18:30（1時間休憩）
・1日平均残業1時間以内
休暇・休日:
完全週休2日制（土・日・祝）
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・出産・育児休暇
・配偶者出産休暇
・年末年始休暇
・福利休暇(1日/年)
※年間休日120日以上
勤務地:
・出張はほぼ無し。
・屋内禁煙です。
アクセス:
・半蔵門線、「水天宮前駅」より徒歩５～６分
・日比谷線、東西線「茅場町駅」より徒歩５～６分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥260,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥47,500〜￥95,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
・昇給 年１回（会社業績及び個人評価を踏まえ、有無を決定）
・賞与 年１回（会社業績及び個人評価を踏まえ、支給の有無を決定）
・通勤手当（上限：3万円／月）
【業務効率化の取り組み等実施中】
・オンライン商談の推奨
・オンライン選考
◇ 時短勤務制度あり
◇ 社宅あり
◇ 資格取得支援・手当あり
待遇・福利厚生:
・社内イベント
・社内旅行
その他:
リモート面談対応可能
雇用形態: 正社員
給与: 260,000円 - 500,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
