所在地
〒991-0041
山形県寒河江市大字寒河江字石田４４番地
最寄り駅１
ＪＲ左沢線 寒河江駅
事業内容
１ダストコントロール業：マット、モップ、芳香剤等のレンタル
２アクアクララ宅配業：ボトルドウォーター製造及び宅配サービス
３ビルメンテナンス業：オフィス、店舗その他清掃全般
会社の特長
社員の個性や自主性を大切にし、若い社員が活躍できる職場です。
また、地域に密着した企業として、積極的な社会貢献活動を行って
います。
ホームページ
https://www.reply-net.com/
既存取引先のお客様と新規のお客様へのルート営業のお仕事です。
＊アクアクララミネラルウォーターの配達業務
＊ダストコントロール商品（マット、モップ、芳香剤等）交換業務
＊新商品のご提案等
休暇も取りやすい環境で、仕事とプライベートの両立ができる会社です。
充実した研修プログラムがあり、若い社員が多く活躍しています。
★働き方改革関連認定企業 山形県第１号「もにす認定」
【従事すべき業務の変更範囲】変更なし
〒991-0061
山形県寒河江市中央工業団地１８５：（株）リプライ 寒河江店
その他山形店（山形市）、庄内店（鶴岡市）、置賜店（南陽市）、
仙台店（仙台市）のいずれか居住地及び適性等を考慮し決定。
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
業務時間内は禁煙。
固定残業代に関する特記事項
業務手当は残業の有無にかかわらず４０時間分の固定残業代として毎月支給。４０時間を
超える時間外労働分は法定通り追加で支給。
※実際の残業時間は２０時間程度です（朝の定時前の時間含む）。
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
・会社カレンダーによる（土曜日は月１・２日出勤で他
は休み）
・ＧＷ、夏季休暇、年末年始休みあり
〒991-0041
山形県寒河江市大字寒河江字石田４４番地
最寄り駅
ＪＲ左沢線 寒河江駅
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
アンドウ・イカラシ
担当者
安藤・五十嵐
ＦＡＸ
0237-84-5100
・「有給取得率９割以上」休暇が取りやすく仕事とプライベートの
両立ができる会社です。
■メンター制度について
・年齢や社歴の近い先輩が相談役として指導・育成を担当します。
≪応募から採用までの流れ≫
・企業説明会（随時開催します。お気軽にご連絡ください）→面接
（１次）→会社体験→役員面接（２次）→採用
・応募書類は返却いたしません。当方にて責任廃棄いたしますので
ご了承ください。
・試用期間：３ヶ月（基本給・業務手当を支給）
・その他手当として「営業歩合手当」があります。
（営業実績により１０，０００円～６０，０００円程度）
・昇給・賞与は会社業績及び本人の能力によります。
≪既卒者の通年採用可≫
・既卒者応募書類：履歴書・ハローワーク紹介状
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
10.0年
従業員の平均年齢（参考値）
39.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
１．新入社員研修 ２．マナー研修 ３．営業スタッフ研修（商品の勉
強）等
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
パソコン・危険物取扱者等、掃除・営業・製造に関する会社が認め
た資格について費用の全額補填
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
制度はありませんが、人事担当者と適時キャリアに関する面談を実
施
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
20.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
16.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
