当社は「限りない未来への挑戦」を信条とし、心身が元気になる豊
かな人間力の育成を目指しています。
社内研修や勉強会、社外研修への参加支援などを通じて、個々のス
タッフの成長をサポートします。
役職や立場に関わらず各自の意見を発信しやすい社風で、お互いの
強みを活かし合い、チームで力を発揮できる環境作りを目指してい
ます。
また社員旅行やバーベキュー大会など、費用会社負担で参加できる
イベントを通じて、スタッフ間の交流も深めています。
利用者様に寄り添った支援をしてくださる方、成長意欲のある方、
スキルを高めたい方、人と関わるのが好きな方、情報発信をしたい
方、ぜひご応募ください！
あり
職務給制度の内容
保持資格、等級（６段階）により決定
◎福利厚生
・ユニフォーム貸与
・外部研修費助成制度
・職員資格取得等助成制度
・パーソナルトレーニング 本人または家族無料
・社員旅行年２回 ※本人・家族会社負担
・女性管理職登用実績あり
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・メンター制度
・社内研修（職種別／職位別）
・外部研修費用会社負担
・症例発表会など
・時短正社員（準社員）制度あり
・お子さんの長期休みの時には子連れ出勤ＯＫ（規定あり）
・女性、男性とも育児休暇取得実績あり
