[企業名]:【株式会社林工組】
[職種]:建築施工管理
[雇用形態]:正社員
[勤務地]:静岡県浜松市中央区渡瀬町1000-1
年間休日120日
賞与年3回/転勤なし
創業92年の総合建築会社です!
[仕事内容]
民間企業、倉庫、工場、店舗、マンション、公共施設(学校・保育園・病院)などを対象に
現場監督として、工程、品質、安全、コスト管理などを担当していただきます。
工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、資材調達などを行っていただきます。
まずは、先輩のサポート役として現場に参加し、
ルールや仕事の進め方などを学ぶところから始めていただきます。
その後、スキルに合わせた業務をお任せします。
[給与]
月給25万円~40万円
【想定年収】
480万円~800万円
【手当】
1級建築士/3万5000円
1級施工管理技士/1万円
[勤務時間]
8:00~17:00(休憩90分)
[休日]
週休2日制(土日)
夏季休暇9日
年末年始休暇9日
年間休日120日
[待遇・福利厚生]
社会保険完備
交通費規定支給
昇給あり
賞与あり
車通勤可
駐車場あり
転勤なし
家族手当
資格手当
超過勤務手当
現場手当
皆勤手当
貯形貯蓄制度
退職金制度
企業年金制度
国内外研修旅行
単身寮補助制度
健康相談会
携帯電話貸与
社有車貸与
パソコン貸与
制服貸与
研修制度
[求める人材]
ブランクOK
2級建築施工管理技士必須
【あれば尚可】
1級建築士
1級施工管理技士
[応募後のプロセス]
応募完了後、こちらから面接日程についてご連絡させていただきます。
面接時に、履歴書(写真貼付)をご持参ください。
[職場情報]
林工組が推進する取り組み
当社は従業員の健康維持、増進のためにさまざまな施策を実施し、
健康で働き甲斐のある労働環境づくりに注力しています。
そうした取り組みが評価され、2021年からは日本健康会議が主宰する
「健康経営優良法人(中小規模法人部門)」の認定を受けています。
仕事を「減らす」「なくす」「変える」ことで生産性を高め、
時間を短縮する取り組みを積極的に進めています。
経営陣が率先して社員が仕事以外の余暇を充実させる活動を推奨しており、
会社全体にワークライフバランスを大切にする風土が広がっています。
研修制度充実
・全体研修
・eラーニング研修
・社員勉強会
・階層別研修
・配属先研修
・実務研修
・資格取得研修
・メンター制度
・リクルーター制度
[業種ジャンル]:施工管理
[特徴]
職種未経験歓迎,業種未経験歓迎,学歴不問,研修制度が充実,残業月20時間以内,連続9日以上の休暇あり,ブランクOK,退職金制度あり,寮・社宅・家賃補助制度あり,車通勤可,交通費支給,新卒・第二新卒歓迎,残業月10時間以内,転勤なし,社会保険完備,制服貸与,賞与あり,ブランクOK,昇給あり,
