雇用形態：正社員
職種：イベント運営スタッフ、建築個人営業、不動産個人営業
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どうやったらあなた自身が稼げるか、
面接でもっと詳しくお話します！
【完全なる「気持ち」選考です】
・学歴不問
・経験不問
・資格不要
・見栄えの良いスキル不要
・志望動機や自己PRすら不要です
私たちがすべてを曝け出すように、
あなたも自分を取り繕う必要はありません。
「収入を上げて人生を変えたい」
「プライベートの時間を増やしたい」
「理不尽なルールに縛られたくない」
「自分の人生のために頑張りたい」
その素直な欲求と熱意だけを
持ってきてください。
当社に必要なのは、
特別なトークスキルではありません。
お客様のために一生懸命になれる、
その「気持ち」だけです。
過去の経歴や失敗は一切問いません。
画面の前で「今の現状を変えたい」と
悩んでいるなら、
まずはざっくばらんに話しませんか？
私たちが、あなたの理想を叶える
嘘のない舞台を用意します。
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
⏰ 11:00 〜 20:00
（実働8時間／休憩60分）
✅朝の通勤ラッシュとは無縁！
11時出社なので、満員電車に
揺られるストレスは一切ありません。
午前中に役所へ行ったり、
趣味の時間を楽しむことも可能！
✅原則残業はほぼありません！
定時になったらサクッと退社。
オンとオフのメリハリを
ハッキリつけて働ける環境です。
🌴 年間休日110日以上
完全週休2日制（火曜日・水曜日）
新規開拓のプレッシャーがなく、
安定した高額固定給（月給35万円〜）が
保証されているからこそ、
お休みも心から満喫できます！
✨充実の長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
★10日以上の連続休暇も取得可能！
★月に1回、3連休の取得も可能！
有給休暇も取りやすい環境なので、
旅行や趣味の予定もバッチリ楽しめます！
〒2600031千葉県千葉市中央区新千葉
実際の勤務は以下のエリアでのお客様先への直行直帰となります。 【訪問エリア】 関東エリア(ご自宅に近いエリア可能)※初期の検証エリアとして、東京と、その周辺エリアに集中的に訪問頂きます。オフィスへの出社は一切不要！現場への直行直帰が可能です
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 33万7000円 〜 48万7000円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり1万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり5時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
■評価基準はすべて「写真」で公開中
「何を達成すれば給料が上がるのか」
当社では隠し事を一切しません。
グレード制度を採用しており、
その明確な基準を写真一覧で大公開しています。
上司のゴマすりや不透明な評価は一切なし。
基準をクリアすれば、自動的に昇給・昇格です。
■圧倒的なキャリアアップ
・入社1年で月収200万円を達成した先輩も！
・20代で管理職へのステップアップ実績多数
営業のプロフェッショナルとして稼ぐ道も、
マネージャーとして組織を牽引する道も、
あなたの希望次第で選択可能です。
試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
✅試用期間中も昇給のチャンス
「試用期間中は給料が上がらないのかな…」
と不安な方も、どうか安心してくださいね。
当社が定めた明確な社内評価基準
（アポイント獲得件数など）を
クリアしていただいた場合は、
試用期間内であっても随時
ベース給の昇給を行っています。
試用期間中の実績に応じて
固定給50万円スタートも可能です！
あなたの毎日の頑張りを、
決して見逃すことはありません。
安心してステップアップできる
環境を整えてお待ちしています✨
💰給与の安定と年収例
未経験からでも生活をしっかり安定させられるよう、
「最低月給35万円」の固定給を保証しています。
・入社1年目（未経験スタート）
固定月給35万円＋インセンティブ
＝年収550万円
・入社2年目
固定月給40万円＋インセンティブ
＝年収750万円
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
■社会保険完備
（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費規定支給
■服装自由
■髪色自由
■ネイル・ピアスOK
■車両貸出
└プライベートでも使用可能
■車通勤可
■定期的なキャリア面談
（将来のステップアップも応援！）
■賞与有（業績による）
■入社祝い金50万（規定有）
平均年齢は２8歳。現在活躍中の
メンバーのほとんどが、異業種や
未経験からスタートしています。
分からないことはすぐに相談できる
風通しの良さが特徴で、各自の
ペースを大切に長期間働ける職場環境です。
１. エントリー
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２. 採用担当から
面談日程の調整連絡
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３. 面談・面接の実施
１次 2次はWEB面接
3次は対面面接
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