✅未経験からデジタルマーケの提案営業
✅Web広告・SNS運用の知識が身につく
✅20代活躍×年4回昇給×年休120日
＼Web広告・SNSで企業の集客を支える提案営業／
「Web広告やSNSを使いたいけれど、何から手をつければいいか分からない」。
そんな企業に、集客の課題を聞き取り、デジタル施策を提案する新規提案職です。
扱うのはWeb広告・SNS運用・ホームページなどのデジタル施策。
マーケティングの知識は入社後の研修とOJTで身につくので、未経験からのスタートで問題ありません。
【✨仕事の進め方】
・お客様へのアプローチ・ヒアリング
・集客課題の整理と、Web広告・SNS運用プランのご提案
・提案資料の作成（フォーマットあり）
・ご契約後の運用状況の共有とフォロー
一方的に売り込むのではなく、相手の課題を聞いて提案する進め方です。
【✨マーケのプロを目指せる環境】
入社後はまず研修で業界知識と提案の型を学び、先輩に同行しながら少しずつ提案を任されていきます。
平均年齢は20代。相談しながら進められるので、社会人経験が浅くても無理なく始められます。
デジタルマーケティングの提案スキルは、一度身につければ長く活かせる専門性です。
【✨年4回の昇給で、頑張りが早く反映されます】
評価は年4回（3月・6月・9月・12月）。
成果は毎月のインセンティブにも反映され、平均年収は630万円です。
※固定残業45時間分を含む。超過分は別途支給します。
【✨退職者ゼロ・年間休日120日】
土日祝休みで年間休日120日。
稼ぎたい気持ちと生活リズムのどちらも大事にしながら、腰を据えて働けます。
【✨デジタル領域のスキルが未経験から身につく】
Web広告・SNS・Webサイトなど、需要の広がる領域の提案を経験できます。
20代のうちに手に職をつけたい方に向いた環境です。
【必須】
・社会人経験は不問（未経験・第二新卒の方も活躍しています）
【こんな方に向いています】
・人と話すこと、相手の話を聞くことが好きな方
・Web・SNS・デジタル領域に興味がある方
・新しいスキルを身につけて長く働きたい方
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
9:00〜18:00（実働8時間／休憩1時間）
✨メリハリをつけて働ける環境です
✅年間休日120日
✅週休2日制（土・日）
✅祝日
✅年末年始休暇（8日）
✅夏季休暇（5日）
✅GW休暇（5日）
✅有給休暇
✅産前産後休暇（取得・復職実績あり）
✨※月に1日～2日程度、土曜出社の場合がありますが、
長期連休はしっかり確保できます
地下鉄桜通線 「国際センター駅」(直結) 徒歩約1分
基本給：月給 27万5000円 〜 50万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
✨年4回の昇格チャンス＆賞与年2回！頑張りが収入に直結
内訳：
基本給 167,000円
職級手当 37,000円
定額残業手当 71,000円（月45時間分）
※超過分は別途支給
※インセンティブは達成率に応じて毎月支給
年収400万円／23歳・入社1年目
年収565万円／25歳・入社2年目（チームリーダー）
年収834万円／27歳・入社3年目（サブマネージャー）
※営業部平均年収：630万円
【福利厚生】
◆昇格 年4回(3月・6月・9月・12月)
◆賞与 年2回(7月・12月)
◆社会保険完備
◆AIU保険ハイパーメディカル加入
◆401K型確定拠出年金
◆社員割引制度(ホテル、レンタカーなど)
◆役職手当
◆交通費支給（月2万円まで）
◆地域手当
◆出張手当
◆子ども手当
◆大家族制度（住宅手当・年齢手当・在籍手当）
◆報奨金制度（MVP賞・功労賞・新人賞・社長賞など）
◆退職金制度
◆FA制度（部門異動制度）
◆借上げ社宅（敷金・礼金・引越代金は会社負担）
◆貸与品(携帯電話、ノートPC、Wi-fi、ボイスレコーダー)
◆昼食補助
◆各種レクリエーション(BBQ・食事会・忘年会など／会社負担）
チームで目標を追いかけるスタイルで、
個人プレーではなく
仲間と一緒に成長できます。
年4回の昇格チャンスがあり、
入社2年目でチームリーダー、
3年目でサブマネージャーへの
昇格実績もあります。
【選考フロー】
一次選考(オンライン)
※カジュアルな雰囲気で面談＋選考のスタイルです。
↓
最終選考(対面)
※応募から内定まで2～3週間を予定
※在職中の方は平日18時以降の面接も可能
