雇用形態：正社員
職種：IT/通信製品法人営業、機械/電気/電子製品法人営業、その他機械/電気/電子製品専門職
【急募｜営業経験を、もっと大きな裁量と収入へ】
サンリキュールグループ／株式会社REONE（リオン）は、東北・新潟の法人企業へ、電子ブレーカー・複合機などのOA機器を中心に、コスト削減やオフィス環境改善を提案する会社です。
仙台拠点は、グループ会社の株式会社サンリキュールと同じオフィス。
立ち上げ間もない少人数の会社だからこそ、決められたやり方をこなすだけではなく、自分の営業経験やアイデアを活かして動けます。
今回は、電子ブレーカー・複合機・OA機器・セキュリティ機器などの営業経験を活かして、さらに稼ぎたい方・裁量を広げたい方を特に求めています。
【収入】
初任給は月給30万円～50万円で決定。
さらに成果に応じたインセンティブがあり、昇給・成果給は上限を設けず評価します。
年収600万円、さらに年収1,000万円も目指せる報酬設計です。
【具体的な仕事】
・法人企業への新規アプローチ
└飛び込み、テレアポ、紹介など
・既存顧客のフォロー、追加提案
・電気代やオフィスコストなどの課題ヒアリング
・電子ブレーカー、複合機などの提案
・見積作成、契約手続き
・導入後のフォロー
・営業手法や提案方法の改善
営業方法は一つに固定していません。
新規開拓、紹介、既存フォローなど、自分の得意な方法も活かしながら成果を追えます。
※新規開拓にも向き合う営業です。
既存顧客だけを回るルート営業ではありません。その分、自分で市場を開拓し、結果を作る面白さがあります。
【経験者でも最初はサポート】
入社後は会社・商材についての初期研修を行い、必要に応じて同行営業やOJTを実施します。
REONEの商品や契約の流れを理解した後は、経験に応じて早期に担当エリアや商談をお任せします。
仙台拠点では営業活動用の社用車を利用可能。
同じオフィスのグループメンバーにも相談できるため、「少人数＝一人で全部抱える」という環境ではありません。
【この仕事で得られるもの】
・成果を収入に変えられる評価
・営業方法を自分で考えられる裁量
・少人数の立ち上げ期で会社づくりに関われる経験
・将来の営業責任者、拠点責任者、幹部候補へのチャンス
「今の会社では給与の上限が見えている」
「もっと自分のやり方で営業したい」
「OA・電力・セキュリティ営業の経験を、次のキャリアに変えたい」
そんな方に、ぜひ一度REONEを知っていただきたいと考えています。
【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・営業経験がある方（法人・個人、業界不問）
【特に歓迎する経験】
・電子ブレーカーの営業
・複合機、ビジネスフォンなどOA機器の営業
・セキュリティ機器、防犯関連商材の営業
・電力、通信、オフィス関連商材の営業
経験年数や会社数だけで判断しません。
「もっと稼ぎたい」「今より裁量を持ちたい」「自分の営業力を試したい」という意欲も重視します。
【こんな方に向いています】
・成果を正当に評価されたい方
・収入の上限を自分の結果で広げたい方
・新規開拓にも前向きに取り組める方
・指示待ちではなく、自分で考えて動ける方
・営業手法や提案方法の改善にも関わりたい方
・会社の成長と一緒に、自分も成長したい方
・将来的に責任者や幹部を目指したい方
第二種電気工事士以上の資格をお持ちの方も優遇します。
総労働時間：1年あたり1830時間
9:00～17:30（休憩60分）
※顧客訪問により前後する場合があります。
基本勤務日：平日
※会社カレンダーによる
※月0～2日程度、土曜出勤となる場合があります。
年間休日121日
週休2日制（土日祝）
年間休日121日（会社カレンダーによる）
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・介護休暇
・慶弔休暇 など
〒9800022宮城県仙台市青葉区五橋1‐6‐6 五橋ビル9F サンリキュール仙台支社内
地下鉄五橋駅より徒歩1分／JR仙台駅より徒歩9分
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給：月給 18万円 〜 27万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり8万円 〜 13万円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり4万円 〜 10万円
月給30万円～50万円＋インセンティブ
※前職給与・営業経験・実績などを考慮し、入社時の月給を決定します。
＜月給の内訳＞
基本給：180,000円～270,000円
固定残業代：80,000円～130,000円（40時間分）
その他手当：40,000円～100,000円
※固定残業時間を超過した分は別途支給
■成果に応じたインセンティブあり
■成果に応じて翌月から昇給可能
■昇給・インセンティブは上限を設けず評価
■賞与あり
年収600万円、さらに年収1,000万円も目指せる報酬設計です。
【収入イメージ】
月給30万円の場合：固定月給だけで年360万円＋インセンティブ・賞与
月給50万円の場合：固定月給だけで年600万円＋インセンティブ・賞与
成果次第では、年収600万円～1,000万円以上も目指せます。
＜掲載実績例＞
38歳／OA機器・電子ブレーカー営業経験者：年収600万円
33歳／OA機器営業経験者：年収450万円
※給与・年収は経験、役割、営業成果等により異なります。
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・各種社会保険完備
・交通費支給
・車両手当
・役職手当
・インセンティブ制度
・賞与あり
・健康診断（年1回）
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・特別休暇
・慶弔休暇
・仙台拠点は営業活動用の社用車あり
サンリキュールグループの業務研修・勉強会にも参加可能です。
同じオフィスでグループ社員と連携しながら働けます。
グループ会社の株式会社サンリキュール仙台支社かリモートでの勤務となります。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
【事業拡大につき急募】
経験者の方は、これまでの営業経験・実績もぜひ選考でお聞かせください。
WEBまたはお電話から応募
↓
顔写真付き履歴書・職務経歴書をご提出
↓
電話またはオンラインでの事前面談・書類選考
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面接
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内定
※応募から内定まで最短2週間前後を予定しています。
※入社時期はご相談ください。
＜求人掲載担当＞
サンリキュールグループ 人材採用部 小林
※記載電話番号は求人掲載担当のいる株式会社サンリキュールにつながります。
