設立30年以上 / 試用期間あり
《県内トップクラスの実績》お客様の頼れるサポーターとして「企業」と「人」を守る仕事です。
【具体的な業務内容】
■労働・社会保険の各種手続き
■給与・賞与計算
■就業規則などの作成・改訂
■助成金など各種書類申請
★「労務・人事・給与」の専門家として企業にアドバイスを実施します。
★地域密着の社労士事務所★
山口県・北九州を中心とする企業様の「人」にまつわる問題解決をサポートしてきた私たち。開業から６４年の実績を誇り、契約社数は５００社以上と県内トップクラスの実績を誇っています。
★お客様に寄り添い、信頼されるパートナーへ★
新規開拓やノルマに追われることなく、お客様とじっくり向き合いながら経験値を高めることができます。お客様の為には「苦言」を言わなければならないこともありますが、問題が解決し「相談してよかった」と感謝されるなど、たくさんのやりがいを感じられる仕事です。
２~３年後には、50社程度を担当。基本的には訪問し、直接コミュニケーションをとるのが当所のスタイル。信頼関係を築くことが大切です。
★最先端の現場で働くからこそ、最新の知識を学べます
日々、現場で労務管理に携わる仕事です。そのため、業務を通じてどんどん新しい知識を身につけられるのが当所の魅力。個人個人で興味のある分野を掘り下げて取り組むこともできます。社労士資格を持つ先輩所員が在籍しているので、試験のコツを教えてもらったり、重要なポイントを伝えてもらったり、どんどん頼ってください。
★将来は幹部も目指せる
社労士試験に合格後は実力次第で役職者へのスピード昇格も目指せます。早い方なら数年で取締役ポストへ就任することも可能です。
既卒・第二新卒歓迎 / 英語力不問 / 未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
★社労士資格は必要ありません！「資格取得の勉強中」「将来的に取得したいと考えている」という方、歓迎です！
■歓迎条件
総務や人事といったバックオフィス業務経験者も歓迎します！
現在「社労士試験勉強中」などの方は優遇します！
登録後の社労士会への年会費等は事務所で負担します！
【教育体制について】
▼導入研修（２週間程）
座学研修＋事務業務のサポートを通して、社労士業務の基本を学びます。
▼OJT
先輩に同行しながら顧客対応を学びつつ、少しづつ担当企業を引継いでいきます。
法律のイロハを丁寧にお教えするので少しずつ知識を吸収していきましょう。
★集合社内研修会（月１回）や外部研修(ONLINE等含む）を随時実施しています。
増員
組織体制強化のため、増員募集を行ないます！
今回は、当事務所のこれからの歩みを共に築く人材を募集します。育成が前提ですので、今は資格が無くても、働きながら資格を目指したい方の応募も大歓迎です！経験や資格は問いません。あなたの様々な社会人経験が活かせます。金融機関、物流、設計、病院など様々な業務経歴をもった人材が入社しています。
転勤なし
山口県下関市大和町1-10-2（最寄駅：JR「下関駅」）
★転勤はありません。
JR「下関駅」より徒歩約10分
完全土日祝休み
09:00〜17:00
実働時間：7時間/日
（実働7時間／休憩1時間）
★基本的に残業はほとんどありません。月10時間未満です。
★春先、夏、年末の繁忙期（年50日程度）は、実働7.5時間／休憩1時間となります。
月給 213,000円 ～ 345,000円 （※想定年収 3,200,000円 ～ 5,100,000円）
※給与は経験・スキルを考慮して決定します。
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
＜年間休日123日＞
■完全週休2日制（土曜・日曜）
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
◇ 年間休日120日以上
◇ 年間休日120日以上
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / U・Iターン支援あり
■社会保険完備（労災・雇用・健康・厚生年金）
■交通費支給あり（社用車通勤の場合は自宅近隣駐車場代を補助）
■能力開発等支援制度あり
■企業型確定拠出年金制度
■インフルエンザ予防接種費用補助
■社員旅行（年1回）
■食事会（年3回程度）
■誕生月にミニプレゼント
■業務用の携帯電話（スマホ）は事務所で準備します。
■オンライン仮選考OK
└対面での面接も可能です！事務所見学も実施していますよ！
◇ U・Iターン支援あり
