【必須資格・経験】
以下いずれか必須
・DX／データ・AI活用関連のコンサルティング経験
・自社のDX推進やプロジェクトに関わった経験
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DX人材コンサルタント（マネージャー）【KDDI×チェンジHDの安定基盤／WLB◎】
【仕事内容】
DX企画コンサル、人材育成コンサル、コンテンツ開発のいずれかをリードいただききます。
クライアントの業務改革を支援するため、デジタルトランスフォーメーション（DX）の戦略策定や推進計画の立案を行います。業界のトレンドやクライアントの状況を踏まえた最適なDXロードマップを提案し、実行に向けたサポートを提供します。
・研修講師
実務経験や自身の専門分野に基づき、研修講師としてクライアント向けに指導を行います。座学だけでなく、ワークショップや実践的な演習を通じて、受講者が学んだことを現場で活かせるようサポートします。
・勤務イメージ：営業、開発、講師にてチームを組成し業務に取り組んでいただきます
営業、コンテンツ開発、研修講師などの多様なメンバーとチームを組成し、協力してプロジェクトを推進します。各メンバーと密に連携し、クライアントの課題解決に向けて最適なソリューションを提供します。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
デジタル人材育成事業部への配属となります。
詳細については選考内にてお伝えいたします。
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
年収：700～1200 万円年俸制月給584000円基本給：584000円年俸の1/12を毎月支給残業代：残業代支給対象外※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外通勤手当：あり 実費支給(上限なし)賞与：なし昇給：あり 年1回
【待遇・福利厚生】
・業務用PC、スマホ貸与
・健康診断/人間ドック
・業務時間のうち10％を自己学習時間に充当
・副業可
【勤務地】
所在地： 東京都港区虎ノ門5-1-4 東都ビル５F 502
最寄り駅：「神谷町駅」より徒歩2分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週3～4日
リモートワークをベースとしておりますが、現状週1日程度出社をしているメンバーが大半を占めています。
（フルリモートをご希望の方も検討は可能です）
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
【勤務時間】
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 月平均残業時間：20時間～30時間
【休日休暇】
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
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【選考プロセス】
面接2～3回予定（リファレンスチェック有）
【事業内容・会社の特長】
「デジタルを武器に、人と企業が成長し、日本に変革をもたらす」を掲げ、DX人材育成の最適な学びを提供し、すべての人と企業がデジタルを活用した飛躍的な成長を実現できるよう貢献します。
【サービス】
・研修 ・みんなデ（学びのプラットフォーム） ・eラーニング ・コンサルティング
【特徴】
受講者の学習を外側から促すのではなく、自らの気づきによって学びを深化させ成長へ導くまで支援します。
「知識を習得する」という姿勢から脱却し、教材そのものが持つ魅力や学びの面白さを自ら発見することで、
主体的な学びへの起点をつくることを重視しています。
特に、以下二点が大きな特徴です。
(1)経験豊富な講師のノウハウを独自の教育プログラムに落とし込んでいること
(2)つまづきやすいポイントや受講者同士の積極的な意見交流が生まれる仕掛けを教材に散りばめていること
【募集背景】
DXを取り巻く環境が急速に変化する中で、企業や官公庁からのデジタル人材育成に関するご相談が急増しています。特に同社は、DXの企画・推進から人材育成まで一貫して支援できる体制を強みに、業界トップクラスの実績を築いています。今後の事業拡大と提供価値のさらなる向上に向けて、プロジェクトをリードし、チームを牽引できるマネージャー候補を募集する運びとなりました。
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