仕事内容:
【求人のPRポイント】
◆社用車通勤可(会社規定あり)
◆車が割り当てられ次第、直行・直帰が可能です。
◆問い合わせが多く、飛び込みやノルマはありません
◆平均年齢は36.6歳と若手が中心となって活躍中
◆神奈川県内15拠点で展開中のため、県外への転勤なし
◆未経験からキャリアップしていけるポジションです!
日曜固定休み + 自分のスケジュールで
1日休みを決められます!
独り立ちまで徹底サポート!
研修制度が充実(未経験:7ヵ月~1年)
【応募条件】
・45歳以下の方(例外事由3号イ)
・普通自動車免許(AT限定可)
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◆成長市場でさらなるスキルアップを!
福祉用具レンタル・介護用品販売で
業界トップクラスのシェアを誇る
「ては〜とホールディングス」のグループ会社として
現在神奈川・東京に16拠点を
展開している株式会社メディケアー。
介護ベッドや車椅子は
現在たくさんの方に必要とされており、
福祉用具の需要の増加と共に
成長を続けている会社です。
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◆変形労働時間制を採用!
業務に慣れてくれば、
自分の裁量でスケジュールを組むことも可能。
自分の予定や、ご家族の都合などに合わせて
「やるときはやる」「休む時は休む」と、
ワークライフバランスをとることができる環境です。
また、休日の組み方は自由!
月ごとに決められた日数の休日を、
日曜とそのほかの曜日に
割り振って1ヶ月のカレンダーを作成。
完全週休2日にすることもできるほか、
平日の休みを取ったり、
3連休を取得することも可能です。
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【業務内容】
介護等が必要な方やそのご家族、
もしくは担当するケアマネジャーから依頼を受けて、
福祉用具の商品選定などの提案を行います。
提案の流れ
・生活状況やお困りごとなどについてヒアリング
・改善や解決に向けて、最適な福祉用具を選定・提案
・商品を納品・設置。使い方等の説明~契約 等
・例えば車椅子一つでも、取り扱う種類はさまざま。
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<当社が扱う商品例>
手すり、スロープ、車椅子、歩行器、
ベッド、床ずれ防止用具、移動用リフト等。
※20キロ未満の重量物を持つこともあります。
ベットなど分解されており持ちやすくなっております◎
その中から最適な商品をご提案するために、
お客様としっかり向き合い
状態や用途を把握していくことが必要です。
そうしてお客様が安全に生活できる環境を整えることで、
お客様や、そのご家族様に
喜んでいただくのが何よりのやりがいです。
毎月依頼を多くいただいているため、
飛び込みでの営業はありません。
また、顧客にじっくりと向き合っていただくため
ノルマもございません。
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【キャリアアップのプロセス】
■入社後約6ヶ月
先輩社員のサポートを行いながら、
基本的な業務を学びます。
■入社後おおよそ6ヶ月~1年
既存の取引先を少しずつ担当し始めます
(個人の習得度により異なります)。
■入社後2~3年
業務に慣れると依頼が増え、
後輩を指導するリーダー職へとステップアップします。
■入社後3年以上
リーダー職での実績を積むと、
4~5人の営業チームを統括する主任職に昇進し、
その後、部署全体を管理する
課長や所長職へとキャリアを進めます。
求める人材:
・未経験歓迎!職務経験不問!
・学歴や経験は一切不問です!
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【応募条件】
・45歳以下の方(例外事由3号イ)
・普通自動車免許(AT限定可)
<歓迎条件>
・お客様に寄り添った提案をしていきたい方
・イチから営業職へ転身したい方
・福祉、介護業界にご興味がある方
・転勤なしで長く安心して働きたい方
・ワークライフバランスを充実させたい方
・話したりコミュニケーションを大切にできる方
・ハローワークでお仕事を探してる方 など
・新卒/第二新卒も歓迎!
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<前職が下記のような方が活躍されてます!>
介護職(介護福祉士、ホームヘルパー)
医療事務販売・接客職(特に医療・福祉用具関連)
ホテル、引越しの運搬、アパレルなど
営業職(医療機器や福祉用具の営業)
福祉施設のスタッフ、特別養護老人ホーム
デイサービスセンター、看護師、保育士
サービス業(接客業全般)
福祉関連のボランティア経験者
リハビリテーション関連職(理学療法士、作業療法士)
勤務時間・曜日:
【勤務時間・曜日】
平日:8:30~17:30(実働8時間、休憩60分)
祝日:9:00~17:30(実働7.5時間、休憩60分)
※1ヵ月単位の変形労働時間制を採用。
各月のシフトによって、
勤務時間の変動がある場合があります。
休暇・休日:
⚫︎週休2日制
⚫︎シフト制 ※日曜+各月毎の希望休
月ごとに決められた日数の休日を
日曜とそのほかの曜日に割り振って
1ヶ月のカレンダーを作成。
平日休みや、土日休みの
完全週休2日制にすることも可能です。
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⚫︎年間休日113日
⚫︎有給休暇(入社半年後より付与/平均消化70%以上)
《例 営業職》
入社10年 年間休日113日
+1年の有給休暇消化日数15日 = 合計128日
入社5年 年間休日113日
+1年の有給休暇消化日数14日 = 合計127日
入社2年 年間休日113日
+1年の有給休暇消化日数9日 = 合計122日
※お子さんの体調不良や
家庭の事情での急な早退、お休みにも対応しています。
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⚫︎その他
・慶弔休暇
・年末年始休暇
・産前産後休暇
・育児休暇 等
勤務地:
メディケアセンター鎌倉
神奈川県鎌倉市大船6-3-53
・変更の範囲:転居を伴う勤務地変更はありません。
アクセス:
JR横須賀線 大船駅から徒歩で12分
給与:
固定残業代あり:月給 ¥300,795 〜 ¥500,000は1か月当たりの固定残業代¥62,195(35時間相当分)を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。
【給与】
月給300,795円〜500,000円
※スキル、経験により変動あり
※役職に応じて変動あり
※1か月当たりの固定残業代
62,195円(35時間相当分)を含む。
35時間を超える残業代は追加で支給します。
<各種手当一覧>
・子ども手当(1人あたり5,000円)
・交通費規定内支給
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<年収例>
入社~12年(現在の役職:所長)約800万円
入社~7年(現在の役職:主任)約650万円
入社~4年 約550万円
入社~2年 約500万円
※年齢や経験により変動あり
※経験、スキルを考慮して加算します。
試用期間3ヶ月あり
(期間中の給与は237,260円〜)
※経験者は試用期間短縮の場合あり
待遇・福利厚生:
【福利厚生】
・社会保険完備
・資格取得補助
・子ども手当(1人あたり5,000円)
・交通費規定内支給
・県外への転勤なし
その他:
<企業紹介>
『株式会社メディケアー』
福祉用具のレンタル・販売をはじめ、
住宅改修・ケアプラン事業を展開。
1982年の設立から44年の実績を誇り、
「ては〜とホールディングス」の一員として
現在は神奈川・東京に16拠点を展開している
安定した会社です。
[ホームページ]
https://www.mc-tehart.com/
【Instagram】
https://www.instagram.com/medicare_1982/
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【選考の流れ】
応募 → 一次面接(対面/WEB面接可) → 体験選考 → 最終面接 → 採用
※一次面接は対面、もしくはWEB面接(Zoom対応)にて実施いたします。
※エントリーして頂けましたら、順次面接の日程を入れさせて頂きます。
応募時に顔写真付きの履歴書
お持ちの方は別途添付し
ご応募いただけますとスムーズな選考が可能です。
※可能であれば職務経歴書も
添付頂けますとスムーズな選考が可能です。
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<最短1分で応募完了>
画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。
応募〜採用まで、最短14日程度でご案内しております。
【応募を検討している皆さまへのメッセージ】
仕事について知りたいこと、
不安なこと、何でも聞いてください!!
「まず話を聞いてみたい」でもOKです!!
少しでもご興味のある方は、
ぜひ一度お気軽にお問い合わせください!!
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雇用形態: 正社員
給与: 300,795円 - 500,000円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 168時間