金融/エネルギー/製造/流通/通信/ハイテク/素材/公共系などの各Industryにおける、大手内資系・外資系・グローバル企業に対して、Strategy/Data Science/M&A/Operation/Technologyなどの各Solutionの専門性を活用して、クライアントの経営層/幹部層と議論し、ビジネス課題解決・リスク回避に導いていただきます。
クライアントに一番に選ばれ続けるコンサルタントになるために、一人一人のコンサルタントは、次の三つの考え方に基づいて、継続的にActionする必要があります。以下の考え方に共感でき、新しい時代に挑戦できる方を募集しております。
複雑なビジネス課題を解決に導くことができる、「複数領域の専門知識・経験」を有すること
クライアントが合理的に意思決定できる、「シンプルな一面と、緻密な論理に基づいた一面が常に表裏一体となるMaterials/Presentations」を提供すること
プロジェクトを確実に推し進めることができる、「積極的なコミュニケーション/チームワーク」を図ること
当社では、コンサルタントとして、「ビジネスアナリスト/アソシエイト/マネジャー」の三つのポジションを募集しております。
求職者の学歴・職歴や入社試験結果などに応じて、最初のポジションが確定された後、上位のポジションに向けて、キャリアアップする機会が与えられます。さらに、クライアントに一番に選ばれ続けるコンサルタントを実現しましたら、他事業部である「金融投資のQuantitative Strategist/事業投資のM&A Strategist/組織統合のPMI Strategist」の裁量権の大きいポジションにシフトし、新しいビジネスに挑戦する機会もあります。
プロジェクトの個別分野において、次の業務内容を担当
- 1プロジェクト成果物の品質/納期管理
- 2プロジェクト定例報告書の作成
- 3１つの専門領域におけるソリューション検討方法の修得
Want歓迎条件
- 大手コンサルティングファームで、プロジェクトに参画した経験
- 大手事業会社で、経営・事業企画/ビッグデータ解析・研究開発/グループ会社再編/業務改革/テクノロジー導入などのプロジェクトに参画した経験
- 数学（統計学）
- 英語（ビジネス会話/プレゼンレベル）
給与
- 月給：ポジション/能力に応じる
- 残業/休日出勤手当：全額支給（マネージャのみ対象外）
- 賞与：年1回(毎年12月に支給)
研修制度
講義形式
- 各種コンサルティングアプローチ
- 統計学/確率論/線形代数/微分方程式
- 将来予測/異常値判定モデリング
- 最先端テクノロジー
輪講形式
実践形式
休暇
完全週休二日制、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、出産前後休暇、
育児休暇、ボランティア休暇
選考ステップ
1次選考：職務経歴書および履歴書による選考
2次選考：筆記試験およびマネージャー面接
3次選考：プレゼンテーションおよび役員面接
