＊通勤手当は会社規定により支給します。
＊勤務時間は状況によって変更となる場合があります。
＊労働条件により、加入する保険は異なります。
＊有給休暇の日数は、週所定労働日数が４日である場合の法定最低
基準日数であり、労働条件によって付与日数が異なります。
【長期療養支援対象両立求人】
長期の療養を必要とする方の場合には、通院のための休日や、勤務
時間等の条件について、ご相談可能です。
※応募希望の方は、事前に連絡のうえ、先に「ハローワークの紹介
状」と「履歴書（写真添付）」を郵送又は持参して下さい。後
日、面接日時等をご本人へ連絡いたします。
